Вечные искатели "святого грааля": RevJet aka LifeStreet Media
Пишет Анонимус: «И штаб-квартира у нас в Силиконовой [sic!] Долине. И собеседуем мы как в Силиконовой [sic!] Долине. И вот у нас в Силиконовой [sic!] Долине… И ваще, мы прекрасны, как групповой секс павлинов-пидоров!»
ДороХие мои! Если уж кидаете понты, научились бы кидать их правильно. А то напоминает, как ГГ фильма Showgirls (дешевая недопроститутка из проходнякового стрип-бара) кичилась дорогущим платьицем от Вéрсейс/Версяси́/.., в душе ниибя, что читать надо по правилам итальянского как «Верса́че».
Короче, за вычетом ничем необоснованных понтов, на деле имеем:
На новые или ризетнутые джинн-профайлы с правильным набором баззвордов триггерятся стабильно моментально. Но при этом, вакансии открыты годами. Штучные вакансии, так как это не аутсорс, которому на одну и ту же позицию условного синиора надо сходу полсотни тушек. Анон, угадай, сколько шансов, что на чуть менее чем вечность открытую вакансию с крайне соблазнительно кричащей «вилкой» возьмут именно тебя, а не просто потратят время, вычесывая на интервью свое ЧСВ?
Их не менее вечной чем сами вакансии HR’ке (Kristina Ernais-Eskorsa) хватает безрассудства ходить лайкать весьма едкие и неуместные камменты планктонин своей посудины, поддерживая тем самым точку зрения, в которой она сама априори нихуя не может смыслить. По мне, это жирный такой маркер отравления копроративными ценностями и в целом бестактного поведения.
СТО, или типа того, любит время от времени вяло понабрасывать на вентилятор о качестве айтишников, заниженных налогах, качестве образования, и прочем присталинехуйстоятельстве. Любит, потому что может. А потом бугуртит как 13-летка, как только лишь обсуждение смещается в сторону его святейшества.
Ну, жизнь — штука такая, сегодня он СТО, а завтра сам будет пачками заваливать интервью на позицию аппер миддла. Примеров более чем… Такие, как правило, зубами держатся за место, потому как другие перспективы весьма туманны. Но а пока, ой-вей, белый хосподин релокейтнулся в Эльфию, что автоматически дает +100500 сантиметров к длине хуя и вынуждает писать что-то типа:
«Почти все, кто мог заценить сарказм уже уехали.»
«И судя по тому кто приходит на интервью сейчас, все стало хуже.»
«…и 7 сотрудников, большая часть из которых выглядят как гламурные кисы.» — мдя, безотносительно применимости каммента в конкретном контексте, глянул бы я, как бы он вякнул подобное оценочное суждение где-то в своей Эльфии )
«Бути спроможним включити голову та спробувати рішити просту задачку — це необхідна умова»
— Ебануться! Так какого хуя твои интервьюеры не могут включить голову и ответить на простые наводящие вопросы?! [см. ниже]
Собесы
Тех. собеседования в несколько этапов. С чуваками «тут». Потом с нашими чуваками «там». Обычно, уважающие себя и кандидатов компании, однотипные этапы стараются объединить в один, но поскольку есть опасение, что найм тут не является первоочередной целью, то почему бы и не позатрахиваться просыранием времени, ага?
Киллинг-фича собеседований — дроч-задачки. При том, несмотря на бугурт о прерванных проводящей стороной интервью в отзывах к ЛайфСтритМедиа на Сыроварне, могу заверить, что в свое время непрерванное интервью и таки выполнение той самой задачки отнюдь не были залогом хоть какого-то фидбека.
Сами задачки сейчас под РевДжет даже дебильней того примера, который висит на Сыроварне в обсуждениях ЛСМ, но всё так же из разряда:
Я вам, долбоёбам, 5-й раз объясняю, уже сам только что понял, а вы все не понимаете! (с)
Вообще, это тема отдельного высера, но если кратко, то ясен пень, что любой собеседующий, давая по пару раз на день из месяца в месяц одну и ту же мозгодрочку, рано или поздно просто тупо попутает берега и просрет остатки объективности, но, видимо, до каквдолине хоспод столь простые истины никогда не дойдут.
Вторая киллинг-фича — додумывание доп. условий тех самых задачек на ходу (в отзывах тоже на это уже указывали); но когда спрашиваешь собеседующего, подразумевает ли он, что, например, непонятно откуда взявшееся требование руцями заимплементить анти-троттлинг, будет реализовано без таймаутов и/или интервалов, получаешь ответ в духе: «не знаю, наверное», из чего следует, что он сам ниибёт, как это предполагалось делать. С таким же успехом могли бы сразу с умным видом спрашивать доказательство гипотезы Римана. Ну а чо? Чем не тема для «апоговорить»?
Выводы?
Если сопоставить все факты, то потенциально весьма токсичное местечко, с весьма сомнительной целью размещения вакансий. Хотя, если ты, анон, склочный надменный индюк, желающий львиную долю рабочего времени тратить, самоутверждаясь при проведении нескончаемых собеседований, вероятно, будешь как в своей тарелке».
Прислал Анонимус
P.S. Анонимный отзыв об IT-компании можно оставить здесь или прислать на адрес, указанный в футере.
Комментарии (92)
перрррвый!!!
Кремниевой!!! Блять.!!! Силиконовая долина это вам на порнхаб
Извините! Как в паштетную долину пройти не подскажите?
Ну так блядь тогда и набирайте в Силиконовой Долине на $500K/year.
К чему эти выебосы?
Еще немножко жареной официальной информации для ковидобесов.
Тайвань. Население 24 миллиона человек. От ковидлы умерло… 7 (семь). За год.
Вьетнам. 96 миллионов человек населения. 35 умерло.
Лаос. 24 миллиона человек населения. Никто не умер с ковидлой.
Монголия. 3 миллиона человек населения. Ноль смертей с бараньим вирусом.
Камбоджа. 16 миллионов человек населения. Ноль смертей.
Таиланд. 64 миллиона человек населения. 60 померло.
Малайзия. 33 миллиона населения. 455 умерли за 2020 год с коронавирусом.
Япония. 125 миллионов населения. 3125 человек умерли.
Южная Корея. 51 миллион населения. 860 умерло.
Филиппины. 108 миллионов населения. 9200 умерло за год.
Где тут пандемия? Потому что все они поголовно носят маски и соблюдают в своих мегаполисах нормы социальной дистанции, да? Или там волшебная медицина? Держите карман шире.
Бирма (она же Мьянма). 53 миллиона населения. 2600 умерших.
Индонезия. 270 миллионов населения и чуть менее 22 тысяч умерших (в 3 с лишним раза меньше чем во Франции или Италии при в 4 раза большем населении).
Индия. 1,4 миллиарда человек населения. Пишут, что от ковидлы померло аж 148 тысяч человек. Вроде бы как много. Однако, ежегодно в этой стране по тем или иным причинам умирает от 10 до 20 миллионов человек. То есть, от бараньего вируса даже тут умерло менее 1% индусов, скончавшихся за год. Где пандемия?
Если смотрим на этот регион, то видим, что смертности нет вообще, или же она микроскопическая. Можно сказать, что Китай подделывает статистику. А Тайвань? А Япония? А Южная Корея? Уверен, что евразийские долбойобы понесут дичь в духе «высокой дисциплины азиатов», «поголовного ношения масок в течение 15 последних лет» и так далее. #коронавирус
https://www.youtube.com/watch?v=skUcdPkhawE
Для чистоты статистики нужно смотреть смертность в этот же сезон прошлых лет, отнимать и станет понятна реальна картина. Займитесь, потом расскажете.
Не знаю что там в остальных странах, но смотрю на ютубе стримы из тая и индии. И там и там на ковидлу отреагировали жестко. В индии, на стримах видел, полицейские дубинками пиздили тех кто нарушал карантин. Ну и правильно, население безграмотно, только так и понимает, к сожалению…
Показуха для телеящика западного заказчика.
В пятерочке недавно смотрю, сидит на кассе, из под маски сопли на кулак наматывает и продолжает работать, ага, блять, зато в маске… И что-то, сука, никто из продавцов в этой ебучей пятерочке не сдох. Народу в основном уже похуй на всю эту идиотию, большинство уже догадывается, что все это фарс.
Зато сколько бабла вливают в пидорасов которые пишут заказные статьи и камменты как ктото там у них подох от ковидлы. И эта питушня протестовала против коррупции, верх лицемерия. Наверняка какой-то депутатик или его сынулька бабосы моют на такой конторе. Пэрэмога, йоптель. Пэрэмоглы. Потом эти же зумерки подрастут и сами охуеют от того в какой жопе оказались.
Скажи, тяжело быть дурачком?
раскрывай схему до конца тогда.
это на масках получается мутятся все?
жестка канеш
Да, да поциент, это фарс. Хорошо, что ты так в мордоре считаете. Продолжайте.
Читаешь таких ковидиотов — и понимаешь что медицина должна быть только страховой!
Это же решает все проблемы! Если идиот не верит в Ковид, не верит в Спид, не боится сахарного диабета, не верит в рак легких от курения — то таких надо не спасать, а помогать участвовать в естественном отборе!
У кого есть мозги — тот и заработать сможет и заранее забронирует себе место в реанимации с кислородом. А кто побогаче так сразу озаботиться донором что бы запасные органы вставить в замер поврежденных ковидом. Вот таких и надо спасать в первую очередь.
Зато когда заболеет ковидиот и будет вызывать скорую — ему прямо сказать: ты в ковид не верил, страховку не покупал — для тебя мест нету. Можем вместо реанимации предложить эвтаназию что бы не мучился!
А еще лучше — идея «социального рейтинга», как в Китае. Если ты умный и полезный гражданин — то тебе везде рады, а если ты ковидиот — то тебя не пустят ни в транспорт, ни в магазин, ни в больничку. Ибо нехуй тут заразу разносить и нормальных людей риску подвергать! Загонят в резервацию, оденут ошейник и там можешь игнорировать карантин вместе с такими-же смертниками.
По-другому никак.
Можем вместо реанимации предложить эвтаназию что бы не мучился!
Зачем бабло на него тратить? Его мучения — его личный выбор.
А выбор надо уважать.
Так же как я уважаю кубинские, доминиканские, иногда — никарагуанские, под настроение — мексиканские сигары.
Ты пиздишь про мексиканские
Ковид добивает тех кто уже и так одной ногой в могиле.
Есть люди у которых болячек больше чем у собаки блох именно 1% этих пидоров будут жрать 99% ресурсов по страховке, тогда как оплачивать эту ебучую страховку будут здоровые люди которые внезапно умрут еще до приезда скорой так и не воспользовавшись нищтяками страховки в своей жизни.
Твои родители мечтали о нормальном умном ребенке. Но получилось ковидло.
Бесы только бывают Победобесами на 9 мая. Да и вообще Вторую Мировую Войну выйграли британцы и американцы, русские как всегда фэйками завалили все газеты мира и все поверили что русские что-то там воевали.
Русские были мясом. Как всегда.
https://korrespondent.net/world/4311735-muzhchyna-lyshylsia-nohy-posle-toho-kak-zabolel-COVID-19
Пруфы будут?
Проверь за щекой.
Значит пиздежь. Пиздунцами вы работаете, пиздунцы.
Пьяный проститься, ковидиот — никогда.
Как можно было сделать операцию и проебать ногу?
Темно было, да и забыл как-то про неё
Люди, которые при найме задают вам вопросы и задачи из списка вопросов и задач как «в FANG» (потому что своей фантазии блдяь нету), и предлагающие вам зепку ниже, скажем $200k ( как «в FANG»), могу смело быть обоссаны и посланы нахуй.
Ну а хули. У чуваков не горит, не пригорает. Висят себе вакансии да и похуй. Зарплата завышена, на такую только топ спецы из силиконовой пройдут если вдруг надумают релокейт к нам. Ну и что? Да пусть и полкиева прособеседуют, но может найдут хорошего специалиста, которому не силиконовские деньги важны, а на родине работать в международной компании, в которой знания оценят?
Если бы мне предложили руками заимплементить антитротлинг я бы подумал что это хипстерская хуйня типа антикафе, такая же контринтуитивная и бессмысленная. За ней может скрываться что угодно. Выход только один — встречный вопрос. — Вот вы из силиконовой долины, чем долина отличается от равнины?
Может хоть тогда они прочувствуют тупиковость ситуации.
Кремниевая, блядь, долина. Силикон у твоей мамки в сиськах.
И не рассчитывал что до вас дойдёт. В этот раз разжевывать не буду.
По существу сказать нечего? Иди на хуй!
Фух блждад, еле дочитал.
Ебаные собесы на ебаном.
Если видите что собесник ебанат, то тикайте оттуда, потому что это ваш будущий начальник.
блять, судя по тому, что про проекты нихуя, про внутреннее устройство галеры нихуя, автор даже не прошел ебучее собеседование и как типичная обиженка жалуется на ебаном, к чему вообще упоминание каких-то Showgirls? у этого видеовысера оценка 5 из 10ти на imdb и 20% на RT, это никому не нужное гавно, в общем автор, иди ты нахуй, Жука можешь тоже прихватить
помню собеседовал меня мамкин 22 летний «синьор» в одну немецкую контору. До этого я прошел все этапы собеса, и даже взял номерок у hr для личных звонков) Собеседование длилось минут 30, не более. Чел понял, что я(тогда будучи джуном с полгода опыта работы) круче чем он и лучше понимаю свою работу. Я тоже понял по общению, что он слабенький специалист. В итоге мне на след день прислали письмо что якобы я им не подхожу по причине того, что я завалил техническое собеседование). Ору. Чел реально побоялся меня брать, так как видел что я лучше чем он. Я не понимаю если честно логики. Неужели он думает что ему будут платить меньше если меня возьмут? или он думает что его уволят если меня возьмут? что у этого человека в голове. он наемный работник, почему он лезет в чужой карман. Или он боится, что на его фоне я бы выглядел лучше и у начальства бы появились сомнения по поводу его квалификации. вообщем я хз. я сам собеседовал челов, бывало такое что приходили челы умнее чем я, я всем этим челам заапрувил, и с ними было приятно общаться, бывало что мы обсуждали технические вопросы по полтора два часа. в итоге я взял два человека, и все эти ребята еще проработали в конторе по 3 года. там у них было поболее опыта работы, и зп была чуток выше, я с этими челами хорошо сработался и даже до сих пор общаемся.
А потом ты позвонил по необслуживаемому номеру и решил что хрюша тебя наебала из-за того что ты слишком хорошо ебещься да)) она ведь сразу это поняла и побоялась того что сама бревно))
я ей не звонил вообще, так как меня не взяли в эту контору. нах надо
Конец немного предсказуем. Никому не нужны уебаны с завышенным ЧСВ.
Обратите внимание, коллега, на всю ироничность содержания сообщения пациента. Давайте проведем краткий анализ. Допустим полную правдивость слов пациента. Получается что в общении с hr, которой он явно симпатизирует, «гребец-хуец» (в данном контексте, отдельного внимания также стоит и сам никнейм) добивается успеха. По крайней мере ему так кажется. Но как гребец он себя проявить не смог, об этом свидетельствует отказ конторы. Пациент совершенно не понимает логики отказа. Как возможные причины он предлагает маловероятные страхи собеседующего из-за низкого скилла последнего. При этом он дальше говорит, что аппрувил более скилловых людей и что с ними было приятно общаться, т.е. факт приятного общение является важным качеством, о котором отдельно упоменается. Забавно что большинству прочитавших очевидно, что общение с ним может быть неприятным, но сам он либо в совсем этого не замечает, либо осознанно игнорирует в случае приминения к себе (считает что ему с его скилло можно и повыебываться).
Отказ в должности он сразу же воспринимает как большое фиаско, пропадает симпатия к хрюше. Может ли в принципе общение с таким человеком быть легким, если для него такое большое значение имеет признание его скиллов? Врядли. Может ли это свидетельствовать о смелости, уверенности в себе пациента? Опять же — врядли.
Вывод пациента из ситуации — интервьюер тупой и трусливый. На деле же по всей видимости тупой или трусливый оказывается автор. Одно из двух.
Больной ублюдок!
Чел понял, что я(тогда будучи джуном с полгода опыта работы) круче чем он и лучше понимаю свою работу. Я тоже понял по общению, что он слабенький специалист.
У тебя ЧСВ овер 9000 разве что.
Да хули вы тут пиздите про FANG и Долину?
Крупные галеры давно освоили аутстаф — поэтому я уже поработал с разными командами из топ-10 ИТ компаний из FANG. Может вы думаете что там сидят яйцеголовые гении, которые ради развлечения в уме задачки с литкода щелкают и прикладной математикой закусывают? Да хуй там!
Большинство — это индусы, латиносы или нигеры. Не то, что бы они совсем тупые — но, например, в асинхронность большинство из них просто не умеют! Промисы, таски и отложенное выполнение — это то же не про них. Иногда очень долго приходиться в пул-ревесте объяснять зачем я, например, клонирую объект перед тем, как положить его в кэш. Или зачем проверяю таймстемп перед сохранением. У них в голове вообще только один юзер и один поток выполнения — они учились по примерам, они так разрабатывают и не могут понять как это потом на проде много юзеров одновременно будут ломиться в одну запись.
А если вам, как мне, повезло закончить хороший ВУЗ по «компьютерной» специальности — то вы с удивлением обнаружите что в топ-ИТ компаниях ЕДИНИЦЫ людей, которые действительно знают «компьютерные науки». Нет — это не паттерны, а крипто-алгоритмы (блокчеин), линейное программирование, тензорные преобразования, матстатистика, теория графов, логика предикатов … Именно поэтому в Долине так охотно берут башковитых украинцев — потому что американца, который это осилил в Стенфорде, меньше чем за 500К в год не найдешь. Еще бы — если они индусам платят по 200К.
Мы, украинцы, зачастую не понимаем насколько хорошее образование у нас можно получить. Мы в ВУЗах делаем такие курсачи и дипломы, которые у них потянули бы на стартап — милионник! Какое нибудь банальное «решение транспортной задачи», которое мы пишем в общаге для лабы у них бы продавили бизнесу как волшебное бизнес-приложение для логистики.
Не зря многие решения, которые разработали студенты в украинских институтах потом FANG компании покупают за миллионы!
Чістая правда! Дураки думают что мы в вузах выживаем на взятках двоечниклв, а на самом деле это так — мелочуха на рестораны. Настоящая прибыль от лабораторных работ и курсовых отличников. Задам нерду задачу от бизнеса на миллеон — он рад пятерке, а я покупаю недвигу в сингапуре. Я так каждый год минимум по два ляма баксов с лабораторных получаю, пять — с пары курсовых, и десять-двадцать за дипломные работы. Главное не сильно палиться и постоянно жаловаться на государство, которое не может нас обиспечить. Вот скоро куплю себе звание доктора наук и начну на аспирантах больше чем маск с безосом зорабатывать! Иххиххихих)
Ой, а как тут удолять коментари? Что-то я походу лишнего ляпнул. С начала недели уже нг праздную, перепил кристала..
Ну ладно, горит сарай — гори и хата! Самый большой доход государства с ЭГЕ. Юные юкроинци гении матана решают уравнения для церна, которые позволят им создать машину времени и присоединить юкраину к ЕС еще до октябрьской эволюции. Сила чилавечества в украинцах, только мы, украинци, одни этого нипанимаем!!!
За юних українців не знаю, а от мій охвис знає як розробляти схеми бюджетного дерибану.
Саме цікаве то, шо це правда. Студікам на курсачі задають проєкти на мільйони доларів. Той, хто цього не бачив, може подумати, шо це стьоб. А потім з цих курсачів складають заявку на грант, і подають або від ГО або від університету в якийсь американський або європейський фонд. Це вам не радянський союз, підлість і ницість взагалі скрізь: в універах і у всіх, ще не ліквідованих, держпідприємствах.
1. Иногда очень долго приходиться в пул-ревесте объяснять зачем я, например, клонирую объект перед тем, как положить его в кэш.
Зависит от кеша. Читай доки.
2. Или зачем проверяю таймстемп перед сохранением.
Зависит от требований. Может ты хуйню делаешь, которой в требованиях нет.
Доків взагалі нема, а вимоги у формі юзерсторі. Це ж скрам..
Нет — это не паттерны, а крипто-алгоритмы (блокчеин), линейное программирование, тензорные преобразования, матстатистика, теория графов, логика предикатов
Для многих бизнес проектов это не нужно. Разве что для БИ.
Очередной тупица, не умеющий программировать, написал говностатью как его унизили на собеседовании, дав элементарную задачу, превышающую его умственные способности. Автор, иди нахуй.
на позицию синьора-помидора, я попрошу
Нахера писать такими сложными фразами? Автор долбодятел.
И вот на очередном дежурстве я встретил своего коллегу, лейтенанта Березова из Войсковой части 67172. Он любит по утрам покататься на лыжах в Сибирском лесу, зимой. Для меня это очередная вылазка на лыжах, патрулирование территоии вокруг пусковых установок Искандер, а для него это утренняя зарядка. Недавно снова повстречались и перекинулись парой слов о прошедшем Чемпионате России по фигурному катанию. Оказывается он тоже любит наших русских фигуристок писечек. Но он это делает с целью подрочить, и нравится ему Саша Трусова. Он говорит что она настоящая русская в отличие от многих других фигуристок Кубанского и грузинского происхождения. Я же отметил что в таком случае он должен дрочить на Татьяну Косторную потому что она действительно дрочибельная. Но как оказалось лейтенант Березов латентный детоеб.
Яркий пример эффекта Даннинга-Крюгера.
Основная проблема в том, что автор даже не понимает почему ему должно быть стыдно. 10 лет опыта мало кому нужны, если хромает база. Такая задачка, как в отзыве на Сыроварне — база. Решать ее 30 минут — жопа.
И да, все знания которые нарабатываются механическим дрочевом задачи в течении n лет или месяцев устаревают. База не устаревает никогда.
Минус интервьюверов неуважительное отношение, стоит быть мягче, как бы не только вы тратите время на собес, но и тот кого вы спрашиваете. Собес это все же полезная практика как для интервьювера так и для кандидата.
И да, интервьювер может спросить про гипотезу Римана, если считает, что осведомленность об открытых математических проблемах важна для вакансии (хотя лично я не могу представить себе подобной).
А я не люблю дроч задачки, люблю лайки у фейсбуку і теплу інформаційну ванну.
Доречі, з вашого дозволу я узурпую владу. Та я вас і питати не буду.
Thank you, mister President, for your efforts! You are the best leader I have ever seen. Together we will build a powerful, rich and beautiful country.
Ай трайд зе сейм синг бато вова даз ит ивен беттер. Ю маст би прауд оф сач президент.
тю ебать а шо тут такого? у нас тоже head office в калифорнии, я там проплатил почтовый ящик, и налоги туды платил, вы нипанимаете, мы зареганые в ОМЕРИКЕ! значит мы серьезная фирма, ебать. я вот на порше ежжю ебать. хули вылупился? это время не засчитаю тебе в продуктивное, и вычту из ЗП! зоебись шо я трекер поставил
А menya is waiting my любвиобильная жена Джеssica in му one hundred million dollar McMansion мегасторе сказал и аж samomu strashno. Ciяo!
Hej! I’m gaj!
Me too, let`s play «очко».
Чел собеседовался на помидора фронт-энд девелопера, обосрался на задаче по сортировке и высрал камин-аут что контора говно.
В прочем ничего нового.
Видел я искателей святого грааля сначала отшивают сильных кандидатов, а потом когда реально пригорит берут уже кого попало.
Это называется «собака на сене». Суть метафоры в том, что собака лежит на куче сена и не жрет его, но не позволяет есть это сено лошади. Как завхоз, у которого в кладовой гниют штабелями рукавицы, а работяги работают в рваных. Возможность что-то распределять, всегда делает из людей говно.
Это называется синдром «принцессы».
Не может остановится ведь завтра придёт тот самый идеальный долгожданный принц, а потом уже согласна на лишь бы не алкаш.
У принцессы всего одна целка, а эти пидоры могут себе хоть каждую неделю новых анальников нанимать. То есть, располагая ресурсом, который для них лично не представляет ценности, они выебываются и не подпускают к нему других.
Это только кажется что могут, а когда видят насколько усохнет их корман так сразу же начинают понимать что они нищеброды и начинают изображать из себя неибаццо крутую контору работать в которой никто не достоин ну разве что только за бесплатно потому что поработать у них большая честь. Это самый говняный тип ИТ-компаний на рынке, поэтому если будете проходить мимо то не забудьте об них вытереть саои ноги. Эти пидоры должны знать своё место на рынке где то там за плинтусом.
Жук зассал и поставил на скрепный руссуий сайт ebanoe-it[dot]ru блокировку
зассал тебе за скрепную щеку
Видал я любителей задачек на сортировки на собеседованиях… дтошка, которая порождает обьект — легко! Толстые контроллеры — дайте два! Солид? Он нам и нахуй не нужон, Солид ваш! Мы держим в уме алгоритм сортировки! Синьоры ебаннные
Задачки это как дедовщина просто ебут, потому что их ебали перед этим. Любому адеквату понятно, что задачки нихуя не показывают кроме того что человек надрочился решать задачки. Я тоже видел олимпиадников, которые такой трэш в проде пороли, что потом за ними их гавно приходилось разгребать лопатой.
Зато они пейсали быстро и оно работало. И за это их повышали. А не то, что ты.
Задача сортировки версий имеет вполне себе практическое применение, алё. Плюс она покажет, как в бордер кейсы и юнит тесты человек умеет.
что человек может стринги посортировать, не гарантия, что он может что-то более сложнее
вот только я не понимаю, как можно уметь делать те самые более сложные вещи, при этом 30 минут потея над строками?
Разве что деменция сначала чисто по сортировкам бьет
на всякий случай уточню, что метод сортировки у джса (а это именно веб-макака горит в отзыве) есть встроенный
написать чуваку нужно было только функцию, которая сравнивала бы 2 строковых версии
парень это для сравнения 2 циферок осилил, но для 2 строк уже не смог
плак-плак. плохие дяди не взяли такого опытного умничку 🙁 🙁 🙁
они уже танцуют лучше, чем ты пишешь сортировки https://m.youtube.com/watch?v=fn3KWM1kuAw&feature=emb_title
Было время, проходил собеседование в эту компанию.
Из плюсов:
— Если верить описанию — проект интересный и не тривиальный (высокая нагрузка, многопоточность, распределённые системы и т.д.)
— Современный стэк (на тот момент)
— Интересные вопросы на собеседовании (hashcode + equals не было)
Из минусов:
— Вилка ЗП отнюдь не выше рыночной, как тогда обещалось в вакансии — стандарт для нормальных компаний
— Местами интервьюер не знал правильный ответ на свой же вопрос, что крайне удивило. Но, в целом, всё было в рамках приличий.
— Несколько «напористое» собеседование, и тебе ясно дают понять, что «работать в нашем банке большая честь».
В целом вопросы, не особо сложные и задание, тоже не из rocker science.
После собеседования сам отказался от дальнейшего прохождения отбора, потому что не понравилась манера общения тех. специалистов и работать в такой команде, лично мне, было бы не комфортно.
Внутреннюю кухню компании не знаю, добавить больше нечего.
Чувствую как у автора идет из очка анальный джус из-за того, что он завалил собес.
Ничего, автор, галер много. Найдется и тебе местечко у весла.
Вайтана блоканули на входе и он насрал статью на ебанное.
Автор, ты устраиваешься на работу или к тебе, чтобы ты так пальцами вееришь? Ты небось и зепки платишь, да, раз знаешь как нужно и должно быть?
Почему ОП называет сортировку версий дрочь задачей? Практическая задача, между прочим. Лично я б готовый пакадж поискал бы.
Если что, автор этого же высера про компанию:
«SoftServe — це одна з найкращих компаній, в яких мені пощасливилось працювати.»
и еще одно не понимаю, а какого хрена используется статья датированая 1 марта 2016 года?
Стиль ебаного, хуле.
Судя по коменту на сыроварне, дело не в том что соискатель не решил задачу, (хотя может в иной атмосфере додумался бы), а в том как поставлен собес и какое отношение интервьюверов — это сразу ощущается… В данной ситуации вполне себе наплевательски-высокомерное отношение, тело опоздало, ну и похуй… здороваться — это тоже не барское дело мы мол невьебезная компания, это ты к нам пришёл на поклон и уже полчаса бьёшь челобитную холоп… Даже если пройти собес и работать с такими невьебезными професионалами — то это тот ещё груз и гемор. Так что чуваку несказано повезло что он так просто отделелся.
читать плач этого погорельца — это даже лучше, чем новый год
я в шоке с того, на сколько самоуверенные такие чувачки
я не понимаю, как чувачок потеющий и пердящий над сравнением 2 строк, может при этом иметь такое чсв
и можно рассказывать про опоздания, про ноут на пузе. но челика на жопу посадила задача про сравнение 2 строк
тигры, кто-то может что-то сказать о Proxet ?
Неужели, автор не знает, что их HR Kristina Ernais-Eskorsa / Кристина Эрнаис-Эскорза (не эскортница, читать правильно!) активная участница секты HR? /forum
История успеха дамы из Луганска — это отдельная история.
По поводу говнодыры Lifestreet Media / RevJet — токсичнее места нужно поискать. Я несказанно рад, что не принял их оффер (да, такое тоже бывает).
Ну, и вишенкой на торте — кроме офиса в незалежной и в Долине, есть равнозначный офис в Рашке, в Москве. Думаю, этим всё сказано (если кто ещё не понял с момента описания Луганского происхождения Эскорзы).