Во Львов нужен тимлид с 5-летним опытом в IT, рекламе и маркетинге на 5000 грн в месяц

Еще одна вакансия — предвестник становления молодой «айти-нации». На этот раз за скромную сумму рабовладелец хочет поиметь себе тимлида с пятилетним опытом сразу в нескольких сферах, дабы одним выстрелом закрыть сразу пачку вакансий.

Team Lead

5000 грн. Бонусная ставка+проценты
Компания: Коваль Т.М., ФОП
Контактное лицо: Тарас Коваль
Город: Львов
Вид занятости: полная занятость, неполная занятость, удаленная работа
Требования: Опыт работы от 5 лет, высшее образование

Описание вакансии

Требования:

— Опыт работы на позиции PM / Web мастера в IT сфере
— Опыт в разработке, ведении, развитии, рекламе и продвижении продукта/проекта
— Опыт написания ТЗ на разработку сайтов, мобильных приложений
— Опыт управления командой рекламщиков, программистов, дизайнеров, тестировщиков, специалистов 1С (в том числе контроль удаленных сотрудников)
— Понимание процессов интернет-маркетинга (контекст, SEO, SMM, рекламные сети, email рассылки, push, баннерные и тизерные сети)
— Умение быстро искать и анализировать нужную информацию в сети
— Наличие контактов специалистов IT сферы будет преимуществом

Обязанности:

— Внедрить CRM в работу всей компании
— Составление технического задания для дизайнеров/программистов/копирайтеров/специалистов 1С
— Распределение задач по разработке и осуществление взаимодействия команды
— Менеджмент существующих проектов компании и участие в разработке новых
— Управление командой рекламщиков, программистов, дизайнеров, тестировщиков
— Постановка задач, контроль их выполнения
— Анализ конкурентов, сбор и обработка информации по проектам
— Пользовательское тестирование проектов
— Ведение отчетности по проектам
— Постоянно совершенствовать продукты компании и решать не простые задачи

Компания готова предоставить:
— Своевременную полную оплату труда
— Уютный офис со всем необходимым (кофе, чай, печенье)

Внимание! Вакансия только для тех, кто понимает о чем в ней речь.

Если хотя бы один ответ «нет» или вы не нашли его в Гугле — пройдите мимо нашей вакансии и получите +1 к человечности.

Мнение ебаной редакции

Ура, товарищи! Паззл сложился и наконец стало ясно как развивать нашу великую айти-страну. Для минимального успешного старта IT-компании в Украине уже есть все важнейшие ингредиенты. Причем уложиться будущий галерный владыка может в сущие гроши, доступные рядовому мамкиному борщехлебу.

Собираем бюджетную галеру своими руками

• Чтобы всех нанять, потребуется рекрутерша. К счастью, её можно нанять за 20-30 грн в час (или 5000 грн в месяц). Если рекрутерша не будет филонить, то за месяц сможет собрать костяк будущей молодой и успешной динамично-развивающейся компании мечты.
• Чтоб настроить компы и сетку, достаточно взять «за опыт» (или максимум за пару тысяч грн) июня-QA-сисадмина, который будет к тому же выполнять функции пиксель-тестировщика (создавать новую Джиру на каждый сдвиг элемента на полпикселя влево или вправо). Если же роль сисадмина на себя возьмет программист, то можно обойтись и QA-июнем, согласным побатрачить за еду и опыт.
• Когда компы и сетка будут настроены и учетные записи созданы, пора нанимать рабочих лошадок. Если это геймдев-контора, то для начала сгодится и опытный С# июнь на 3500 грн. Если же заниматься вебом, то не обойтись без PHP/JS фронтенд-бекендщика на 5000 грн. Ему в помощь можно дать англоговорящего Frontend/Backend PHP программиста (на зарплату в 4000 грн), чтоб он заодно на инглише с заказчиками шпрехал. Если надо будет пилить низкоуровневый софт, то не обойтись без крестоебов, но тогда придется раскошелиться и выложить 6400 грн за PHP/JavaScript/C++ программиста без вредных привычек. Если бюджет не позволяет, можно обойтись и PHP/JS разрабом, который не знает слова «невозможно» — это будет стоить всего 2000 грн.
• Программистам нужен надзиратель, в идеале PM, но поскольку бюджет ограничен, придется довольствоваться тимлидом за 5К грн (из описанной выше вакансии). Он заодно сможет покрыть обязанности маркетолога и рекламщика. В связке с безотказным 2К-грн-разрабом они горы свернут!
• Чтобы офис функционировал и не загибался, достаточно нанять одного охранника-ремонтника-уборщика за 4500 грн, который бы ишачил за троих.
• Когда дела пойдут в гору и некому будет разгребать письма, звонки и бабло — понадобится бухгалтер-администратор-секретарь. Здесь сгодится опыт фриланц-фанерообжигателя Филиппа Духлия, у которого есть успешные истории найма такого рода высококлассных специалистов за смешные 5К грн.
• Когда дела пойдут совсем уж отлично, потребуется имитатор программиста, абы выбивать из заказчика побольше бабла. Но это уже продвинутый уровень. Выше — только открытие собственных вайти-курсов, с которых можно не только регулярно обновлять состав IT-подаванов с минимальными затратами, но и пиариться аки «галера мечты».

Итого веб-контора может стартануть с минимальным составом:
— Рекрутерша: 5000 грн
— Frontend-backend программист: 4000 грн
— Безотказный PHP/JS разраб: 2000 грн
— Тимлид-рекламщик-маркетолог: 5000 грн
— Июнь-QA-сисадмин: бесплатно
— Охранник-ремонтник-уборщик: 4500 грн

Всего 20500 грн в месяц (каких-то $765!) и у нас полноценная масштабируемая шлюпка, готовая покорять моря и окены. После нескольких удачных рейсов можно будет разжиться как массажисткой чресел или харчевным подносителем, так и 12-часовым безотказным баристой или приватной помощницей. Но это всё уже потом, когда корыто наберет полный ход. Чего же ты ждешь, тигр?

По материалам Work.ua
По наводке Анонимуса