ТОП-10 жалоб ебаных айтишников в 2018 году
В ушедшем году паны компьютерщики стали чуть менее борзыми, чем в 2017. Никто уже не требовал приватный лифт или банкомат на этаже, и про аппарат для колки льда и отсутствие элитного алкоголя никто не вспоминал. Все стоны страждущих крутились в основном вокруг офисных неудобств, заниженной зарплаты, и прочих «проблемах» типа отсутствия парковки или не шибко лепого дизайна офиса, которые жестко били по неокрепшей психике мамкиных смузихлебов. Видимо, политика свежей вайтишной крови таки дала свои результаты!
ТОП-10 жалоб ебаных айтишников:
1. «Дизайн офиса а-ля «больница». Все белое, красивостей и растений почти нет».
2. «Парковка во дворе — только для избранных».
3. «Тренинги никакие не предоставляются и не оплачиваются».
4. «Усталость моральная, и физическая. Есть чувство общей депрессии».
5. «Местами график сильно гибкий, не в пользу работника».
6. «Люблю поспать, а команда работает с самого утра. Дикие прям».
7. «Коворкинг, иногда соседи из других офисов на кухне раздражают».
8. «Пьянки создают непрофессиональную атмосферу».
9. «Легче застрелиться, чем получить повышение».
10. «Очень дешевые программы медицинского страхования, не покрывающие большинство потребностей».
Как нагибали айтишников:
1. Арендовали офис на промзоне, кишащей алкашами и бомжами.
2. Внедряли мутные схемы повышения, в итоге не давали его под предлогом отсутствия «стажа».
3. Каждый второй месяц задерживали зарплату.
4. Медстраховку оформляли только после 5 лет работы в компании.
5. Отпуск давали лишь на 14 дней в году.
6. Заставляли овертаймить. При этом «овертайм» считался с 22:00. Всё что до этого времени — «нормальный рабочий день».
7. В тесных офисах сажали на поломанные кресла без перегородок между старыми столами.
8. Заставляли за свой счет менять технику.
9. Заставляли сидеть бесплатным охранником своего монитора от звонка до звонка (бывало даже до 3 ночи). Бесплатным — потому что простой в работе не оплачивается.
10. Внедрили рабскую систему «торчи в офисе по 9 часов ежедневно, батрак», чтоб сотрудники чувствовали себя натуральными гребцами в трюме. Даже если раб делал весь свой объём работ за 6 часов, система всё равно не позволяла ему уйти раньше. Иначе в конце месяца его бы ожидала жесткая вздрючка от HR или лидов.
Как видим, спеси у задротов в ушедшем году немного поубавилось. С одной стороны, на палубы ворвались толпы страждущих и пламяоких джунов и свитчеров всех мастей, которые жестко демпинганули не только зарплаты, но и условия труда. Например, на некоторых галерах после найма новых сотрудников сократили выдачу сухпайков, оставив по сути лишь воду, чай, дешманский гадкий кофе и подножный комбикорм. С другой стороны, айтишников дрючили и силовики вместе с державными владыками, которые то и дело порывались поднять задротам налоги. От этой ситуации многие программисты поняли, что их райские условия недолговечны, поэтому стали меньше жаловаться и больше ценить то, что есть. Увидев слабину, и воспользовавшись присущей задротам слабохарактерностью, галероведы и надсмотрщики осмелели и стали дрючить гребцов пуще прежнего. Ибо нехуй!
Жалобы ебаных айтишников 2017
Жалобы ебаных айтишников 2016
Жалобы ебаных айтишников 2015
По материалам ДОУ
Коментарі (262)
Элементарные удобства наши совки расценивают как некие излишества и начинают кукарекать что айтишники зажрались. Этот ниггер слишком дерзкий! Пиздец.
Вангую что комментарии аля «зажрались» в большинстве своем оставляют «вайтишники» у которых философия «скажи спасибо что тебе платят зп выше чем у большинства и не выебывайся». Те кто повидал дерьмо в другой сфере с воспеванием смотрит на великую ИТ,а если нет профильного образования то они вообще готовы ноги лизать своему господину за о Боги «великую возможность» халявный чай и бумажные сидения для унитаза в туалете.
Крутые специалисты хотят получать сервис равный своим знаниям и имеют право я так скажу. Хотят работать на хорошем проекте а не «работай с легаси и не выебывайся… Заказчик платит деньги — он всегда прав». Вайтишник счастлив что вкотился сидит не возмущается, при этом крутой специалист хочет соответствующего своим знаниям.
Если слишком раздутый штат — просто выгоните кучу затесавшейся ненужной пиздоты в лице БА,менеджеров, айчарок оставте тех кто действительно работет а не тягает свое тело по офису — то в тенис, то на кухню и блин просто добавьте немного расходов на комфорт специалистов, которые тащат вашу компанию…
Согласен. Притом вайтишники именно начинающие. Если чуваку, даже сменившему профессию чудом (именно так, так как часто люди сменившие профессию могут лет 5 получать не более 500 бакинских так как не могут выполнять элементарную работу в силу отсутствия любознательности и трудоспособности) удалось стать хотя бы миддлом твердым (ебанутая градация но маемо що маемо) то он, если не совсем конченный баран, будет уважать себя. Вообще, я считаю что не возможно быть специалистом без должного уважения к себе.
Господа манагеры и работодатели, уясните пожалуйста, что несмотря на наличие всяких свитчеров и отличников академии шаг, нехватка спецов была, есть и будет. И не вы их выбираете а они вас. Вы продаваны мест на своих галерах а они покупатели. Пусть вас не вводит в заблуждение что у кандидатов есть резюме.
Мы с тобой несогласны. Рабы всегда были есть и будет в достаточном количестве. Не льстите себе, компьютерщики!!!111
Мы ЭПАМ. Вы будзеце асіміляваны. Супраціў не дапаможа.
https://dou.ua/lenta/articles/leave-it/
Да уж. Нет ничего хуже легаси джиэс. Меня как то на неделю хватило. Ну и типичный пидорменеджмент. Бабе прост нужно было сменить работу и просить не меньше штуки.
Хотя возможно что и проганье не ее.
однозначно, что проганье не её.
а насчет не меньше штуки, а с каких таких хуев? т.е. она будет уходить, когда захочет, месяцами уходить в горы, где нихуя связи нет, а коллеги должны разгребать написанное ей говно? так надо?: я бы её нахуй послал открытым текстом если бы попросила штуки при своем отношении к организации труда
Да что ты лютуешь то) она просто хотела отпуск. Ебаный отпуск. Ну так то ты пошлёшь, другие не пошлют. А у тебя в подчинении будут дисциплинированные и вышколенные. Вот только какой от них будет толк, не пойму. Я сейчас не про эту бабенцию. Я к тому что с таким резким подходом к людям и дисциплине тебе в айти делать нечего, честно. Иди в армию там или в крупную торговую сеть, там можно даже на детекторе лжи проверять хуле
Есть четкая граница между некоторой гибкостью и взаимопониманием в трудовых отношениях и охуением и распиздяйством. мое мнение такое, что авторка эту границу перешла.
Правильно для бизнеса посылать таких нахуй или неправильно — дело бизнеса. Но галера на воде, а авторка на морозе. Такое вот положение вещей в реальном мире
Как перешла? То что она слышала как ебут мозг за опоздание на 15 минут и ей это не понравилось — это значит она перешла границу? Или то что она захотела отпуск — это тоже неположенно?
Ты её больше читай. Если сразу предупредили, что отпуск 2 недели в год, то что изменит постоянное нытье погонщику?
А предположение о переходе грани подтверждает, что она не пошла на другую галеру в поисках «хорошего» погонщика. Что, везде без отпусков хуярят годами? Она профнепригодна для айти, потому что в голове фитнес, походы и прочая хуйня. А это еще семьи нет. Мужик может себя взять в руки, а баба нет. Потому и нахуй с корабля.
Она профнепригодна для айти, потому что в голове фитнес, походы и прочая хуйня. А это еще семьи нет. Мужик может себя взять в руки, а баба нет.
Из твоего дерьма непонятно, она профнепригодна, потому что фитнес и походы хуйня или потому-что она баба?
В любом случае аргументация уебанская: фитнес не хуйня — запрети мне галера фитнес или англ. когда мне удобно — пошлю нахуй, то что она баба — ну и че, сейчас в айти кенты встречаются такие, что думаешь — лучше бы говорящую бабу посадили вместо.
Ты нихера не понял потому, что у тебя ограниченный кругозор и дальше своего весла ничего не видишь. Но я тебя немного подбодрю, у твоего погонщика кругозор тоже ограниченный. Просто сферы отличаются.
С одной стороны, это хорошо, так как ограниченность не даёт ему взъбать тебя по полной, а с другой плохо — ты обижаешься на его «топорную» работу.
кругозор це Васін фреймворк
И опять кацап спёр название outlook.
Ты сейчас пытаешь привести все к некоему общему знаменателю. Но жизнь иногда бывает сложнее. Именно из-за ограниченности кругозора погонщика он взъебывает гребцов-разрабов на ровном месте, в то время как более продвинутый погонщик видит все нюансы и может отличить реальное забивание хуя (что касательно проггеров бывает нечасто) либо просто недостаток знаний в определенной сфере и боязнь признаться в этом (ибо «семейный коллектив» может сожрать его с говном, сколько раз я встречал мистеров «а ты даже этого не знаешь» потому что этот долбоеб за всю свою карьеру решал именно данный тип задач) и последующие стрессовые ситуации на этой почве которые приводят к забиванию хуя на работу. А ведь можно было бы просто дать человеку время для того чтобы он подтянул недостающую часть знаний (я сейчас не имею ввиду полное отсуствие квалификации) или взъебать токсичный коллектив
Я не предлагаю всех к общему знаменателю, я пишу, как оно сейчас на мой взгляд есть. Да, менеджмент некомпетентен. Так и кодер не видит всей картины. Получается, что одни умеют хорошо работать, а другие торгуют результатами их труда (упрощенно). Как решить уравнение с кучей неизвестных для каждого конкретного случая менеджеру, чтобы получить максимальную прибыль. да да. Прибыль! Это ЕДИНСТВЕННАЯ цель. Насрать на фитнес, отпуск, досуг. Вот менеджеры и решают, как могут. Маемо тэ, що маемо. Возможно индивидуальный подход к каждому не всегда рентабелен, возможно вот так (чуть шо — на мороз) тоже приносит деньги (а может и больше, чем прогибаться под каждого). Не думал об этом?
нету ничего хуже легаси джиэс? Ты наверное меня не встречал
Не пизди!
Попиздите мне тут
Давай, папаша, так их, хисптеров хреновых
вы тут рядом не стояли
Хуйня! Во всех отраслях так. Это называется трудовая дисципилина и организация труда. Что-то мне подсказывает, что авторка уж слишком подохуела и переценилоа свое значение для галеры. Не нравится веслать на галере — пиздуй за борт и как-то там крутись сама. Соотношение доход-потраченное время не наебешь. Там, где ренальные бабки могут и в ас ночи дернуть и в жопу выебать и на дедлайнах похер на твой фитнес-хуитнес. Ебашь на фрилансе за 2 бакса в час, посмотрим надолго ли хватит бабла на фитнес
Вот поэтому то я говорю что «низкие цены и налоги» не всегда компенсируют комфорт жизни в совке. Твои высказывания — яркий тому пример.
Комфорт — субъективное понятие. Кому и с рубистами комфортно
Субъективное в мелочах, а в целом нихуя. Свобода для человека творческой профессии архиважна, и основное мерило тут не жопочасы и «трудовая дисциплина» а общий выхлоп.
Важно и то и другое. В том им проблема ебаного, что гребцы, такие себе вольные хуйдожники, считают, что могут рабоаттьь та ки тогда, когда им хочется, «я сегодня приду в 18 и уйду в 19 ,я так вижу». А погонщики, наоборотЮ, считают, что их нужно ебаашить палками 16 часов, чтобы суки веслали даже когда ветер попутный или течение, «хуй тебе в рот, пидор, а не перекур», говорят они. Диалектика.
Да похуй всем, что там считают погонщики. Кодер больше 4-х часов эффективно работать не может. Это банальная физиология. После интенсивного умственного труда мозгам нужно восстановление, как мышцам после качалки. А все эти ебучие отсидки по 8 — 10 часов пережиток ебаного совка. 4 — 5 это потолок кодера. Все остальное ИБД.
Ты не прав. Это кодер понимает. А дядям похуй на то, сколько он там может эффективно работать. Их интересует прибыль. Не может работать 6 часов? — свободен нахуй, мы найдем такого ,который сможет. Пусть под веществами, пусть он так проработает несколько лет ,а потом тупо сдохнет — насрать. Будут новые рабы, будут новые технологии. А общество потребления поможет человеку «правильно» определиться и «найти себя», читай продаться в добровольное рабство. Зато не совок какой. Тут все по согласию.
Пиздуй в совок, кацап.
Гав-гав, пидарок. Кость заслужил сегодня?
Проецируешь, совкодрочер? Проецируй и дальше.
В таким еблом в ИТ — рисковая баба! Там не только с еблом не всё хорошо.
Поясни
Однажды, где-то в середине этого «марафона», сижу я на перерыве, никого не трогаю. Подходит коллега и говорит: «Ань, я тут питон начал учить, и чёт у меня не получается запустить скрипт. Глянь, пожалуйста».
Блядь, ето пиздец.
Питонист прикольнулся. Нормаль.
Вот если к тебе рубист подойдет и попросит подправить нерабочий код, то надо напрячься!
Ибо очко у тебя такое, что в нём бутылка болтается?
чувак намекал ей лянуть на его питона, а она про какие-то скрипты
Да, JS — молодой язык, но и на нём уже есть легаси-проекты.
Это всё, что вам нужно знать о её уровне.
Положил бы мадмуазель штуку зелени? ))
Чё сказать-то хотел, болезный?
Мне понравилось, что у одной девочки хватило смелости выйти из айти, так в комменты понабежало куча выебщиков, которые ее начали засирать, таким образом оправдыва свою никчемность)))
Чтобы выйти, надо сначала войти!
А то так, подержалась за хуй ангулярщика — уже воайтивленная.
Судя по статтейке она там брала таску и отправляла ее всем своим знакомим програмистам вот такого содержания на джеес ` user_name ` + `помоги пожалуста розобратся в задаче, ато я чёто не понимаю ` + task_description .
Они ей конечно помогали и обясняли а она говорила что ага спасибо я все поняла, а на деле она поняла что можна так делать и дальше, а не то что ты ей там обяснил
Да, они явно в бабах неразборчивые.
ниасилила. ну бывает. это не её, так же как и медицина. нехай пиздует
баба, а как и половина тупых вайтишников, думала, что вкатится в айти и потекут зеленые реки, но хуй там, чтобы они потекли, нужно вкалывать, что она делать абсолютно не хотела, как вывод — ее зп даже до косаря не доросла, я вас умоляю, да баба даже айти не видела, где-то там на крыльце вайти застряла и там и осталась, но ничего, найдет себе мужа-галеронго раба и все будет у нее хорошо, будет дальше лазать по горам, или чем там она занимаеться любит
Жук, опубликуй комментарий еьаной редакции, ждем!
Добро пожаловать в мир простых смертных, милости прошу к нашему шалашу, как говорится. Хотите свангую, что дальше будет? ЗП в гривнах, отвязанная от бакса, как в Пидорахе. Так что начинайте смазывать очки, паны клаводрочеры.
Уважаемый, ЗП и так привязана к гривне для контор, работающих на внутренний рынок. Это одинэсники и сайтодрочеры. Многие свитчеры готовы поработать и бесплатно, за опыт, так что всё справедливо.
> контор, работающих на внутренний рынок
это хуже рубистов
Для июней прокатит. Один раз не рубист.
Эх раз! Да еще раз!
Да еще много, много, много раз!
Вот ты и попался.. Быстро нагнулся
А будет для всех, пан Танака. И ещё и с привязкой к региону. Или ты думаешь у нас здесь в ерате зарплаты баксовые? Ха-ха. И я не злорадствую, я предупреждаю: у вас перед носом прямо пример тоталитарной параши, где сажают за репосты и где нельзя просто взять и устроить забастовку. У вас пока ещё можно.
Уважаемый,менеджмент. Вы конечно можете разводить срач о том как «зажрались» айтишники, посылать людей с просьбами на разные плюшки и т.д.
Но, плиз. Не нужно спустя время прибегать сюда же и ныть как толпа вайтишников написала такой проект что заказчик отказался от него и его проще написать заново чем попытатся переписать.
Дешевый сыр только в мышеловке — работает везде в жизни. Подумайте об этом…
Нам похуй, свое мы все равно получим. Заказчика нахуй, гребцов — нахуй.
Проблема в том, что плюшки не связаны напрямую с качеством написанного вами проекта. Да и надо ж вам чего-то хотеть. Глупо дать гребцам все (тем более, лучше от этого работать никто не станет), ведь тогда у человека наступает апатия.
Обычные наемные проблемы, ничего необычного. Манагеры делают скот из людей, местами это получается. РАБота как есть. Повышать свой уровень и искать годные вакансии вполне себе выход. Годному спецу по прежнему отсосут на собеседовании.
> Манагеры делают скот из людей
Это капитализм, детка.
Связь не слишком очевидна. Как выживают компании где не делают скот из людей? Скорее низкий профессионализм и рабочая культура кадров.
Назови ка несколько таких компаний
gramarly, pdffiller, ring ukraine, playtika, macPpaw
Если тебе не довелось поработать в крутой компании кто тебе врач
Не обо мне речь. Ты согласен, что компаний, где делают скот из людей больше, чем таких, где не делают скот? Как это отражается на продукте компании и прибыли?
овцап ты
Овцап!
gramarly
Можно подумать, алгоритмы там делать будешь, ага. Гуй на фшарпе не хочешь? Или машинку обучать, как бабуся.
ring ukraine
Это которая умные звонки делает? Ну-ну.
playtika
Гейдев? Мсье рубист?
macPpaw
макопидары.
pdffiller
кровавый энтерпрайз
Ты хоть в одной из них работал, или абы пиздануть?
Прикинь работал) В pdffiller. Есть друзья, которые работают в остальных перечисленных.
Мне кажется пиздун тут только один
пиздун тут только я и ты
То есть, для тебя ентерпрайз — это «круто»? Да ты ебанутый.
Когда кажется — учи руби.
Как тот кто там работает внесу ясности в понятие «круто» об этой компании.
Для меня КРУТО когда я учавствую в разработке продукта, который упрощает жизнь очень многих людей.
КРУТО что начальство соглашается на улучшение кода и рефакторинг архитектуры без пресловутого «работает, не трогай».
КРУТО что считаются с любым мнением будь ты джун или лид.
КРУТО когда соглашаются внедрять новые технологии если ты докажешь что она поможет в работе.
КРУТО когда вокруг люди у которых можно научится чему-то, а не ЧСВ-шные выебщики с аутсорса.
КРУТО когда ты можешь откровенно поговорить с айчаром и он постарается помочь тебе.
КРУТО когда даже если начальник ведет себя как мудак его взыбут несмотря на его статус.
КРУТО когда компания заботится о тебе — кормит несколько раз в день, нанимает тренеров из разных секций а также штатного масажиста.
P.S. Такие как ты чаще всего недовольная жизнью серость, которой вечно все не так. Меняй отношение к жизни.
Как тот кто там работает внесу ясности в понятие «круто» об этой компании.
Какой именно?
Для меня КРУТО когда я учавствую в разработке продукта, который упрощает жизнь очень многих людей.
Что именно упрощает?
КРУТО что начальство соглашается на улучшение кода и рефакторинг архитектуры без пресловутого «работает, не трогай».
Ага, и при этом посрать на сроки? Правда? Или пусть весь мир подождёт?
КРУТО что считаются с любым мнением будь ты джун или лид.
Только те, кто принимают решения, могут на него болт положить и ты об этом никогда не узнаешь.
КРУТО когда соглашаются внедрять новые технологии если ты докажешь что она поможет в работе.
Например? А то всё бла-бла. Только с цифрами давай, насколько ускорило включая затраты на внедрение.
КРУТО когда вокруг люди у которых можно научится чему-то, а не ЧСВ-шные выебщики с аутсорса.
Например? Специально для тебя тренги личные проведут? За чей счёт?
КРУТО когда ты можешь откровенно поговорить с айчаром и он постарается помочь тебе.
Детский сад.
КРУТО когда даже если начальник ведет себя как мудак его взыбут несмотря на его статус.
Пример давай.
КРУТО когда компания заботится о тебе — кормит несколько раз в день, нанимает тренеров из разных секций а также штатного масажиста.
Охохо. В аутсорцах такое тоже есть, например, в епам. Удивительно.
P.S. Такие как ты чаще всего недовольная жизнью серость, которой вечно все не так. Меняй отношение к жизни.
Херовый из тебя телепат. И свои советы засунь себе поглубже, где у тебя КРУТО!
ЗЫ Как будто высер июня прочёл.
>а также штатного масажиста.
Тьфу, рубист позорный.
Массажистку — вот это я понимаю!
А круто, когда не кидают на последнюю зарплату?
Друзья-июни? Это которых вместе с тобой за профнепригодносить выгнали?
Зачем, чтобы ты каждую из них опустил? Спасибо, не надо.
Нахрена мне их опускать? Мне похуй на все 100%. Я на этот вопрос себе давно ответил. И ты ответь на этот вопрос сам для себя. Сравни количество и прибыль «хороших» галер с количеством и прибылью галер, где гребцами подтирают жопу. И сделай выводы (только, я тебя прошу, не в этом максималистском стиле «я дартанян, а все остальные — пидарасы»)
Так ну чего мне их прибыль, прибыль не решает все в этой жизни. Охуенно прибыльно отжать у государство нефтеперерабатывающий комбинат в 90е и потом кататься на яхте, но это вовсе не значит что это правильно. и так надо делать. Я ж говорю это у тебя отголоски совка в голове, человек человеку волк. Люди не так живут.
А конторы — они что, благотворительностью занимаются?
Созданием продукта в общем то.
А как же наша жалоба: побольше писочек/сисечек молоденьких куа и хрюш на ебаном в пятницу!
Опять какието рубисты список составляли?
Мышонок, недавно же была «непродажная» тянка, которая еблась за дорогие подарки полгода с противной тряпкой.
Она не была куа, нам нужны именно куа или хрюши или офис менеджеры или сейлз или…. программистки 😉
только чтобы не руби-погромистки!
Если и 7 марта будет такая хуйня на ёбаном — то всё, суши весла. 8-го можно очередной высер Базуки вешать и закрывать бложек
Рыбажуки, вы поняли суть нашей жалобы? 🙂
П.с и давайте без гидрантов и светофоров этот день
ок
начнем пересчет рагулей?
Первый рагуль это я
Ладно пересчет закончили
васю макагона терпели на галере с рубистами и-за его фантастического секса !
Вася не гей, він сидить на пляшці на підтримку курсу Кремля
вася вчера с лугандона сбежала начальник танковой бригады епта !
шо ж вы так не цените людей ? Или это им руське мир не подходит ? видимо наелись
Она СС на бутылке увидала — мимо пропрыгивал с криками «На Киев!» Вот и не выдержала.
Ну зачем так. Я ему свою бутылку подарил, чеченцам сосал вместо него. А он взял и свалил.
Пляшки краще в себе в дупі порахуй
И это только начало.
В течении след. 3-х лет отрасль ожидает:
— дальнейший приток вайтишников
— сильное снижение средней квалификации, а значит проектов (уже ощущается)
— снижение ЗП на уровне мидл (ждуны уже просели)
— начнут давить помидоров, типа дофига получаешь, то есть трактор видимо придется заводить
— обучать станет просто некому и процесс деградации будет раскручиваться
— начнут завозить индусов, пакистанцев, Бангладеш и так далее
и по мелочи — после выборов выставят реальные налоговые условия (сейчас заткнули ДО выборов)
— сильное снижение средней квалификации, а значит проектов (уже ощущается)
Пфф, банковские проекты всегда были говно.
— начнут давить помидоров, типа дофига получаешь, то есть трактор видимо придется заводить
Смысл, если имеют свою денежку? И так давно продают июней как помидоров, вот только работать-то надо кому-то…