Дабы побороть текучку 200-долларовых программеров, Terrasoft держит 4 комнаты для параллельных собеседований
Добрый день, уважаемые читатели нашего ебаного! Прочитав несколько отзывов о чудесных компаниях, вдохновился поделиться с вами своим опытом вджобывания в одной замечательной компании под названием Террасофт.
Cразу хочу сказать, что опыта написания подобных текстов у меня нет, поэтому рассказ может быть непоследовательным и сумбурным. Особо чувствительным педантам не читать.
Ты помнишь, как всё начиналось – всё было впервые и вновь…
Для тех немногих, кто ещё не слышал об этой чудной компании – это отечественная конторка, которая в далеких двухтысячных решила запилить CRM систему. Начиналось все достаточно лаконично – Катя Костерева совместно с Сашей Поповым собрались и решили подзамутить тогда ещё не замыленное слово «стартап». Саша Попов был более-менее толковым разрабом, а Катя умела втюхивать. Напилили на коленке что-то по цветовой гамме интерфейса напоминающее SAP CRM, но по сложности ближе к книге контактов в мобильном телефоне, и погнали искать клиентов. Причем, если вдруг клиенту нужна была какая-то фича, ему тут же обещали запилить все в кратчайшие сроки и почти бесплатно, сбивая за это относительно умеренную плату, но потом эта же фича входила в «базовый» продукт – таким образом, создание и развитие системы было оплачено клиентами.
Стоит отметить, что такой подход привел к винегрету в функциональности, в связи с чем возомнившие себя «королями отечественного CRM» и величающими себя не иначе как «управляюшие партнеры группы компаний Террасофт» выпустили целую серию так называемых отраслевых решений, по сути являющимися просто допиленными в ходе частных проектов версиями исходной системы.
Период активного роста компании – пришелся на середину двухтысячных. Стоит признать, что в деле втюхивания эта компания может дать фору многим другим конторкам Украины. Хотя, если уж об этом зашла речь, то при работе со странами СНГ отделу продаж велено было клятвенно божиться, что Террасофт — это исконно русская компания и что к хохлам она отношения не имеет. К примеру, на сайте terrasoft.ru вы даже не узнаете, что в Киеве оказывается есть офис (на сайте таки есть упоминание киевского офиса — прим.ред.).
Здесь вспоминается рассказ о звездном единороге – корпоративная культура внушает сотрудникам, что работа в Террасофт – это главная удача в их жизни, какие все классные, как компания на реактивных двигателях завоевывает мир, блаблабла и т.д. При этом стоит отметить одни из самых низких зарплат разработчиков среди продуктовых компаний (не поверите – даже в конце 2016 года здесь работали программисты с зарплатой 5-6 тысяч гривен!). Ну, понятное дело, 80% сотрудников – вчерашние зелёные студенты, которые хавают весь этот бред про «миссия компании – это сделать клиентов счастливыми». Спустя пару месяцев все отлично понимают, что миссия компании – исключительно надрать с клиента как можно больше бабла, нихрена при этом не делая.
Немного цифр для представления картины
— Около 600 человек – среднесписочная численность штата компании за 2016 год, при этом за первый квартал было нанято более ста сотрудников (ещё столько же уволилось).
— Четыре (!) комнаты для параллельных собеседований предусмотрено на 1 этаже, конвейер собеседований крутится весь день.
— На сайте компании в разделе Вакансии перечислено 38 позиций, на которые идёт набор.
Это пипец, товарисчи!
Качество продукта
Стоит ли объяснять, что с такой текучкой кадров и уровнем специалистов каши не сваришь? Самое смешное – все знают, что продукт говно, но вслух об этом говорить нельзя, только перешептываться. После каждого релиза поддержка страдает от наплыва звонков «нихера не работает» — ну оно и понятно, если забить на качество и гоняться за датой релиза (да-да, релиз у этой мегакомпании 4 раза в год, каждый квартал выпускается новая версия) – причём неважно, что даже известные ошибки прошлой версии не исправлены, а новый запиленный функционал никто не протестировал – после добровольно-принудительного обновления клиенты сами расскажут обо всех ошибках.
Пафос коллектива
Это просто пиздец. Все такие модные, на фейсбуке выкладывают красивые фотки, пытаются попонтовей одеться – куда блять, с такой зарплатой – это ж нахер половина на секонде тарится. Слов нет, как можно засрать людям мозги, чтобы они велись на всякую хуйню типа «Мы – лучший работодатель в Украине» — да блять зарплаты ещё с 2014 года не индексированы! На эту тему даже придумали отмазку – типа аттестация (по расписанию, раз в год), на аттестации твой руководитель ставит тебе оценки и по результатам аттестации ставит тебе цели на следующий год. И блять на вопрос вполне логичный «Как насчет подумать о повышении з/п?» – отвечает – «Вот достигни целей и на следующей аттестации посмотрим». И потом 22-23 летние пиздюки с зарплатой 200-300 баксов с пафосным лицом чекинятся в фейсбуке на работе и рассказывают о каких-то лучших продуктах.
Немного сумбурно, но вы простите, первый раз пишу что-то подобное. Сам я свинтил с этой конторы через полгода работы, как только понял куда попал, но парочкой приятелей обзавелся, благодаря чему продолжаю быть в курсе всей феерии, что творится в компании.
И напоследок, скопипастю стыренный по ссылке отзыв клиента:
Со мной случился проект внедрения фронт-офиса. А вместе с ним поставщик решения — Землесофт. Землесофт — это хуже внезапной диареи посреди танцпола на концерте рок-звезды и страшнее зверожука с Трааля.
Была у Землесофта система
Она была как правильнописание Винни-Пуха: хорошая, но хромала. Такой себе инвалид третьей группы, но с разрешением на работу. Система фронт-офисом никогда не была, да и сейчас она всё ещё не он.
В отличие от программистов, менеджеры у Землесофта хорошие. Они приехали к заказчику, предложили хорошую цену (всё-таки кое-что надо было допилить), рассказали о космических кораблях, бороздящих просторы Большого театра, и понеслась.
В процессе допиливания инвалид третьей группы стал инвалидом второй, заразился полиомиелитом, ему сломали обе ноги и руку. Проект разбился на этапы, этапы — на спринты, спринты — на задачи, и выяснилось великое. Первый этап: инвалид с одной рабочей рукой (доработанной, но чуть-чуть не допиленной функциональностью) не обладает свойствами, необходимыми для реализации второго этапа. Нужна операция на сердце (повышение версии ядра), и будет счастье. Казалось бы, ну да, нужно. Повышаем — получаем инвалида с новым ядром, поломанной рукой, поломанными ногами, долечиваем его так, чтобы он хотя бы мог передвигаться, и наконец-то запускаем в эксплуатацию после года-то пыток этот проклятый первый этап фронт-офиса.
Второй этап продолжаем доделывать, чтобы когда-нибудь в туманном будущем… Но заказчику уже сто процентов пора что-то давать. И что? И ничего — Землесофт не ищет лёгких путей. С инвалида сделали клон, ядро ему заменили, но на какое-то не релизное. Рабочую руку сломали — функциональность первого этапа во втором инвалиде не работает, правда, как и функциональность второго, потому что второго ещё нет.
И вот стоит заказчик и затравленно оглядывает двух инвалидов, которых по уму легче и гуманнее было бы пристрелить. Но бодрая «команда» проекта Землесофта надежды не теряет. У них по-прежнему есть упаковка лейкопластыря, аскорбинка, полтора неких программиста, которые пишут некий код для неких объектов.
Надежду стала терять команда заказчика. Заказчик отчётливо осознает, что Боливар не вынесет двоих, и настоятельно просит выбрать какого-то из двух инвалидов. Отчаявшись донести свою мысль до команды Землесофта — им оба инвалида дороги как родные дети, — заказчик обращается к руководству Землесофта. Руководство кивает, со всем почти соглашается и говорит:
— Слушайте, а если мы докажем, что первый инвалид отлично ходит, можно мы оставим обоих?
«Твою мать», — думает про себя заказчик и вежливо спрашивает:
— Но такой подход всё равно приведёт к тому, что первый инвалид будет заменён вторым?
— Да.
— И замена эта будет нелёгкой, это будет второе полномасштабное внедрение, а мы ещё не закончили это?
— Ну что вы, у второго рано или поздно мы руки починим, вы почти не заметите никакой разницы. Ну, раньше контролы были слева, теперь справа, чё там такого? Ну, функциональность всю ещё раз оттестируете, ну, системные возможности проверите, мы даже обещаем логировать операции удаления данных. И вообще, вы видели, как Microsoft изуродовал Office?
— Видели, — соглашается заказчик. — Именно поэтому оставляем одного инвалида, и именно того, кого познакомим с пользователями.
И что, вы думаете, ответил Землесофт?
— Мы к вам лично приедем и объясним, что два инвалида лучше, чем один. А первый вообще не инвалид!
Бодрая команда Землесофта после этого разговора стала ещё бодрее. У них есть три дня, чтобы первый инвалид со сломанными ногами побежал, но он пока не бежит, иногда подпрыгивает, но всё больше бьётся в конвульсиях в надежде сдохнуть своей смертью. А мы ждём заморских гостей».
Прислал Анонимус
P.S. Анонимный отзыв об IT-компании можно оставить здесь или прислать на адрес, указанный в футере.
Комментарии (137)
Двухсотый !
В смысле, с денеера везут сепара в рашку к плачущей мамке?
раха дрочери идите нахуй, кукарекай в своей петушарне
Там нецікаво та не дозволено, а тут своода — пташки, жито, квіточки, дівчата, шо хочеш – те й малюй, всіх куди хочеш – туди й посилай!
О, бомбанул пукан
Напомнило другую контору… Которая непонятно как существует и непонятно зачем.
То же украинская продуктовая. Дел на копейку, пиздежа на миллион.
Их легион!
Кудрявый из Хультера. Превед! Я знаю, что ты сосал Чурке для трудоустройства в Хультер! Подтверди! И сколько сантиметров (миллиметров) у Чурки?
УДОЛИИИИИ !!!111!11!
ОТСОССИИИИИИ!!!!!!!111!!!111!1
> Terrasoft держит 4 комнаты для параллельных собеседований
O_o а разве так можно ?
это как параллельное программирование, только собеседование
Ну можно спички тянуть, эффект тот же примерно будет.
А вот хули бы и нет, а?
хм а они не пробовали в медицину пойти, у них инвалиды бегают, может и мертвые встанут?
А у них есть отраслевое для мед.учреждений и фарм компаний. Мёртвые не встали.
Середина двухтысячных это 2050 или 1500 год?
Аффтар же нармальный попросил не добываться к косякам в тексте
Ну Землесофт же нормально попросили не доёбываться. Ну ходит же ж, блядь, первый инвалид, что бы вы о нём ни думали.
Аттарабань миня в пыхлосракую попендрию хихи))) лутче)
Это ерунда. Мы однажды выезжали в одну контору, где избили штатного программиста. Руководство или коллеги!
дай угадать. медок?
«22-23 летние пиздюки с зарплатой 200-300 баксов»
ложь и провокация. 23-летние помидоры получают 2-3к уё, в то время как старые пердуны за 30 им завидуют
хуидуют
Да ебал я вас в рот таких синьйров помидоров, понабирают смузихлебов после курсов, которые даже не понимают как сеть работает и принтер сетевой не могут установить.
2 водки этому синьеру!
5-6 тыс гривен! Ёпта, да кто сейчас на такое в здравом уме подпишется? Попахивает пиздежом
Я на подобное подписался, тут по самой текучке понятно что сюда приходят чисто для получения опыта работы, в общем такие компании тоже нужны чтобы после них устроится уже на нормальную работу.
Пиздежом попахивают скорее камменты о зарплате в 3-5 килобаксов. Ну не ведут себя местные комментаторы как люди, которые реально зарабатывают такие деньги.
Легко.
Джуны и трейни сейчас реально ради опыта готовы работать за еду
Вот как раз прекрасный пример. Человек пришел, 6 месяцев потусовался, свалил, получив первичный опыт для резюме
как никак — CRM, корпоративные системы и прочая туфта
Бля, почему я раньше до этого не додумался
Да ну прям уж не додумался. А выпускники RD-lab бесплатно пилящие внутренние проекты компании?
То придумали украинские евреи, а не белорусские 🙁
Ох, сук, что-то до боли знакомое.
УДОЛИ!!!11
Ты, кстати, все не так понял. Дни карьерного роста — это благо. Как еще такую толпень в узде держать?
Хью Хефнер в ХНУРЭ
https://www.youtube.com/watch?v=CLlvGKXSVsk
Спешите скопировать этот зашквар пока не потерли!
Такое дерьмо… лучше б потерли!
Отдельно доставил татуированный кекс в белой футболке. Рукава себе забил обсос. Как будто доспехи на запястьях.
Ну его нах таким быть!
Бля удалось мне как-то познакомиться с этой хуйней. Террасофт и их партнёры — унылое гавно. Вруны и криворукие уроды.
На личности не хочу переходить, а так хочется))
Сам такой.
Чет вспомнились кадры из Чужого 4, в отсеке с первыми неудачными результатами попыток клонировать Рипли.
То есть продукт инвалид при смерти, которому изо всех сил поддерживают жизнь, но он никогда не выздоровеет.
Пиздец, на такой работе может крыша поехать.
Меня твои истории просто доебали уже, я уже не могу их слушать, блядь. Одна история охуительней другой, просто. Про инвалидов, блядь. Про какую-то хуйню, малафью. Чё ты несёшь-то вообще? Ты можешь заткнуться? Руки, блядь, поломаны — починим к следующему релизу. Чего, блядь? Про что ты несёшь? Вообще охуеть.
Я ТЕБЯ СПРАШИВАЮ СКОЛЬКО РЕЛИЗОВ БЬІЛО БЛЯДЬ????
хуи они сосут
А там живая очередь на собеседование как в поликлинике? Есть те, кому просто спросить и те, кому без очереди? И если соискатель с наглухо отстреленным полушарием мозга, то можно ли выйдя из первой комнаты попытать счастья во второй?
Это, с++ука, пяць, бляць!!!!!!!!!!!!!!!
Наконец-то сподобился погуглить, что такое CRM. Расстреливать и производителей и заказчиков. Оказывается, это та хрень, которую блокировщики режут тоннами, и которая СМС спаммит.
Terrasoft хуйня.
Даже пруфы есть https://prooflink.org/
Статья Бредовая, в любом офисе с количеством сотрудников 500+ будет большое количество переговорок для интервью, в первую очередь для удобства кандидатов(если несколько встреч на одно время). По ЗП каждый оценивает сам себя и сам соглашается идти на такую ЗП или нет. Если компания берет сотрудника без опыта, то это только +, иначе где-бы они его получили. То что компания молодая и постепенно становиться лучше это хорошо. А то, что кому-то из екс сотрудников хочется иметь все сразу и не прикладываю усилий, то удачи на новом месте, думаю, его вы тоже скоро поокоментируете в новой статье…
Иди на хуй, терработ! Судя по комментам на сайте vnutri.org, твоя шарашка не в почете, много позерства и хуеты.
Псы, не пишите от имени человека
Псы? Где псы?
Оценил твою сраку в 100 гривен, бери вазелин и приезжай в гости. Охуеть просто, в 2017 году зарплаты в гривне у айтишников.
Хрюша из Террасофта, перелогинься
Вот как, не читая статьи, я сразу верно догадался о том, что афтор мудак?
палишься
мудак ты, если там работаешь. А автор прохавал все за пол года и свалил
Террасофт убогое и тормозное поделие русни.
ты не русский ты доблаеб,компания украинская дятел!!
Ты статью читало?
русня это полоумные мародеры, уроды, убийцы, выродки, сочувствующие или живущие в фашистском государстве под названием российская федерация, а так-же кто угодно в мире, кто поддерживает политику ботоксного карлика
А мне хуйцы будут? Желательно кавказские.
Псссссссссссссс
Ты только что описал типичного правосека.
Террасофт убогое и тормозное поделие киевской русни. //я поправил
Видно, что автор работал в саппорте:) а в саппорте там з/п как раз 200-300$.
Я был на собеседовании в этой галере и судя по парковке можно согласиться, что всякие 23 летние помидоры нормально копают за 3к уе.
Одни бумеры и лексусы на парковке с пафосными педиками за рулем.
Адреса, сейчас пацанам нужны адреса пафосных педиков с бумерами и баблом. Время такое, сам понимаешь
проспект Краснозвездный, 115а
Криворожская, 11 ещё. Но там никого на машинах , только моднейшие велосипеды.
Наврное, это офис продаж.
А откуда уверенность что педики это сеньоры, а не эскорт хозяина галеры?
так действие же не в россии происходит
как раз наоборот, нормальные уезжают пидараси остаются
А я никогда не ебал пидора. Ебал только мужика который ебал пидора.
Превед! Мы, пидоры из Хультера, к твоим услугам! Пиши нам [email protected] , договоримся и недорого! Или даже бесплатно первый раз!
Где там блять лохусы и бэневэ увидел?
Автор все по делу накатал, а кто не согласен — землебот
P.s.: сам был в этой днине на собесе
терработ детектед
В смысле 200 баксов…
Нихуя не понял, а где ещё один нуль?
МАМКУ ЕБАЛ
Из поста понятно только три вещи:
— отечественная контора пытается выжить в условиях пиздецового кризиса, экономя на всем и давая шанс современным джунам;
— на ждунах проект не выедет;
— джунов интересует только зарплата.
Два последних пункта рано или поздно добьют контору, если джуны не поймут две вещи:
— стоили бы они больше — им бы и давали больше;
— чтобы стоить больше, нужно деливерить продукт, а не просто ресолвать кое-как фичи и баги на отъебись с 9 до 17
Компания даёт шанс джунам или у компании нет шансов взять кого-то кроме джунов?
И то, и другое. Сейчас на рынке столько джунов, что их реальная стоимость — бесплатная стажировка, а им сходу 200 баксов, на которые, кстати, можно неплохо прожить
Ох ты ебаный мамкин экономист, соберутся джуны когда-нибудь и дадут тебе пизды. Цена джуна -минимум 500. Если вам, джуниоры, предлагают меньше, то знайте — перед вами пидор
Ты не правосек. Ты гомо. Джуны стоили 500 лет 5 назад. Если нынешний джун ответит на те же вопросы, на которые отвечали джуны 5 лет назад не раздумывая, то он спокойно получит свои 500
>> Если нынешний джун ответит на те же вопросы, на которые отвечали джуны 5 лет назад не раздумывая
— то он ответит лишь на 30% вопросов, потому как с джунов сейчас спрашивают как с мидлов
Ты прав. У нас в Хультере Кудрявый предлагает 200 баксов (ну не, предлагает больше, а платит только 200), и он пидор.
Нравится когда галеры начинают зачитывать мантру: дружочек, ну смотри — у нас можно расти. Придешь домой и обязательно почитай то, то и то. А потом иди разгребай говно на проекте. И на следующей аттестации мы обязательно дадим тебе лычечку и мооооожет быть денежку. Смотри какую мы схему выдачи лычек нарисовали (такой же схемы выдачи денежек, само собой, нет)
А у погонщика, что этот гипноз тебе втирает, за спиной стенка стеклянная. И ты видишь там как более прошаренный народ сваливает пачками просто, ну и на их места другие джуны «вайти» заходят, само собой.
А погонщик продолжает. Мы тебе счас еще джунов выдадим. Будешь называться тимлид. Будешь джунов учить, пока мы тебя будем ебать за этими же джунами просранные проекты. Круто, правда?
А ты опять за плечо погонщика глядь — а там просто охренеть как уставшие от жизни типа тимлиды, которые нихера по сути не умеют, кроме одного: учить джунов. И от осознания этого факта типа тимлиды еще больше грустнеют и еще больше ссут куда-то сваливать. Семьи, кредиты, годы. Нахер нахер. Погонщик говорит, тем более, что все конторы одинаковые, ага.
Галеры, ёпта.
> И от осознания этого факта типа тимлиды еще больше грустнеют и еще больше ссут куда-то сваливать. Семьи, кредиты, годы.
Блять, аж очко сжалось от этой картины.
Да всем известно, что на галерах гребут униженные неудачники, без чувства собственного достоинства, знания которых съела инфляция
Помню эту компанию, очень давно (в 2011)они пытались втюхать своё црм белорусской конторе, отделу продажников. Тогда их впариватели, произвели на нас впечатление благодаря которому я их и запомнил — терасофт. На первом этапе они сумели впарить свою поделку нашим продажникам(которые такие же впариватели). А на втором этапе, где мы как тех. спецы пытались разузнать детали интеграции с 1С и не менее ебаной системой Галактика, был такой уровень пафоса и шапкозакидательства, что стало ясно — нихуя толкового не будет. Мой коллега их подловил на сравнении с другими продуктами как тот же сап, они ответили, что все они для них не конкуренты. На совещании присутствовал директор, человек ничего не понимающий в технологиях, но прекрасно понимавший язык бизнеса, язык бабла. Оставалось только высмеять этих клоунов, для которых корпорации глобального уровня не конкуренты. В тот раз их удалось послать куда подальше.
Поздравляю! вы ели честно лишились жесткого порно на несколько месяцев в виде интеграции (хотя не ясно че вы там выбрали в итоге).
Но «тех.спецы,», которые подлавливают производителя на сравнении CRM с ERP на основании того что SAP это корпорация — это красиво! Я плакаю!!! Поставлю себе в рамочку будем ржать на работе )))) И конечно проработаем в разделе «частозадаваемые дебильные вопросы»
Не забудьте в следующий раз при выборе VoIP-решения или там, например, графического редактора, тоже попросить сравнение с SAP )) А шо? САП это ж, б#ть, глобальный вендор не %уй собачий!!!
Очень много решений производителей «подловить» а директор будет гордится своими «тех.спецами» )))
Спасибо! порадовали
Пошел дальше впаривать
Бл#ть, мы сидим на 1С и Галактике и раз уж мы выбираем CRM сделайте нам сравнением с САПом
Нахера тебе сравнение с САПом? (на минуточку ERP системой, не CRM) если у тебя денег на 1С только ?!!! ты знаешь сколько он стоит?
«Серьезная международная корпорация купит степлер в рассрочку»
Бл#ть, слов просто нет!
В сапе тоже есть CRM, причём 2 реализации: облачная с веб-мордой и стэндалоновая с нативным интерфейсом или веб
Проектников прогнали в отдельную гавноконтору, которая через неделю же сдохла от вируса
прям всех погнали?
работал как в ядре так проектах пару лет назад
Всех-всех, осталось лишь ядро
Да фиг тебе.
Подняли виртуалки и пилим дальше.
Бодрее всех живых.
А почему никто ни здесь, ни на сыроварне не пишет, что Террасофт не оформляет на работу первые два месяца вообще никак — ни официально (на минималку, есессно), ни как спд? То есть, ты два месяца деньги получаешь в конверте.
А когда ты таки принят в их семью, как спд, то деньги всё равно в конверте?
И что на кзот тебя переводят только после того, как ты им доказал свою верность — отработал три года (да, есть такие люди). Естественно, тебе официально платят только минималку. Остальное, внимание, в конверте.
А разве на Украине в IT бывает по-другому?
В том-то и дело, что бывает. Но! Если говорить о фирмах-компаниях чисто украинского капитальца, то пока ни одной не знаю, чтобы через зарплатный проект работали (да, зп проект для спдшников), чтобы система электронного документооборота работала, чтобы налоги и есв через клиент-банк зачисляли на отдельный счет и затем автоматом списывали в дфс
А почему никто ни здесь, ни на сыроварне не пишет, что Террасофт выдает соц пакет только через год — как ты им доказал свою верность?
Пиздец, а нахуа тогда там КЗоТ, если зп с конвертами?
Ради рычага гребцам в виде налоговой что ли?
Какой-то обоюдный мазохизм.
действительно, интересный вопрос. к счастью, я на него не отвечу:}
Как будто что-то плохое
Блэт, землесофт, атпути!
Тест из соседнего поста показал, что я прирожденный вайтишник™. Пойду в террасофт плодить говнокод за 200$ в конверте
Кто что про Макарцову скажет?
УДОЛИИИ!!!!11
Макарцова из май вайфу
Юлька — Женщина-огонь! Но маленькая (в смысле ростом низенькая).
Так же довелось работать в этой конторе. Мне кажется, если бы быть хитро сделанным, то можно неплохо там пристроится, хотя, в таком случае везде можно пристроиться.
Генов — лохпидр!!!!!
Да, Генов пидар, сагласин
А че Генов лохпидр? =)
Ну, ладно, я скажу. Хуй в кармане не утаишь. Ну, вафлил — было дело…
В далеком 2005-ом, меня, прыщавого студента, бросившего от нищеты бюджетное место в авиационном, куда все только завозили родительские деньги, ксерили лабы и собирали подписи в зачетки шоб через 5 лет показаты батькам диплома и питы работать менеджером по продаже… ну короче взяли меня туда на 1250 грн в месяц…. и это был успех… Я начал ночами задрачивать делфи и скл сервер и мнил себя люком скайвокером по сравнению с тупыми сверстниками, которые нихуя не задрачивали, а всё чекалы на диплома…
В итоге через 7 месяцев у меня образовались нихуево черные круги под глазами, зачатки алкоголизма и невроза…я колбасил шо немой за троих, пока не понял что кроме корпоративного булшита из меня ждет прибавка на 50$ по итогам всех моих страданий…
Нехило обидевшись на весь мир, я ушел в контору с офисом в квартире на 600$…. И… правильно блять сделал!))) Прекрасно понимаю что там как и раньше эксплуатируют студентов за гроши и кормят их дичью типа корпоративных ценностей и неипаца успеха и роста… а по выходу потом сливают и набирают других…
Старания были не зря и сейчас я имею овер 4.5 к$, продолжаю расти и обучаться и верю в светлое будущее (своё, а не Костеровой)… и что это только начало…
Адрес, парень, адрес пиши свой, парняги могут заинтересоваться, где это такой ударник труда с 4,5 к зелени живёт. Выебывайтесь по-мужски — пишите адреса.
купюры 1к рублей и 10 рублей тоже зеленые если что. Или ты правда думаешь, что ему негде больше выебываться $4.5k кроме как в интернете анонимно? В 2005 году 1250 грн = $500, тип пишет, что сильно обиделся на повышение зп до $550 и свалил работать аж на $600, что пахнет пиздежом как общественный туалет в подземке пахнет говном.
И тем более его туда взяли по сути отчисленного студента со средним образованием на вполне вменяемую зп для вайтишника без корочки того времени.
1250 грн в 2005 — это 250$
тупа ти москалихо
Обожаю тупоголовых разоблачителей… как тебе тут уже тыкнули, 1250 грн в 2005 = 250$. Пиздежом по факту является твой тупой вброс
жиденько ты обдристался, обмудок 🙂
ой да хуйня все это, у нас в ялантисе сейчас 3 HR Lead съебал, не выдержал внутренний долбоебизм. Сейчас все на лыжах сидят — ушлость менеджмента везже зашкаливает.
опача! Приветики ебланам из Днепра. Как хорошо что все мы здесь сегодня собрались. Шлю на хуй оффер это й говноконторы. А пацаны не в доумении. И пойдука я работать на Норвежцев за те жи бабки, только релокейшн.
Даже если Террик закроется, то еще полгода по инерции будет собеседовать «в стол».
не на каждой работе в Украине на старте платят и 200 уе, так что ничего тут такого нету. зажрались
не на каждой работе в украине ты будешь так ментально отдрючен.
Где ты собаченька?
Ахуенная кузница кадров! И нехуй жаловаться на ЗП, все знают, на что идут. Зато будет опыт работы с говнокодом, говноменеджерами и говнопродуктом. Чтоб потом никогда и ни за что!
Такая же тема с кантором ITEnterprise, хотя…нет, хуже, всё гораздо хуже
Перед «удрочистим вдрюченням дупломів» (т.е. в конце 6-го курса) ходил к ним на собеседование. Вернее, на 4, естественно, времени на дорогу туда-обратно уходило не меньше, чем на само собеседование. После второго у меня уже закрались сомнения, стоит ли продолжать, но решил уже довести дело до конца.
Все вроде бы было ок, прислали оффер. Говорю, защищусь — выхожу на работу (это приблизительно через 2 недели после оффера). В день Ч — контрольный созвон, и деффачка мне говорит, что в место меня уже взяли человека (после оффера-то). Ну и хуй с вами, в итоге нашел работу поинтереснее. Но это еще не все.
Через полгода эта же девочка имела наглость мне позвонить и спросить, а не хочу ли я у них работать. Думаю, понятно, что я ответил)
Ты почему не пришёл, мы ждали тебя, сладкий!
Та я хуем застрял в одной сладкой писечке, так что, куда мне теперь до херрософта. Да, уж…
Работал там в 2016 зарплата была 12000 грн. При том, что у меня ноль опыта было
Эта галера может дать охуенный опыт, но за пол года (потом уже делать там нечего) там всё на высшем уровне, что бы наебать студентов и заставить их работать на этой галере. Кстати повышение это миф. Ты собираешь баллы по навыкам и за эти баллы тебе пишут ты Джун или сеньор. Система так сделана, что ты сеньором станешь через лет 8. Джуны там получают от 0 до 15к. Мидлы от 18 до 25. Возможно есть зарплаты и выше. Руководство получает хз сколько но средний класс такой себе норм. Суть в том, что тут ты ебашишь и тебе каждый день промывают мозги, что ты команда и команда за тебя умрет а ты за команду.
Ребята из террасофта, если вы читаете это, то запомните. Программист это не солдат это наёмник. Он не идет на службу к царю он идет работать за деньги. И всем срать на галеру и на вас.
Кстати корпоративы там это пиздец днище ебаное. Тупа бухаловка свинная. Куча бухла и жральни и костерева с микрофоном вещает как Геббельс о великих целях.
Кстати уважаю Костереву и топ менеджмент. Так уметь наебать клиентов и лохов разрабов надо уметь.
Продукт хороший, что бы не пиздели, я бы купил его в свою компанию. На несколько человек можно что бы вести учет клиентов. Но заказывать там проект это зашквар пиздец.
Знаю синьйоров с 3$ которые сьебали оттуда. Так что высокие ЗП там тоже есть, но на них приходят туда сразу. Рости внутри с джуновых ЗП малореально и очень затратно по времени.
Такая же тема с кантором ITEnterprise, хотя…нет, хуже, всё гораздо хуже
Всем привет, я рекрутер в Terrasoft. Если кого-то из вас заинтересовала позиция джуна за $200, отписывайтесь
Террасофт — это исконно русская компания и что к хохлам она отношения не имеет.
— Автор пиздабол.
Честно говоря, вся та куча говна, которая вылилась на Террик — не что иное, как правда. Сам там проработал больше года и безумно рад, что получилось свалить.
Менеджеры там конечно говно полное. Конкретно профессионалов нет, но есть парочка с нормальным подходом к людям (всего 2 чел). Самый не приятный тип это Трошин. Стоя рядом прям въебать хочется в его противное ебало. И как он только пришел на руководящую должность…?
этот чтоль? ну и таблет!
https://ua.linkedin.com/in/anatoliy-troshin-40861176
Поработал мануальщиком-бибизяной в 2014-ом себался через 5 месяцев, просел по ЗП, называл сумму в долларах, сказали что тут ЗП в грн, ну я подумал и хуй с ним, грн ведь стабильная валюта, а за период в 5 месяцев курс с 9грн за доллар вырос до 14-и и я проебал нормально.
Вот скрам и прочее мне очень понравился, ебенили шо дурные и овертаймили и это было даже в кайф, в кайф было закрыть спринт, вся команда прям сцалась мол мы запилили, каждый был доволен, все плакали когда зафакапили спринт. Короче реально охуенно внушили людям что они могут работать за гроши, ебашить 50 часов в неделю и им блять при этом ещё и нравиться и они просто счастливы!
Но прошло время, хайп угас, я начал замечать что я как тестировщик с каждым билдом, а их за день может быть 10, абсолютно не могу прогнозировать в каком он состоянии. Потому что в «ядро» комиттят 3-4 команды каждый день, каждый билд тебя может ждать какая-то хуита, команда ЗАЛУПА1 закомитила костыли чтобы им засчитали спринт, ЗАЛУПА2 в это время готовиться к демо и обнаруживает что нихуя не работает, ЗАЛУПА3 видя что какой-то хуй закостылял, обкладывает своим костылями те костыли и ЗАЛУПЕ1 уже сложнее убрать после демо костыли. Короче такая хуитище, команды реально начали дрочить на успех спринта и плевать на качество и на то что они могут подъебать другие команды. Та и ощущение что ты абсолютно не контролируешь состояние продукта ужасно заябывает, когда к тебе поворачивается тима и спрашивает НУ ШО? а ты такой А Я ЕБУ, новый билд же, клац по первому разделу и на тебе фатал еррор.
Короче разрабы жаловались что они на C# ваще не кодят, мне как тестировщику выносило мозг что у меня нет контроля.
Ещё было охуенно когда у нас с тимы себался один разраб в ЕБАМ или Обосциклум, его такая к себе позвала глава направления, типо а ну шакал называет сколько тебе дали сейчас я тебя перекуплю, он назвал ЗП в баксах что ему предложила галера, глава направления сразу замялась, сказала удачи шакал, пиздуй, а я и сам себался через 2 недели после этого.
НО! Опыт работы по Скраму я получил бесценный, вот реально я был пизда как доволен.