Айтишное лобби. Где оно?
Пишет Анонимус: «Айти уже трещит по швам. Очень много людей пришло со стороны. Разносчики пицц теснят задротов в опенспейсах, а работодатели демпингуют зарплаты. Давайте подумаем, каким образом запретить джуниорам работать меньше чем за 1500$, мидлам меньше чем за 3000$, и сеньорам меньше чем за 5000$? Что на счет айтишного лобби? Смогут ли задроты и ноулайферы создать независимую организацию для отстаивания своих прав, которых у них нет?

У бизнеса нет 1500$ на ссаного джуна, или есть, но он считает, что это много. Значит этому бизнесу не нужен программист, значит это просто дурь, блажь и высер ебанашки-директора или менеджмента. А раз этот бизнес может работать без этого джуна, то пусть работает без этого джуна, заодно сэкономит.
Бизнес бы и рад платить 1500$ джуну, но таковы обороты и прибыль, таковы отпускные цены, таковы суммы контрактов. Это значит, что не надо заниматься такой нище-хуйней. Изготовление сайтов за 1000$ — убыточное мероприятие и нельзя на этом заработать, и примеров подобной хуеты — масса. Убыточный процесс — это не бизнес, пора бы понять это всем.
Довод «дороже не купят» — не аргумент вообще. Такой мудила занимается хуйней, это не предпринимательство никакое, он вместо взимания денег с заказчиков, банально взимает их с работников. Это не только банальное воровство денег у работников, это бизнес-клоунство за которое нужно наказывать. Он хочет организовать «дело» по продаже 500$ товаров за 100$? Тогда ему нужно заниматься скупкой и реализацией краденного.
Это стартап/идея и у него просто нет этих денег? Значит основатель нищенка и его амбиции не соответствуют его возможностям. Он не сделал ничего для привлечения достаточных инвестиций. У него нет связей с людьми, ему не верят. Так любой дурачок может возомнить из себя стартапщика. Нет денег — иди нахуй. Работа за идею, перспективы и большую честь — оставь это говно для наивных долбоёбов.
Если деньги у стартапщика есть, но он жмется, и считает, что это жирно за такую работу? Значит этот пидор сам не верит в нужность, востребованность, выгоду для пользователя будущего продукта. Сам не уверен на 100%, что взлетит? Иди нахуй и не заставляй других делать ненужный труд за сраные подачки. Обещания золотых гор и доли от стартапа — полнейшая хуета. Бабло на бочку, здесь и сейчас.
Кстати, надо чаще посылать нахуй охуевших работодателей:
- Испытательный срок больше двух недель — иди нахуй.
- Испытательный срок с уменьшенной зарплатой — иди нахуй.
- На работе есть штрафы — иди нахуй, это вообще против трудового кодекса.
- Заставляют работать сверхурочно и без выходных без дополнительной двойной оплаты — нахуй.
- Фонд инвестирует чуть больше, чем нихуя — нахуй, рейдеры-пидоры — просто нахуй с плевком в глаза.
- Задержки зарплат — нахуй.
- Зарплата ниже средней по рынку труда — нахуй.
- Руководство или менеджмент не компетентны в айти — нахуй. Криминал скам или силовики во главе — крайне сразу нахуй.
- Любая неадекватная хуйня — нахуй.
- Вешают дополнительную хуйню типа почини кофеварку тыж программист — нахуй.
- Технологии говно — нахуй. Заставляют освоить устаревший нептребный скилл — нахуй.
- Опенспейс, неудобное кресло, шатающийся стол — нахуй.
Мразей, отравляющих жизнь простым программистам, я презираю!»
Прислал Анонимус
Коментарі (153)
Веселый высер
на хуй у них слитно пишется…
а тем временем деанон васи северного оленя виполнен —
https://www.facebook.com/photo.php?fbid=1974391272608488&set=a.124358600945107&type=1&theater
Перед приёмом девушек на работу на галеру проверяйте их на девственность. Мануал:
http://humans-ethology.com/forum/threads/chetyre-vida-devstvennosti-u-devushek.3091/
Порванок не нанимайте.
Верно! Порванки идут на хуй!!!
Дочегоже уебищен фейсбук, в VK этот паблик намного прикольнее выглядит
по хуй
Программисты, отныне вам разрешено работать только и исключительно в уважаемых членах нашей ассоциации.
А Директорам IT-компаний, рекомендуем немедленно вступить в нашу ассоциацию !
Самое главное пусть не забывают платить членские взносы, иначе откуда мы им столько кокса привезем? Кто не платит взносы будет нюхать кокс нашего производства на основе перегонки ариеля
и ещё забыли одну делать — просто обсосать члены.
Нене вот эти ваши абнимос, дасвидос, мы не играем, как нибудь без нас 😉
Идите нафиг со своими обдолбанными ассоциациями! Айтишнички, лучше вносите свои членские взносы в меня! Я милая и хрупкая девочка (внутри) 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
Ой кто бы говорил, милая, хрупкая, водку жрешь так, что мы седеем, кокс поглощаешь как пылесос, бедные тигры которые попадут к тебе пьяненькой в постель, по ним можно смело панихиду заказывать и пить за упокой :)))
Иди ко мне, мой ненасытный тигр, аррррр 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂 🙂
Милая и хрупкая девочка внутри тебя, ты её сьела!
Я читал такая хуйня есть в канаде там они вроде еще как к секте все принадлежат, как технические спецы и у них свои перстни так вот на галерах они и полчают в разы больше остальных и перстень гарантирует что он не свитчер тупой, а настоящая элита, там чтобы в секту попасть нужно и диплом по специальности и екзамен сдать.
Может Канадские жидо-масоны так и ходят, с перстнями на пиписьках, а норм айтишники делают свое дело, живут спокойно и ходят в горы регулярно!
азазазазазазазазазазазаа
кроме гор и турецких стран далеко зашел, или жидо-масон внутри мешает?
И еще от моего т.н. папы мне в нследство достались рога Польского происхождения датированные годом его рождения 1935. С симантической заменой, справа, рога читаются как игор. И если рога например поэтизировать, как корону оленя, а олени как известно лижут солевые отложения на камнях, где таковые имеются, питаясь ими
Игорь вот это спайсов ты жахнул 😉
Заебал использовать мой ник ПЕТУХ!!!
Отстань ты от моего ника, кругом куча зачетных ников а ты все мой юзаешь 🙂
Вот тебе варианты если фантазия не работает:
Оля Полякова
Кокошник Оли Поляковой
Александр Пистолетов
Иосиф Кобзон
Усы Пескова
Борис Моисеев
Александра Гей
Хвост Панина
Призрачный Допкин
всё же ник не твой
даже на примерах спиздил чужие фамилии, имена, ники
ну ты ебать балабол
Поострожнее с солевыми отложениями…)))
https://pikabu.ru/story/zhiteli_sela_dolgoe_vremya_poklonyalis_ssanyim_razvodam_na_stene_3917086
Валеев если штаны не замочит, вечерами такие кренделя на стенах рисует, говорит если бы не по синьке, мог мону лизу изобразить :)))
Дай контакты барыги пожалуйста!
Гав-гав!
Стартапы это вообще стремная тема, вам надо пойти несколько этапов инвестирования в калифорнии, а это не каждый может осилить, особенно всякие флюгегехаймен пати или поиск рубистов под мостом
старпёры — ещё темнее тема. Темнее тёмы.
Полсностью согласен с автором, нахуй всю ту хуйню что воняет как хуйня или на вкус как хуйня! Посмотрите на рынок инженеров в других областях, толковый инженер хуйней не будет страдать.
Сходи на среднестатистический завод — обязательно найдешь хотя бы пару реально толковых инженеров.
На химический не ходи, там ты ничего не найдешь, кроме проблем 🙂
Оно как бы все так, но и не так!
Имел опыт набора на должности разные и скажу я вам, что честность со стороны работодателя не ценится нихуя. Зато мои друзья-знакомые вешали тем же людям лапшу на уши, условия, по-факту, в два раза хуже, и они шли к ним. Потом ахуевали, и шли искать таких сказочников-пиздоболов и снова бились о те же грабли! Так, что не скажу, что вина на работодателях. Они просто адаптируются под ситуацию. Что поделать, если робитник больше любит лапшу на ушах, чем деньги в кошельке!
Пожалуй готов потвердить сказаное. Готовы сидеть без ЗП но зато в офисе, но работать на удаленке им стремно.
Нахуй не нужны безтолковые джуны-свитчеры за 1.5к еще и с зашкаливающим ЧСВ
Если не нужны ищите мидлов за 2500$, вы ж как любите, доказать мидлу что он «свитчер бестолковый» и платить как джуну, а если он раскусит и попытается съебать, начинаете говорить уже совсем по другому.
Никогда никому не втирал ничего подобного. Какраз наоборот всегда все по чесноку. Что б прям оттпугивает много народу. Вливать хуйню про спасение мира и вечные корп ценности не мое.
Ну большинство точно так делает. Например: «этот проект поднимается за час» а там успели так загадить что пиздец, документации нет, написан на старом фреймворке и т.д. А когда у тебя это отнимет день качают головами и грят «да вы батенька себя зря как мидла позиционируете». А через пару дней выясняется что его неделю их мидлы не могли поднять. Когда это предъявляешь начинают тут же заднюю включать… И таких случаев мильен. Пытаются тебя опустить чтоб прибавления пайки не требовал, а когда не повелся ведут себя уже по другому.
Так и есть, на собесах дрочат всякой ебалой, а в реале проект — индуское гавно, которое поднимается через жопу с 20-го раза, а документации нету.
Охотно верю, наши как-то вообще своих охотно наебуют и експлуатируют. Но и наоборот бывает часто и как показывает практика мудаков по обе стороны барикад +- одинаковое количество.
Все правильно, не хочешь джуна на 1.5к ищи мидла на 2.5k$. А то хотят джуна со знаниями мидла еще и с опытом за 300$, который будет работать на благо галеры. Если не хотите платить 1.5к значит сотрудник вам не нужен. Нету денег — идите нахуй из бизнеса вы не конкурентноспособные
Да если платить всем сколько они захотят то таки да, нахуй из бизнеса очень быстро. Нахуя мне платить 1.5к джуну, без английского которуму еще и погонщик сверхну надо, и что более важно где взять эти деньги: понятно что вам похуй, и вам давай фиксед зп а вы там себе разбебитесь.
Тут речь не об этом! Смысл поста в том, что работодатели хуевые! Но причинно-следственная связь плохо описана.
Одна из причин постоянных наебок работников, то, что они хотят верить в золотые горы, ракеты, Илона маска, и.т.д. Забывая о том, что их стэк html css javascript. И вроде хочешь человека не наебать, а он к одним вторым третим идёт на 2000$ В месяц, в итоге получил 7000 грн и то с боем и идёт дальше на такие же галеры. Потому-что там рассказывают сказки, а он же типичный хохол ведеться на басни. Про заводить трактор вообще не хочу говорить!
90% работодаетелей, а может и больше таки хуевые и тупо пытаються наебать так или иначе (тут полно примеров этого говна) и поэтому их действительно надо слать нахуй. Но вот почему-то умолчивает про такое же количество гребцов которых тоже надобно слать нахуй. Печальные реалии
К сожалению так исторически сложилось, что у нас нету доверительных отношений между работодателем и сотрудником, по ряду причин: отсутствие бизнес-культуры как таковой, кто работал на внутринем рынке знает о чем я, руководство — конченое быдло с образованием 3 класса, наебалово, кидалово, задержки зп — это обычное явление. Отсутствие уважение человека к человека a.k.a «Я начальник ты — дурак», обращение с сотрудниками как с гавном и рабами. Нету четко установленных правил на рынке как таковых, различные манипуляции на собесах, попытки «запресовать/завиноватить/опустить» показать, что соискатель якобы не достоин тех денег, которые просит или даже уже получает. Вот и имеем обыкновенную игру кто кого круче наебет, либо галера. либо гребец. Например жалуются, что джуны или мидлы убегают на +500/1к/1.5к. Но при этом сами поднимать зп. не хотят или посылают через 9 кругов ада в виде ебанутых комитетов и в итоге +200$ к зп и громкая лычка. Реалии печальные, а перспективы туманные.
хуевый порочный круг и как разорвать его пока не понятно. Но точно надо как-то пытаться эту хуйню искоренять
как будто где то такие отношения есть.
рынок труда такой же как и остальные рынки. Где один пытается продать подороже(свой труд), а другой купить подешевле. нюанс в том, что работодатель здесь в роли покупателя, а гребец в роли продавца. и если работодатель привык покупать и сбивать цену, то гребцу в такой роли неуютно, и он лошит. но кто ж ему доктор то? надо работать над собой, учиться продавать себя.
можно конечно слать всех нахуй, как рекомендовано в статье, но ты уверен, что смог достаточно хорошо показать себя, чтобы покупатель прогнулся, а не пошел искать другого, попокладистее?
Тут хорошо работает правило «скупой платит дважды, тупой трижды, лох — всю жизнь». Наеб. тебя рабовладелец на бабки — найди способ, чтоб он трижды об этом пожалел.
Айтишное лобби — это когда Хрюки башляют Потрошенко, чтобы инспекция на их головы не сваливалась.
А то, что анон написал — профсоюз.
Только не поможет. Все сразу прокинут, что получаешь ты $1,500, а отдаешь ХРюше, боссу и начальнику $1,300 в сумме.
Рабiв до раю не пускають.
ЛІПШЕ ЗГИНУТИ В БОРНІ, АНІЖ СКНІТИ У ЯРМІ !!!
— Я ☻
Автор этого высера — нахуй
Почему?
потому что слитно.
может автор подчеркивает ударение и паузу, для театральности
это вот надо на одном дыхании гховорить — Гхорода! Где про скорой помощи блядь?
Очередной Моисей со своими «нахуй» заповедями.