В Amgrade (aka Infotek) дизайнеру вычли из скудной зарплаты торты и соки для коллег-именинников

Привет, Ебаное! Сегодня расскажу о замечательнейшей галере города Запорожье — Amgrade.

Предисловие
Дело было в 2014-м, а я был начинающим дизайнером. Ну, как начинающим, я уже на тот момент 4 года рисовал агитки в универе и сделал пару сайтов, которыми сейчас не горжусь и показывать стыдно, но что-то уже умел. Но вот, после того, как мой универ кинул меня с магистратурой в пользу родственника-двоечника декана (бакалаврат я с красным закончил, если что), я пошел учиться на специалиста, но там решил появляться только на экзаменах и решил начать работать дизайнером. К слову, не считаю себя вайтивайтишником, так как дизайнить нравилось со школы, чем занимался в универе, несмотря на инженерную специальность.

Так вот, ближе к делу
Зашел я такой на work.ua, вбил «дизайнер, Запорожье» и отправил CV в несколько компаний. В одну меня пригласили на собеседование на следующий день. Это была компания Amgrade. Но на work’e они были заявлены как Infotek. Потом уже я узнал, что Infotek, Inteza, Labsun и Bineks (или Binex, хз, не помню) это все одно болото, так как Amgrade уже успел зашкавариться в городе не раз среди айтишников.

В условиях стандартный набор из чая, плюшек и панорамного вида на город, что оказалось правдой, но ненадолго.
Так вот сам собес. Сначала HR. Очень приятная девушка, все классно, стандартные вопросы типа «а почему дизайн, а кто ты через пять лет и прочее». Я ей понравился, и она сказала, что сейчас свяжется с CTO и артдиректором и может быть сегодня будет второй этап. Так все и случилось.

Пришли эти двое. Начали смотреть портфолио. Артдир приятный такой оказался. Посмотрел работы и сказал, что нормально, но надо доучиться. Я не возражал. Ибо действительно опыта в работе с сайтами у меня не было.

Потом подключился техдир и тут понеслось
Спросил, а сколько я хочу, ну я тогда ответил что хотелось бы 4к гривен (курс был около 16-17 тогда). За мои 4к в меня полетел вопрос, который меня просто сбил с толку: «а что ты умеешь на 4 штуки?»
Ну и вот вам картина: я молодой и неопытный, мне 19 лет, еще универ не закончил. И это я не к тому что я в дизайне неопытный, а больше в общении с будущими работодателями с подобными вопросами. Короче, я такой думаю: «А хуй его знает, что я умею». Рисовать, блять, умею и техническое мышление есть, спасибо физмату и техвузу. Это дизайн, детка, тут мозги на месте нужны и правильно прямоугольники с текстом раскидывать. Ну это грубо я сейчас.

Короче, я замялся, покраснел и промолчал. Параллельно выслушивая его пафосные слова о том, что я должен отрабатывать свои 4к и прибыль приносить. Ну это понятно и так, но то, как он это говорил — просто пиздец. Почувствовал себя говном безродным. И в итоге он типа такой решил сделать мне одолжение: «Парень ты способный, у нас есть практика брать стажеров со стипендией. Ну, допустим, это будет 800 грн в месяц. Ты будешь стажироваться у нас в течении трех месяцев полный рабочий день, а мы тебя будем обучать. Но потом ты будешь должен отработать на нас 2 года, уже за зарплату, о которой мы поговорим после стажировки. Интересен такой вариант?»

Я согласился. Ибо опыта не было, морально только что подавили, а потом типа протянули руку помощи. Элементарный стресс-менеджмент помноженный на мою неопытность в общении и отсутствие опыта в коммерческом дизайне сделали меня рабом на следующий промежуток времени.

Короче, меня взяли
Плюшки, чай были. Панорамный вид на город был. Коллектив дизайнеров и разрабов очень крутой. Мне действительно нравилось все. Артдиректор тоже крутой. Многому меня научил. Через две недели мне уже дали свой проект. Но прошел месяц и я начал спрашивать за зп. А мне сказали, что зп платят каждого 15-го числа, но за прошлый месяц. Смекаете? То есть, если вы решили уволиться 10-го числа, то вам уже не заплатят ни за прошлый месяц, ни за 10 дней этого 😉
Короче, пришло 15-е. Мне дают 500 грн в конверте. Я такой: «Ээээ, вроде за 800 договаривались» — а мне все тот же СТО говорит, что не могло такого быть, всем стажерам платят по 500. А я как бы уже коммерческие проекты делаю, а не учусь по факту. Сижу по 8 часов каждый день и задерживаюсь если надо. Ну, мы поцапались по этому поводу. Меня запомнили. Не считаю я нашу совковую практику: «А зачем платить больше, если они и на столько согласны» правильной. Ребята в моей команде сидели и не дергались. Тоже стажеры. Точнее, еще одна девочка-стажер и два диза уже на ставке. Так, на кухне возмущались между собой, но молчали. Потом команду дизайнеров перевезли из пентхауса в старый совковый офис с отклеивающимся линолеумом и стенами как в больнице.

Прошел второй месяц
Мне заплатили уже штуку гривен. Прошел третий месяц, должны были заплатить 1500 грн. НО ЗАПЛАТИЛИ 1200 (с копейками). Знаете почему? Вычли за дни именинников. Охуеть. Тут у меня бомбануло. При том, знаете, как проходили эти дни именинников? Торт и сок. Потому что «у нас в компании против алкоголя, потому что наш CEO и вся верхушка баптисты». (это вообще классная тема для разговоров) Еще проводились небольшие корпоративы. Знаете как? Эй, вы, поносите нам мебель, ща топ-менеджмент будет тусить, а вы домой идите, завтра пиксели двигать и код писать.

Мне закрыли стажировку
Предложили 3к грн, курс уже 21. Я согласился, но начал искать работу параллельно ибо надоело слушать от друзей-дизайнеров, сколько они рубят и слушать от начальства что мы и трешку не должны зарабатывать. Сейчас в меня полетят злобные комменты: «Ах ты, алчный уйобок».

Соррян. Я считаю, что дизайнеры в любой точке мира должны получать одинаково. Так же как и другие профессии. Это проблема наших людей, что платят мало. У нас в городе есть завод «Мотор Сич». Делают двигатели для самолетов, вертолетов и крылатых ракет. Таких заводов по масштабам максимум 5 на весь мир. ЗП там около 4к в лучшем случае. От генерального в одной приватной беседе прозвучало: «Я могу платить больше, но зачем? Они не просят». А если бы вышли моторостроители все на улицу и сказали, что производство остановится пока не повысят зп до 500 баксов (ну, например), то сразу бы бабки нашлись. Но это философский разговор уже. Вернемся к Амгрейду.

Короче пошел я на один собес, возобновил акк на ворке. Но работал так же на всю. Не привык я вола ебать на работе. В итоге меня вызывают на «ковер» и начинается, что я охерел, что для меня мол все, а я такой-сякой валить собрался. И что раз я слова не держу, то и они мне платить не будут. От части СТО прав. Но работу я делал честно, а значит должны были заплатить. Короче меня уволили. Но как уволили! Вызывает он офис-менеджера и говорит при мне ей: «Проследи, чтобы наушники, клавиатура и прочее на месте осталось». И еще улыбается мне в глаза при этом. Ну пиздееец, товарищи.

Потом я узнал, что коллег моих согласны были дальше повышать, только при большей выработке часов. Ебать-копать! Система как в шахте. Что это такое? А рост качества дизайна и прочее? Как вы понимаете, никто там долго не задерживается. И у всех приблизительно такая же история в этой компании.

Дизайнеры другие уволились в течении пары месяцев. Артдир тоже ушел. Меня уволили без его ведома и в его отсутствие. Короче вот так вот.

Послесловие
Безработным я был 1 день. Меня тут же позвали в компанию поменьше. Там был адекватный менеджмент. ЗП сначала 2к грн на испыталке, через месяц дали трешку, но я был доволен после того адища в Амгрейде. Еще через 2 месяца повысили до 4к и сделали лидом в дизайн-команде. Я был более чем доволен, так как атмосфера приятная. Но в итоге ушел фрилансить и рублю капусточку. Девочка-стажер из Амгрейда, с которой начинал, сейчас где-то на островах сидит рисует. Еще один парень фрилансит тоже. Короче у всех все ок. В итоге, опыта в Амгрейде вы наберетесь, как в профессии так и в общении с ебанутым топ-менеджментом, но денег не заработаете.

Плюсы:
— классный коллектив
— плюшки

Минусы:
— зарплата
— менеджмент
— отношение к сотрудникам

На ain.ua была статья про CEO:
(статья судя по всему проплаченная, все самое интересное в комментах)
ain.ua/2014/10/03/543517

P.S. Кто-то меня осудит за алчность и что мол слово не держу, но сомневаюсь, что кто-то на моем месте терпел бы это говно. А если да, то ну ок.