Голый лобок вместо финдиректора и увольнения одним днем. Почему нельзя работать в приложении секс-знакомств Pure

Пишет Анонимус: «Привет, ебаная редакция и не менее ебаный читатель!

Расскажу о работе в Pure. Это мобильное приложение, где можно знакомиться с телочками для траха, если тебе повезло родиться в Нью-Йорке, Лондоне или Москве. Живешь в городах поменьше — в радиусе 100 км от тебя вряд ли будет хоть кто-то с вагиной, так что придется дрочить. Но история не об этом.

В Пьюре очень часто появляются вакансии, в том числе технические, а еще весь штат работает удаленно и получает в электронных конвертах зарплату в евро. Все это на первый взгляд делает работодателя привлекательным, на что повелся и я. Но это один большой фейл.

Начну с главного.

Pure — это логово тотального хаоса и некомпетентности
Здесь никто не имеет ни малейшего понятия о планах и стратегиях. От менеджмента до джунов, все живут одним днем или неделей. Долгосрочные планы? Что будет с продуктом/компанией через полгода? Забудь, юзернейм, на эти вопросы никто даже не пытается искать ответ.

На практике это значит, что если при расстановке приоритетов подбрасывать игральный кубик — получите гораздо больше логики и последовательности, чем в Пьюр. Кубик хотя бы не будет отрицать, что в прошлый раз цифра была другой.

А еще приложение работает на трех платформах. Каждый клиент пилит отдельная мини-команда из двух-трех человек, но из-за бардака и отсутствия системности все команды живут своей жизнью. Функционал на разных платформах абсолютно разный, и даже совпадающие фичи на клиентах имеют разную логику. Что и как должно работать — никто не знает. А как в таком режиме внедрять новые фичи, чинить или оптимизировать старые — всем строго похуй.

Главная причина пиздеца — это топ-менеджмент. Здесь он состоит из верховного жреца, Романа Сидоренко (фаундер), и его правой руки под столом, Владимира Хробостова (финансовый директор). Начнем по порядку.

Роман Сидоренко
Основатель Pure — чувак, у которого иногда проскакивают свежие идеи. Беда в том, что он совершенно не умеет управлять собственными мыслями, а также имеет крайне поверхностные знания о том, как устроены рабочие процессы — от разработки и дизайна до маркетинга, — но всегда рад обосрать всех вокруг с посылом “почему вы, бляди, ничего не делаете”.

В компании нет, ни технического директора, ни маркетолога, ни продакт-менеджера. Зачем нужны эти люди, если все умеет Роман? Блять, серьезно, он искренне считает себя настолько охуенным и универсальным спецом, что даже не стесняется рассказывать об этом в интервью на ютубчике.

https://youtu.be/nQ7PnDJqH7Q?t=2154

Жаль, что в этих же интервью “продакт” не может назвать основные KPI приложения типа числа установок. А те, которые называет (выручка, MAU), абсолютно не соответствуют действительности и завышены в разы.

Романа, наверное, очень обижали в детстве, поэтому он вырос интересным менеджером. Тем самым менеджером, который в понедельник накидывает одни задачи, а в пятницу спрашивает, какого хуя не сделаны совершенно другие, о которых команда должна была догадаться сама.

Роман — тот самый менеджер, который не умеет адекватно формулировать таск, а в ответ на уточняющие вопросы начинает бомбить.

Роман — тот самый менеджер, который комментирует твою работу матюками.

Роман — тот самый менеджер, который утверждает каждую иконочку в продукте и каждую запятую в сообщениях, из-за чего вся команда работает втрое медленнее и концентрируется на абсолютной хуйне.

Роман — тот самый менеджер, который отобьет у тебя всякое желание что-либо создавать.

Владимир Хробостов
Однако по степени глупости Роману далеко до его ближайшего помощника, финансового директора Pure.

Это — уникальный кадр. Настолько уникальный, что его лобок гуглится гораздо лучше, чем какие-либо профессиональные навыки и достижения.

https://yup-mag.com/wp-content/uploads/2017/11/1509777101-86d2426302222bcea377609a9ced079f.jpg
https://yup-mag.com/wp-content/uploads/2017/11/1509777083-72c9c137321439e63319ef300d722196.jpg
https://yup-mag.com/wp-content/uploads/2017/11/1509777077-85aca23139e2e78a5e5100415f4613ff.jpg

Впрочем после долгих поисков мне удалось найти страничку этого мальчика в трусиках на Linkedin и ознакомиться с его карьерой. Как тебе такое?

https://i.imgur.com/fSJmMNE.png

Вот так училась наша фотомодель на магистра, “учувствовала” в научных “кружках”, а параллельно работала главой финансового контроля на СТС. Даже не знаю, почему в университете он провел только два года (наверно быстро схватывал), но формулировать мысли и писать без ошибок он так и не научился. Короче, нанять такого дебила на пост финансового директора мог только наш Роман.

Самое смешное в том, что Владимир походу считает себя овер-квалифаед для должности финдиректора, поэтому вслед за Романом пытается стать затычкой в каждой бочке или жопе.

Да-да, в Пьюре фаундер вместе с CFO каждую неделю проводят коллы с участием всех сотрудников, на которых определяются даты релизов, приоритеты, время на разработку новых фич и так далее. Какие нахуй скармы и аджайлы, покеры и стори поинты, можно ведь голосом на 20 человек решить, ну? И похер, что это все проходит в формате нон-стоп пиздежа с постоянными перебиваниями и отнимает по два-три часа у всех.

Короче, лично я грести на этой галере больше не планирую и вам не советую, чтобы не деградировать под картавое мычание микрочелика с ЧСВ Илона Маска и слащавого блондинчика с обложки гейских журналов».

Прислал Анонимус

P.S. Анонимный отзыв об IT-компании можно оставить здесь или прислать на адрес, указанный в футере.