Харьковский dZENcode: удивительная почасовка и кабальный контракт на три года (Обновлено)
Пишет Анонимус: «Добрый день, Ебаная редакция и не менее ебаные читатели! Расскажу два слова о харьковской шлюпке dZENcode.
При заявленных ожиданиях зарплаты в условные 1000$, тебя пригласят на собеседование и предложат работать за 500$. Тебе с удовольствием купят новый монитор на рабочее место, но никогда не повысят зарплату.
Последнюю зарплату при увольнении тебе никто платить ну будет, ведь ты в первый месяц работы не доработал час (об удивительной почасовке далее), а это удачный повод сказать, что ты лентяй и еще должен доплатить при уходе.
Тебе предложат контракт на 3 года, а если хочешь уйти раньше — будь добр, верни 20% зарплаты за все время. Ко всему, у тебя не зарплата, а плата за 176 часов в месяц. При этом не часов на рабочем месте, а именно часов в задачах. Этот подход позволяет конторе не засчитать тебе пару задач по надуманным причинам (например за просрочку) или вычитать часы за любые мнимые нарушения.
Всех гребцов за глаза называют «обезьяны» (хотя по факту — панды! — прим.ред.).
Прислал Анонимус
UPDATE: от Анонимуса #2
«1. Про низкие зарплаты — это правда. У Дениса раньше было кредо, которое он часто говорил людям, чаще всего джунам, что он не видит резона подымать ЗП человеку, который не отработал хотя бы 1 год в компании. Ведь он не успевает еще показать себя.
2. По поводу выплаты последней ЗП — ну тут как повезет. Знаю людей, которые получали последнюю ЗП, а есть и те, которых кинули. Я, кстати, отношусь ко второму случаю. Так что забудьте о предвзятости с моей стороны.
3. По поводу нормы часов — ну автор немного неправильно выразился. Согласно контракту, твой рабочий график с понедельника по пятницу по 8 часов веслания + 1 час на обед. Но, самый интересный момент: в контракте было прописано, что если попадает праздник с любого дня с понедельника по пятницу — это рабочий день. Новый год, Пасха, Рождество и так далее — это рабочие дни, если они попали на любой будний день.
4. А что так слабо написано про трекинг времени? Неужели отказались от собственной мега разработки — лучшей трекинговой системы в мире? Которая отслеживает твою рабочую активность, каждые 5-7 мин фоткает экран, подсчитывает количество нажатых клавиш и так далее. В конце рабочего дня, ты заходишь и начинаешь раскидывать таски, которые выполнял, и видишь сколько времени на это было потрачено.
И если ты 5 мин ни фига не делал, ушел посрать, покурить, или просто отвлекся дабы подумать, как правильно реализовать фичу, то трекинг выключается. И лох ты по жизни, если сам его принудительно не включишь, когда вернёшься. Хотя он должен сам включиться, когда появится твоя активность — так делался трекинг в Дзене. А если не включился, пора идти на поклон к великим менеджерам, и показывать им слезно, что ты работал это время, а не куи пинал. И тогда они, с барского плеча, проставят твое рабочее время, и ты получишь немного денежек.
5. Кстати, а что ни слова о том, что ты должен первые 3-6 месяцев еще и по субботам работать? Или уже отказались от такой практики.
6. По поводу «обезьян». Это даже смешно. Автор явно не знает, как на самом деле менеджеры отзываются о разрабах. Бедный Антон, беднягу с говном смешивали по-полной. Только в лицо ни разу никому не говорят, ведь яиц-то нет.
Кстати, по поводу обьзаностей. Вспомнил тут такой случай. Был, а может еще есть в компании сисадмин Антоха. Реально офигенный пацан, жаль что дружит с Денисом. Из-за этого гниет в этой чудо компании. Но не суть. И был раньше главный менеджер Александр, тоже классный пацан. И как главный менеджер и один из лучших друзей Дениса, получал космическую ЗП в размере 700 баксов. Ну то такое. Так вот, нужно было Сане в рабочее время сделать пару дырок на ремне. И знаете кому дали такое важное задание. Правильно, сисадмину. Ведь админ отвечает за наличие новых дырок на ремнях у менеджеров. Это было конечно сильно. Ну что поделать, Дзен это семья. Кстати, не уверен, но кажется многие друзья Дениса по-бизнесу послали его накуй. Но это инфа не точная, может просто слухи.
7. Ничего себе — целый новый монитор. Это круто. Реально приятно, когда у тебя 2 моника для работы. Только есть небольшое но. У тебя один системный блок на 4 пользователей, которые одновременно работают. И если один проебется и случайно перегрузит комп, то остальные 3 чела, работающие под другими учетками будут адски рады, что ты систему нагрузил по полной.
8. По поводу повышения ЗП — оно есть. Только раз в год, и ты должен сам напомнить Денису. А то он человек занятой, такие мелочи не помнит. И повышение ЗП будет максимум 100 бачей. Но, если ты через пару лет сможешь подняться до космической ЗП в 700 баксов, то будь готов, что тебя уволят. Ни о каком уведомлении заранее не будет. Тебя просто поставят перед фактом — пошел лесом.
Хотя есть и те, которые получают и больше 700 баксом. Но они сами тянут один или 2 проекта, всегда задерживаются до 8-9 вечера, ты их всегда найдешь в субботу в офисе.
9. Больничный, отпуск — забудь. Мы семья, семье отдых не нужен.
P.S. На самом деле, желаю, чтобы все юные подаваны поработали в этой компании. Потому что после Дзена и всех его зашкваров, сразу смотришь адекватно на другие компании и можешь заранее понять какой трешак тебя будет ждать на новом месте.»
P.P.S. Анонимный отзыв об IT-компании можно оставить здесь или прислать на адрес, указанный в футере.
Комментарии (69)
>Ко всему, у тебя не зарплата, а плата за 176 часов в месяц
Добро пожаловать в открытое море, юнга
Если пьяный кэп с дырявой лодки в первый день дает тебе подписать листовку, от которой воняет говном на две добрых морских мили, ты читаешь, что будешь жить в трюме, где тебя не будут кормить и будут ебать арабы по очереди, но подписываешь, то чему удивляться? Бежать надо сразу, или если, это единственный шанс первый раз выйти в открытое море, шататься по портовым кабакам и присматривать новую команду с первого дня.
А могли бы уйти в вольное плавание. Процитирую:
Нужно сказать, что, наверное, больше половины программистов в России не входят в средний класс. Причин много: у кого-то нет амбиций для того, чтобы в частном порядке начать продавать свою экспертизу, именно экспертизу, а не часы работы, у кого-то убогий английский не позволяет проявить инициативу и начать работать в формате кооперации в глобальной распределённой команде разработчиков или начать продавать собственные разработки как закрытые компоненты и сервисы, а кому-то управленцы ранее смогли внушить, что самостоятельно находить контрагентов, устанавливать с юрлицами именно деловые отношения, а не отношения найма, составлять и подписывать контракты в формате B2B и управлять своим временем якобы невозможно. Судьба программистов, которые не захотели или не смогли войти в класс «Средний класс», — это продолжать находиться в классе «Слегка зажиточные». Удел не вписавшихся в рынок экспертизы — работать на рынке труда и участвовать в аутсорсинге или аутстаффинге, работодатель таких россиян — так называемый «бодишоп» (так называемая «галера»). Ошибочно думать, что российская галера покупает человеко-часы программистов в России и просто втридорога продаёт их толстосумам из SoftBank Group или подобных денежных мешков, так как чаще всего в цепочке между сверхбогатыми инвесторами и программистами находится намного более одного посредника, к каждому из которых прилипают доллары, и накрутка там уже не втридорога получается.
https://citizen1980.livejournal.com/310.html
При Медведеве провинциальный рынок был примерно таким: студент получал $350 в месяц, младший программист — $750, средний — $1,5 тыс., старший — $3 тыс. Сейчас при Обнулёныше ситуация совсем иная: студент работает за еду в буквальном смысле слова (дают бесплатный чай с печеньями, не более того), младший — $350 (конкурс гигантский, резюме не читают), средний — $750 (тоже длинная очередь и дикая конкуренция). Старшие не подешевели, а даже подорожали, но их мало. Из этого нужно сделать вывод, что рынку в 2021 году не нужны уже не только начинающие специалисты, но и даже посредственные, среднего ума, эрудиции и опыта. Но ведь это логично: например, когда у вас разболелся зуб, вы стремитесь записаться именно к хорошему специалисту, а не к посредственному стоматологу, верно? Так почему же на рынке разработки hardware и software должно быть иначе в 2021 году?
Оттуда же, по той ссылке цитирую:
И вот в таком коттедже (картинка 17) сидит человек, стучит пальцами по клавиатуре, пишет код на Scala/Java/Erlang, продаёт свою экспертизу в Австралии/США/Канаде и привлекает в свой карман доллары, не желая переезжать из провинциального миллионника в Калифорнию.
Потому что жизнь в Калифорнии — это когда инженер за год заработал $110 тыс., а потратил на всё $105 тыс. Строго формально он зарабатывает ежегодно больше, чем тратит, и разница копится год за годом, но фактически это издевательство. Зачастую для удобства продажи экспертизы обитатель такого коттеджа не позиционирует себя как физическое лицо, а учреждает в любой из юрисдикций общего права юрлицо, в этой же или другой с common law заводит счёт, регистрирует корпоративный домен второго уровня с почтовым ящиком, создаёт минимальный substance, вот прямо совсем минимальный, и сотрудничает со своими контрагентами из Австралии/США/Канады от имени своего юрлица (КИК), самостоятельно формулируя тексты контрактов и в итоге пользуясь преимуществом разницы глобальных денег и местных российских провинциальных услуг по ППС. Да, таких людей в России мало, средний класс — всего 1 % населения. Наугад взятый программист не владеет коттеджем, потому что на рынок пришло слишком много некомпетентных людей беднеющей страны.
Да, таких людей в России мало, средний класс — всего 1 % населения.
Охуел? Нацлидер сказал, что средний класс — это от 15К фублей.
За тобой уже едут, падла!
Колхоз — дело добровольное.
Ребят, а что с поиском, как здесь шарагу пробить?
Просто гугли, епта. Всегда так делаю..))
В меню справа есть иконка «лупы» — это поиск.
А за иконкой написан бэкэнд ебаного
Cпасибо бро)
Правда у меня глаз на жопе, иконку не нашел) но поиск конечно взломал))
гугли так:
ШАРАГА site:ebanoe.dev
По ходу у нас в Харькове все галеры ёбаные
Подскажите, статья про мужезожество ещё не вышла? Или я пропустил?
Здесь все статьи только об этом, невнимательно читаете
Но это уже совсем другая история…
мужеЗОЖество?
Больной ублюдок!
То что Пениска Крупнов пидор редкий я узнал еще в 2018. Этот пидрила предложил пойти на собес к ним в контору, ок, назначили на следующий день на 17 часов,ок. На следующий день в силу занятости(работал на удаленке и фрилансил) позвонил Пениске и сказал, что не могу прийти попросил перенести собес на что пидрила мне ответил что уже не надо, человека на место нашли, чутье подсказало мне(уже был опыт негативной работы) что Пенис мудила. Через год познакомился с одним типком, что работал в этой конторе, тот рассказал историю про то, как Пенис завалил проект на 80к зелени из — за своей жадности, виновными сделал комманду, дал по 100 — 200 у.е на рыло и выгнал всех к хуям как раз перед новым годом, там и живем.
и вот еще что, Time Is Money и Dzencode одна и та же контора
При заявленных ожиданиях зарплаты в условные 1000$, тебя пригласят на собеседование и предложат работать за 500$
И ты с радостью согласишься. Дальше можно не читать.
>>При заявленных ожиданиях зарплаты в условные 1000$, тебя пригласят на собеседование и предложат работать за 500$
А почему бы не разделить свои садо-мазо удовольствия и работу?
Вспоминая ШАГ (у меня ностальния, сука):
— тебе блять новый монитор купили. У нас даже Стасик Корчевский будет рассматривать хуй, а не новый монитор, потому что у папы бабло а не мониторы же.
— а как тебе штраф за ломку стула? (да блять, здесь у стульев ломка!)
— 2-часовое стояние за конвертом с зепкой тебе тоже в таски не засчитают.
(извиняюсь что написал о аниматорской конторе, а не об АйТишной)
# ностальгия, конечно
Ностальгия за говном. Любишь ты говно.
Ты ещё не слышал как на работе угорают с того, что я в ШАГ замазался )
Как не кодь — имидж еблана на всю жизнь.
Как-то слабенько. Типичная шхунка. Хочу контент!
Был один день в этой шараге. Ублюдошный тайм трекинг со скринами убивает все желание веслать. Хай сгорит эта контора с превусловутым Денисом Крупновым.
ПАНДУ ГЕТЬ, БЛЕАДТЬ!
Ты бы выложил скрин договора с замазаными ФИО и датами. 176 чаcов ФОПу там никак не указать, как и про 3 года.
Такой контракт штука неприятная, но варианты есть всегда. Контракт же не обязательно прекращать по вашей инициативе, потому что это повлечет суд и взыскание, а сейчас в Украине кажется могут даже с депозита деньги списать или текущих счетов. Так что контракт добросовестно исполняем. Но сразу же отправляем на официальное мыло мыло жалобу на условия труда, в копию госинспекцию по вопросам труда. До устранения фактов нарушения берем отпуск, больничный. За это время консультируемся с юристом по пунктам контракта противоречащим законодательству и запускаем иск о признании контракта недействительным, при этом важно сохранять акты выполненных работ и любые другие подтверждения, которые примет суд. Потому что если у вас не будет бумаг на какие-то деньги, то их придется вернуть.
Если они адекватные, то до суда урегулируете и контракт закроют, просто чтобы не тратить деньги на юристов.
Ты ебанько или как ?? ты лепишь работу по контракту с КзОТОМ, по контракту тебя могут хоть в жопу ебать каждый день, КзОТ тебя не защитит. В такой же ситуации помог бы реально независимый профсоюз как в США с сильными юристами, как по мне это единственный выход
Если это ГПД то откуда монитор. Если монитор то значит и рабочее место подразумевается. Есть рабочее место, есть нарушение условий труда. Кроме этого даже если сторонний исполнитель, то опят же может через суд признать контракт трудовым, если он соответствует признакам такового по законодательству. Тоже неприятная история, кстати.
Он овцап. Просто шли его на хуй.
І не кажіть. Овцапа взагалі важко впізнати, особливо коли вони зараз мову всі повивчали. А як вишиванку вдягне, то уже і не москаль, а чисто вуйко з Коломиї. Тут навіть СБУ не розрізнить.
Да, такую хуйню писать, и самому себе верить — это надо быть альтернативно одаренной личностью. Ты понимаешь что такое «вернуть деньги через суд»? Там нужны основания, которые судья примет согласно действующему законодательству, а не 3 строчки на туалетной бумажке. Если бы это было легко сделать — поверь мне, 80% компаний хуячили бы именно такие договора.
В суд никто и никогда не пойдет. Все эти страшные строки пишуться лишь для того, чтобы терпилко не вонял насчет последней зепки.
Открою вам секрет, если у вас нет документов на деньги и их захотят вернуть, то это случится практически со 100% вероятностью. Если это даже не сделает суд первой инстанции, то дальше все равно это случится. Еще и просрочку заплатите по дебиторке. Так что собирайте акты выполненных работ и другие подтверждения и храните их так же хорошо как и деньги.
Уже и вероятность появилась, что аппеляцию надо будет подавать ))
И страшный термин «дебеторская задолженность» дожен всех опять напугать. Только вот есть понимание, как она в данном случае появится? ))
Очень просто. Вам не нравится договор. Вы в суде признаете его недействительным. Но по этому договору вы получали деньги. На разницу между подтверждающими документами и выплаченной вам суммой образуется дебиторская задолженность. Пусть бухгалтера поправят, если я не прав.
Не прав)
Договор никто не собирается признавать недействительным. Договор расторгается.
Но обсуждать это нет смысла, потому что вместо нормального ведения диалога ты валишь все в кучу и пытаешься манипулировать, рассчитавая что твой набор терминов все слепо примут на веру. Ты либо так троллишь, либо у тебя диссоциативное расстройство личности, и нарушены причинно-следственные связи в мозгу.
Чао)
Мне кажется это вы расстроились, а не у меня расстройство. Договор расторгается если не выполняются условия. Признаётся недействительным если противоречит законам. Дебиторка будет в обоих случаях. Сначала вы говорите, что я пишу хуйню, но потом выясняется что я уже манипулирую и сложные термины. А теперь ещё и расстройство приплели. Если бы я хотел вас унизить, поверьте я бы это сделал.
Хуяо.
Как раз какое то чмо из этой конторы мне писало с должность general manager. Спасибо за статью. Теперь можно смело сказать иди ты нахуй general manager Владимир Павленко из dZENcode.
>>При заявленных ожиданиях зарплаты в условные 1000$, тебя пригласят на собеседование и предложат работать за 500$
Если сразу видно, что заявление «штука баксов и макбук» исходит от лоха после говнокурсов — почему бы его не прогнуть до позы «бегущий египтянин»? Это бизнес, хуле ты хотел.
Адекватный гребец посылает нахуй такие шараги после 2-3 фраз в месенджере с хрюшей. Потому что там сразу недвусмысленно намекают что ты терпило. А прошедший через эту воронку шлак уже можно выжимать как угодно, чтобы забивать слоты для лоховатых заказчиков.
PS автор забыл про неоплаченное тестовое написать.
Статья не о чем. Об основных зашкварах компании ни слова. Ну ок, ща исправим.
1. про низкие зарплаты — это правда. У Дениса раньше было кредо, которое он часто говорил людям, чаще всего джунам, что он не видит резона подымать ЗП человеку , который не отработал хотя бы 1 год в компании. Ведь он не успевает еще показать себя.
2. по поводу выплаты последней ЗП — ну тут как повезет. Знаю людей, которые получу последнюю ЗП, а есть и те, которых кинули. Я , кстати, отношусь ко второму случаю. Так что забудьте о предвзятости с моей стороны.
3. по поводу нормы часов — ну автор немного неправильно выразился. Согласно контракту, твой рабочий график с понедельника по пятницу по 8 часов веслания + 1 час на обед. Но, самый интересный момент: в контракте было прописано, что если попадает праздник с любой день с понедельника по пятницу — это рабочий день. Новый год, пасха, рождество и т. д. — это рабочие дни, если они попали на любой будний день.
4. а что так слабо написано про трекинг времени? Неужели отказались об собственной мега разработки — лучшей крекинговой системы в мире. Которая отслеживает твою рабочую активность, каждые 5-7 мин фоткает экран, подсчитывает количество нажатых клавиш и так далее. В конце рабочего дня, ты заходишь и начинаешь раскидывать таски , которые выполнял и сколько времени на это было потрачено.
И если ты 5 мин ни фига не делал, ушел посрать, покурить, или просто отвлекся дабы подумать, как правильно реализовать фичу, то трекинг выключается. И лох ты по-жизни, если сам его принудительно не включишь когда вернёшься. Хотя он должен сам включится, когда появится твоя активность, то делался трекинг в Дзене, так что фиг там. А если не включился, пора идти на поклон к великим менеджерам, и показывать из слезно, что ты работал это время, а не куи пинал. И тогда они , с барского плеча, проставят твое рабочее время, и ты получишь немного денежек.
5. Кстати, а что ни слово о том, что ты должен первые 3-6 месяцев еще и по субботам работать. Или уже отказались от такой практики.
6. По поводу «обезьян». Это даже смешно. Автор явно не знает, как на самом деле менеджеры отзываются о разрабах. Бедный Антон, беднягу с говном смешивали по-полной. Только в лицо ни разу никому не говорят, ведь яиц то нет.
Кстати, по поводу обьязаностей. Вспомнил тут такой случай. Был , а может еще есть в компании сис админ Антоха. Реально офигенный пацан, жаль что дружит с Денисов. Из-за этого гниет в этой чудо компании. Но не суть. И был раньше главный менеджер Александр, тоже классный пацан. И как главный менеджер и один из лучших друзей Дениса, получал космическую ЗП в размере 700 баксов. Ну то такое. Так вот, нужно было Сане в рабочее время сделать пару дырок на ремне. И знаете кому дали такое важное задание. Правильно, сис админу. Ведь админ отвечает за наличие новых дырок на ремнях у менеджером. Это было конечно сильно. Ну что поделать, Дзен это семья.
Кстати, не уверен, но кажется многие Дениса друзья по-бизнесу послали его накуй. Но это инфа не точная, может просто слухи.
7. ничего себе — целый новый монитор. Это круто. Реально приятно когда у тебя 2 моника для работы. Только есть небольшое но. У тебя один системный блок на 4 пользователей, которые одновременно работает. И если один проебется и случайно перегрузит комп, то остальные 3 чела, работающие под другими учетками будут адски рады, что ты систему нагрузил по полной.
8. по поводу повышение ЗП — оно есть. Только раз в год, и ты должен сам напомнить Денису. А то он человек занятой, такие мелочи не помнит. И повышение ЗП будет максимум 100 бачей. Но, если ты через пару лет сможешь подняться до космической ЗП в 700 баксов, то будь готов, что тебя уволят. Ни о каком уведомлении заранее не будет. Тебя просто поставят перед фактом — пошел лесом.
Хотя есть и те, которые получают и больше 700 баксом. Но они сами тянут один или 2 проекта, всегда задерживаются до 8-9 вечера, ты их всегда найдешь в субботу в офисе.
9. больничный, отпуск — забудь. мы семья, семье отдых не нужен.
П.С. на самом деле, желаю, чтобы все юные подаваны поработали в этой компании. Потому что после Дзена и всех его зашкваров, сразу смотришь адекватно на другие компании и можешь заранее понять какой трешак тебя будет ждать на новом месте.
Отвечу как однодневный свидетель. Самый зашквар, который видит каждый пришедший — дебильный самописный трекер, который более беспощаден даже, чем из АпВорка и система «раскидывания» времени. По разговорам лидов можно встретить вопросы типа «Придешь в субботу?… А ну ок.» Причем это не джуны, а те лохи, которые уже завелись спиногрызами и могут добираться хер знает куда.
И да, совершенно верно, что ДзенКод — типичный пример говно конторы, после ухода из которой другая говно контора, но чуть получше кажется классной)
>> желаю, чтобы все юные подаваны поработали в этой компании. Потому что после Дзена и всех его зашкваров…
Наебни-ка лучше говна полный черпак, и МакДак станет для тебя рестораном с мишленовской звездой.
>> мы семья, семье отдых не нужен.
семья может и бесплатно поработать во благо семьи, я б на месте Дениски это бы и втирал вайтишникам
Написал бы просто — что контора — говно, а не графоманил.
всем защеку по Панда-Коину!
Кто-то знает этого юного шлюпошника? https://www.facebook.com/photo/?fbid=100146376862593&set=a.100146370195927
Хочу ему еще раз защеку дать но не познакомились первый раз
ВАУ КАКОЙ СИМПАТЯГА 🙂
Вдул бы ему
У меня все девицы знакомые с именем Ярослава слегка полные — но любят ебаться.
Одну забрызгал «там» — теперь жду результатов
Фото 7 лет уже. Он старый и жырный.
Вы все лошары, посмотрите вакансии по слову Полицейский на хедхантере, и вы поймете что никакой айти не нужен. Быть ментом и бить безоружных митингующих гораздо выгоднее и легко. Там образование не нужно, опыта не нужно. А зарплаты и льготы такие что можно наплодить три ребенка и государство все возьмет на себя. Очень легкая и хорошо оплачиваемая работа.
https://hh.kz/vacancy/44278339
https://hh.kz/vacancy/41743424
Беркута тоже так думали.
Общалась с этой говноконторой в 2018, охуела от предложения работать 6 дней в неделю, отказалась, тогда заявили, что раб.неделя будет 5 дней но по 12 часов. Охуела ещё больше, послала откровенно нахер. Спустя полгода они имели наглость меня попытаться ещё раз позвать на работу. Пришлось послать пожестче
Зачем вообще психовать и посылать в таких случаях? Можно порезвиться
Заявленный размер ЗП (расчитаный на 40 часов в неделю) пересчитываете с учетом +8 часов овертаймов, со скромным коэффициентом, ну скажем х2.25 (не будем жадничать, мы же все свои люди).
Полученную цифру озвучиваете с довольным видом. Наслаждаетесь ответной реакцией)
О, шлюпка позорного куколда дениски крупнова. Наслышан))
До конца не верил что есть долбоебы, какие идут туда работать. Но нет — оказывается есть. Слать их нахуй надо и иже им подобных, а не гордо прыгать на бутылку, долбоебов походу даже в гугле забанили.
Денис Крупнов раньше любил сидеть на галерке и высматривать по мониторам , а вдруг кто то включит на 5 минут ютубчик посмотреть. Сразу писал в личку, типа нехуй там смотреть давай ебаш ну или в телеге позалипать, тоже сразу писал в ЛС. По поводу компов реально 1 системник на 3 — 4 компа.
В целом данная конторка входит в топ харьковских контор которые заслуживают черного списка. Вместе с Дениской Крупновым.
У тебе бутіку в дому
У тебе бутіилк в брак
У тебе бутіитк в добре
У тебе бутіилк в добре
Ц тебе бутіилк а в атак
У тебе бутілка в жопе
Требуем закон о депидаризации украинского айти
депидаризация в смартфоне
То треба великий бюджет шоб пилити було легше, назвем проект «велика депидарізація».
Харьковские бандюки, которые раньше отжимали квартиры у пенсов и алкашни — теперь освоили новые технологии!
По городу развешена реклама ИТ курсов, после которых вас гарантированно устроят на работу с зарплатой в несколько тысяч долларов. И они действительно это делают!
«В чем подвох?» — спросит лох. В том что при оформлении «на работу» в ИТ компанию вас оформят как ФОП. И дадут подмахнуть толстую кипу бумажек, которые лохи никогда не читают. А там мелкими буковками написано что вам выдали КРЕДИТ на обучение и вы обязуетесь его возвращать из зарплаты в течении нескольких лет. Дальше — если вы хотите расторгнуть договор досрочно — то обязаны вернуть 120% денег!
Надо ли объяснять что обещанных килобаксов вы не увидите потому что большую часть их будут забирать в счет погашения кредита за говнокурсы. А меньшую — будут задерживать, потому что оплата ФОП — это НЕ зарплата, которую обязаны платить каждый месяц.
Когда вы придете «увольняться» — то окажется что вы должны бандюкам дохуя бабла:
— Часть оставшегося непогашенным «кредита».
— Всю выплаченную «зарплату» (включая ту, которую отбирали на погашение кредита).
— 20% «пени» сверху (помните про 120% ?).
Для наивных поясняем что ФОП отвечает по своим договорам всем имуществом. Таким образом за «поход в ИТ» вы лишитесь своей или мамкиной квартиры. Если этого не хватит — то бандюки милостиво согласятся прощать часть долга за то, что вы будете вести ИТ курсы и заманивать туда новых лохов.
По сути все это бандитское ИТ — это те же самые «швидко-гроши» с последующим отъемом квартиры, только под хайповую тему «вайти в ИТ на килобаксы».
Соглы. Только отчаянный долбоёб сейчас может пробовоть соваться в ИТ.
Ахах, а на сыроварне нормальные отзывы)
Анонимус #2 выебал Анонимуса #1