Как стать ключевым сотрудником в команде

Пишет Анонимус: «Привет Ебаная редакция и Ебаные читатели! Уверен, у многих из вас есть знакомые/друзья, которые не просто всплыли за бугром после 24-го, а вообще палец об палец не ударили и спокойно релоцировались за океан подальше от всех пиздецом, в очередной раз накрывающих старый свет и спокойно продолжили там развиваться как специалисты. С ебалом свиборга наблюдающие за битвой адептов перемоги и обитателей опущенной. При этом не заплативши ни копейки из своего кармана и не неся никакого риска — всем этим занималась компания-патрон вплоть до замазывания с мусорами.

Предлагаю проанализировать — как так получилось и что отличает этих свиборгов от остальных гребцов-терпил, которых всегда кидали и будут кидать через хуй по поводу и без. И как, собственно, попасть в эту категорию.

Поехали:

• Итак, пункт первый — талант/опыт/изобретательность/понимание CS на уровне могу обучить тому же 5-летнего ребенка. Отмечаем свой пункт и поехали дальше.
• Свиборг-девелоперы не читают Stack Overflow! Это важно. Они его пишут. Каждый раз когда какой-то олень забыл включить линтер в своей голове и бежит с подорванной жепой в интернет — свиборг девелоперу приходит уведомление об этом и он зарабатывает себе балы кармы.
• Некоторые, как Макс Корецкий, умудрились выехать на такой банальной херне и дорасти до Principal уровня, что не так часто встречается вообще, и в Неньке в частности. Тот же Корецкий пропагандирует 100-часовую рабочую неделю. Здесь будем повнимательнее! 100 / 7 = 14.28 часов в день. Казалось бы — ебануться можно! Но не надо путать ленивое перетаскивание тасок в джире, на которое можно тратить 4-5 часов эффективного времени в день со 100-часовой рабочей неделей. Это так же не про Over Employed движуху. Свиборг-девелопер выбирает вертикальную интеграцию. И вместо работы на двух проектах за две миски риса он закрывает пробелы в знаниях в свободное время! Ты уже синьор, но до сих пор не можешь сам себе четко, без запинок объяснить как работает какая-то технология из твоего стека? Сейчас — самое время разобраться.
• Выбор компании-патрона. Не надо мне рассказывать анекдот про туризм и эмиграцию, я его знаю наизусть. Здесь сами заокеанцы рекомендуют Восточную или Центральную Европу. E.g. Чехия, Польша etc. Так как КПД по Wages/Cost of living хороший. Остров хорош, и хорош еще и тем что он остров! Ведь недуплящие в геополитиках свиборг-девелоперы из заокеании уже забыли давно почему их предки таки свалили из помойки Старого Света и им со своей колокольни пофигу что он опять катиться в большую пиздецому. Вдвойне зачет если у патрона head office в Швейцарии/Новой Зеландии. Если наебали при собеседовании — не забываем что испытательный срок он и для компании тоже испытательный.
• Разговорный английский. Все свиборг-релоканты известные мне хорошо владели английским. И здесь дело далеко не в «лец ми спик фомаха юмасо». Всем на это похуй и вам тоже будет похуй. Релоцировавшись, вам придется отличать непальский акцент от южно-пакистанского. Загвоздка именно в техническом и умении орудовать техническими терминами. Так что готовимся/проходим тех собесы на английском и не сцым.
• Из чего вытекает последний, но первый в списке приоритетов пункт. Там, куда релоцируются свиборг-девелоперы менеджер — это не кум-сват-брат-пососала писю кому нужно. Это чувак у которого огромный долг за обучение в топовом университете и огромная очередь на его место. И teamwork для него это совсем не пустые слова. Поэтому если он видит какие-то нездоровые отношения в команде, будьте уверены что их причина пойдет под нож. Поэтому избавляемся от своих «а у Маши сиськи больше» и прочих быдло-паттернов советского/славянского мышления уже сейчас. Все свирборг-релоканты, встречавшиеся мне решали больше проблем, чем создавали, а не наоборот. И намного больше.

На адептов телемарафона, их опущенных оппонентов и прочее быдло как всегда — стабильно похуй. Всех адекватных тигров слушаю внимательно. Всем попутно-подсрачной недели & keep in mind that «capitalism is a cruel, competitive game. And don’t get caught thinking otherwise»»

Прислал Анонимус