ebanoe.dev
0
legacy_Жук··3 перегляди

GlobalLogic: Трейні підписує контракт, що не дає права звільнитися раніше, ніж за рік

Пишет Анонимус: «Вітаю! Мій відгук буде стосуватись славнозвісної видуманої компанії «Скотолоджик».

Почну з початку
Коли ти приходиш як трейні, то підписуєш контракт, в якому є пункт, що ти не маєш права звільнитись раніше, ніж за 1 рік, від моменту проходження випробувального (+3 міс) (і це було доволі завуальовано написано).

Вони вважають, що, якщо вони тебе навчають (спойлер, ніхуя вони тебе не навчають, але це буде трохи далі), то ти маєш типу так віддати борг компанії. Ну припустимо так і є, але суть у тому, що дізналася я про це лише тоді, коли надумала звільнятись і мала підписаний офер. Тобто ти працюєш рік і вважаєш, що все ок, але хуй там, ще 3 місяці відвеслай, будь ласка. (Вимоги до кандидата на трейні трохи завищені як на трейні, але це загальна практика, дякуючи пропаганді ойті).

Що ж, після підписання ти потрапляєш на проект, на якому здебільшого всім срати один на одного, за виключенням пари нормальних людей, навіть ментору якому за це мали б накинути або гроші або личку (див. гроші). На сраному легасі проекті, на якому сама хєр розберешся. Єдине, що ти чуєш від ментора це: «Гугли»! Сука, це не опен сорс проект, блять, що я маю гуглити!? Ок, мене це заїбало і я звернулась до ПМ з цим питанням, на що потім від ПМ прийшов відгук: на думку мого ментора (от криса) я не слухаю, що мені каже ментор і не роблю завдання, які він дає (при тому що ні завдань, ні допомоги окрім «гугли» не було взагалі)!!! Піздєц! І доречі, коли ти підходиш до ментора, щоб почути таке бажане «гугли», ментор логає собі 100500 годин менторства.

З прикольного ще: якщо ти хочеш змінити місце в йобаному опеспейсі на вільне (хтось звільнився, або повісився) (так так, це доковідні часи), то тут не все так просто. Ти пишеш на то запит, хуяриш в копії всіх кого не лінь і відправляєш цей «лист щастя» погонщіку (бо якщо не зробити копії, то скоріш за все будеш відправлений за російським кораблем, але ввічливо). Після чого, погонщік дьоргає тебе в переговорку, щоб поговорити, і каже, що це так не робиться: спочатку ми запропонуємо це місце всім вищім по ієрархії (при цьому змовчимо, що ти хотіла на нього пересісти), і тільки, якщо всі хто вище відмовляться (а це є всі, бо я була трейні), то тоді може воно дістанеться тобі. Тобто не по черзі, не по тих, кому більше треба, а саме так, і похуй що на тебе там капає гімно, чи то будь-яка інша ситуація (не можу описати ситуацію, щоб не спалитись).

Ще є така річ в них як «шедоу» – це коли тебе якби беруть на проект, але ти не на білінгу в замовника (це зроблено для того, щоб «зменшити поріг входження на проект, коли тебе будуть на нього ассайнити»). По факту тобі платять те саме, просто не замовник, а кантора, і тут є нюанси: добрі люди з курілки (такі надиво теж чомусь працюють в цій канторі) сповістили мене, що не дивлячись на те, що мене обіцяли завести на проект і співбесіду я пройшла і все ок, не заведуть, а просто через певний час дропнуть з нього. Тому, що це в них така особливість на проекті, що потім і сталось: офіційна причина припинення роботи на проекті була така:

Погане знання англ мови, зневажливе ставлення до колег і щось там ще.

При цьому на проекті не було спілкування англ мовою від слова взагалі (тобто почути або прочитати і/або відмітити це вони не могли ніяк), і до речі, моя англійська була на багато краща, ніж в колег по цьому проекту. Стосовно причини №2, мабуть я поставила питання, попередньо не вклонившись ліду в ноги, тут я згодна, третю причину я вже не слухала навіть, бо вже і так ясно.

Стосовно так званого «шедоу» на проекті: я не розумію чого не можна було сказати, що це тимчасовий проект? А натомість вигадувати причини, щоб вивести з нього людину? Я так зрозуміла, по інфі, яку мені сказали колеги, що це звичайна справа, може вони по бюджету щось мутять або хз.

Вертаюсь до наших баранів. Було прийнято рішення зробити так, щоб мене звільнили, бо був вже офер. Тому за допомогою всіх вище описаних аргументів озвучених «лідам, піемам, хуємам і ейчарам всіх мастей» мені вдалось пересратись з ними і мене звільнили двома днями… ось такі справи малята».

Прислал Анонимус

P.S. Анонимный отзыв об IT-компании можно оставить здесь или прислать на адрес, указанный в футере.

З архіву ebanoe · Опубліковано 8 вересня 2022 р.

Коментарі (106)

Сортування:ТопНовіСтарі
  • legacy_формошлеп_1

    Трейни это вообщи никто, радуйся что хоть на какую-то галеру взяли уму обучать. На нормальном проекте трейни вообще никому нахуй не нужны, пользы и работы и выхлопа никакого. Не нравится трейни быть иди пахать на улицу баристой или курьером глово шаурму развозить на морозе на велике по ночам или дыркой по вебкаму торгуй

  • legacy_Джавайоб_Пайтонович

    Ось вам і результат сучасної політики за напрямком ВАЙТІ.

    Смерди-трейні зовсім охуїли.

    1. Договір, сука, не читають, а потім дивуються дивним умовам.

    2. Не хочуть вчитися, а тільки постійно зайобують менторів, щоб вони виклали правильне рішення проблеми. Тобі дали еффективну пораду — іди гугли! Якщо навідь не можеж загуглити — ІТ не для тебе.

    3. Як трейні, тренеруйся хоча би на легасі, ніхто у здравому глузді одразу не допустить трейні на нормальний проект.

    4. «Погане знання англ мови, зневажливе ставлення до колег і щось там ще.» — ти не сподобалася команді (кому потрібен токсічний трейні?) і англійська тут як офіційна відмазка.

    Але є такі зауваження:

    1. HR — ебанько, пустив токсичного трейні на галеру. Так, це твоя проблема, що ти взяв/ла такого кандидата. Коли вже будуть штрафувати НR за те, що вони приносять бог зна кого на галеру замість новачків з тех. освітою та середніми софт-скілами.

    2. Хоча цей трейні і токсичний, але отримав інший офер, і послав галеру з її штрафами.

    3. Скотолоджик — охуїв. Раніше штраф був 10к, якщо я не помиляюсь. А тепер 15к? Так? Тоді охуїв.

    • legacy_Dev

      В деяких компаніях людям після курсів відразу з продом працювати дають.
      І вони ці проди так ложать що сеньйор потім день відновлює

      • legacy_Джавайоб_Пайтонович

        Так, теж про це чув, але дякуватиме богу, що на мій проект джуна просто так не візьмуть (і не треба, особливо коли працюєш віддаленно і коли війна).

  • legacy_Анонім_1

    Працював а скотолоджіку і починав також трейні позиції. Повністю підтверджую слова автора. Вимоги до трейні як джуна з більше ніж 1 роком досвіду. Стажування — ніхуя не стажування. Лише через те що я не міг просто сидіти то пройшов мільйон он-лайн курсів і самовнавчання в загалом ( google it), що дозволило після закінчення цього славнозвісного річного контракту одразу перейти на мідл позицію. Але не про це. Про те що в контракті є пункт про 1 рік мені сказали на етапі отримання оферу. Тому не вважаю що цю інфу від мене приховали і я знав на що йду. Тому автор, я з тобою згідний трейні на скотолоджіку це ще той форт боаяр, проте читати контракти перед підписанням ніхто не відміняв.

  • legacy_Зигмунд_Фройд

    Трейни, а запросы как у синьйора.

    Что мешает работать так, чтобы тебя уволили?

  • legacy_Віктор_Лєвандовський

    Нормальна схєма, найобував так цих тупорєзов протягом 15 років, і найобуватиму далі)) Хай хавають 250 баксів і гнилі таски, тупорєзи блядь вхахапххав