Как погонщик искал React разрабов забесплатно

Пишет Анонимус: «Привет, Ебаное! Ситуация в украинском IT достигла такого уровня, что мидла Реакт с навыками Next.js ищут на шару! Естественно, когда на каждую вакансию приходится 300+ соискателей, вполне логичным решением является нанимать бесплатно, помахивая морковкой в виде опыта в резюме.

Со стороны работодателя — вполне нормальная схема и даже не скам, но вот что я думаю: что мне мешает просто «нарисовать» аналогичный опыт себе в резюме? Что думаете, уважаемая редакция?

картинка не сохранилась в архиве

Хотя нет, с тем, что это не скам, я конечно погорячился. Фронтмен компании настолько не скрывает того, кем он является, что взял себе никнейм из польской криминальной комедии «Ва-банк».

картинка не сохранилась в архиве

Скам — это всегда ответ на спрос. Видимо спрос на работу у оголодавших рект девелоперов так высок, что грех их не офиглярить, получив их труд забесплатно.

Но вот еще что мне интересно — у него ведь и правда есть какая-то галера с продуктом и клиентами. Что он там на реакте разрабатывает с одним миддлом и восемью джунами?»

Комментарий ебаной редакции

Взаимное лапшание — почти обязательный аттрибут любого трудоустройства. Как на первом свидании. Подчеркнуть все свои сильные и хорошие стороны, умолчать о плохом. Так же и контора надувает щеки и строит из себя «без 5 минут новый Фейсбук», ну, а задрот-соискатель дорисовывает себе опыта и дописывает технологий в надежде продаться подороже. Вот только если удалось пройти собеседование и получить оффер, а затем и пройти испыталку, то после «медового месяца» всё равно становится ясно кто есть кто. И когда это произойдет, то хорошо бы, чтоб реальность не так уж сильно расходилась с нарисованным образом. У любого пиздежа есть лимит. Тигры, не врите или хотя бы не говорите неправды. Вам нечего в жизни делить!

Прислал Анонимус