Психологическое давление и угрозы от менеджера в GlobalLogic
Анонимус рассказывает о своём опыте работы в GlobalLogic и о том, что иногда весляры могут дать в раму, если вспылят:
Хорошая часть
«Я проработал в GlobalLogic два года, я нашел там отличных коллег как среди менеджеров, так и среди технических специалистов. Я работал на разных проектах, и интересных, и нудных, и всегда выполнял свою работу согласно своим коммитментам воремя и качественно. Я получал повышения зарплаты как знак моей ценности для компании и думал, что нашел свою компанию мечты. Я подготовил и выступил с двумя техническими докладами в Kharkiv Fabrika.space и с несколькими техтоками в офисе компании по просьбе отдела маркетинга и развития компании. Я принял участия в т.н. «scalability program» — программа поддержки новых, заходящих в компанию, проектов, которым срочно были нужны хорошие проверенные специалисты, но найти их на рынке или на «бенче» внутри компании не получалось, так что нужные специалисты приглашались с других проектов внутри компании.
Грустная, но все же светлая часть
Моя четырехлетняя дочь очень больна, у нее несколько серьезных заболеваний, для лечения некоторых из них потребовалась операция, для лечения других постоянно необходимы дорогие медикаменты, лечение и реабилитации. В одиночку наша семья не может обеспечить необходимые расходы для поддержания здоровья нашей дочки, поэтому мы вынуждены обращаться за помощью. Несколько раз я просил о помощи и на рабочих форумах GlobalLogic, каждый раз мы получали значительную поддержку и от коллег, с которыми я знаком, и от незнакомых коллег. Наша семья очень благодарна всем вам, кто поддержал нас и добрым словом, и материально.
Лично же я склонен к ужасным головным болям и длительным сильным депрессиям. К сожалению, это влияло на мое общение в командах, в которых я работал. И чтобы преодолеть воздействие этих состояний я посещал психолога — я хочу сказать, что я знал о состоянии своего здоровья и много работаю над тем, чтоб поправить его.
Во время работы в GlobalLogic я искал и решение этой проблемы с помощью медикаментов, я поменял нескольких врачей и лишь в феврале этого года я нашел того, кто смог поставить диагноз и подобрать правильные медикаменты, которые очень сильно помогли.
Т.е. переживая состояния здоровья, очень негативно влияющие на качество моей жизни, я подчеркиваю, что я усердно работал над тем, чтобы получить правильный диагноз и поправить свое здоровье и также пользовался поддержкой психологов, чтобы смягчить, уменьшить влияние моего состояния здоровья на повседневную жизнь и на общение на работе. И менеджмент, и коллеги, по крайней мере те, с кем я непосредственно общался, говорили, что со мной приятно работать, что я очень продуктивный и опытный специалист.
Уродливая часть
Я упомянул, что участвовал в “scalability program”. В рамках этой программы мне предложили помочь команде, которой очень были нужны люди, Я согласился и начал работать в новой команде на новом проекте. С менеджером, который также работал на этом проекте, Сашком Тучковым (Alex Tuchkov, https://www.facebook.com/alexandr.tuchkov, https://www.linkedin.com/in/alextuchkov), я виделся пару раз до этого, оба раза во время подготовки к техтоку в Fabrika.space, где он выполнял роль одного из конферансье, которые представляли спикеров и занимались хантингом специалистов, которые посетили мероприятие. Первые слова, которые я услышал от него были “программисты и двух слов связать не могут” на предложение привлечь также и технических спикеров GllobalLogic к хантингу.
Еще одно впечатление о Тучкове я получил, когда другой менеджер, которому я доверял и ощущал, что могу положиться на него, сказал мне, что Тучков странный и порекомендовал быть с ним поосторожнее. Однако проект меня заинтересовал и я решил попробовать. Кроме того, я подумал, что мое первое впечатление может быть ошибочным и что менеджер, который описал мне Тучкова как странного, не раскрыл детально, что он имел ввиду.
Странности же начались уже на первом моем созвоне с командой заказчика, на котором присутствовал и Тучков. Меня спросили про одну фичу и как скоро я ее смогу закончить. Я ответил, что не знаю, что не могу сказать прямо сейчас, т.к. мне нужно больше деталей от команды, т.к. Я не участвовал еще ни на одном планировании. Сразу же после звонка Тучков организовал ван-ту-ван со мной, на котором сказал, что я ставлю всю команду в неудобное положение, что это неприемлемо, говорить «я не знаю» заказчику и что он как менеджер может снять меня с проекта в любое время без объяснений. Я извинился, я спросил, какого ответа он хотел бы услышать от меня на созвоне, Тучков ответил, что он ожидал, что я скажу: «Мне нужно посоветоваться с командой» (как я в общем-то и сказал, разве что добавил «я не знаю» — что и не понравилось очень сильно Тучкову). Кроме того он зачем-то добавил, что то, каким образом организовано мое, его и компании взаимодействие в Украине, не позволяет мне надеяться на правовую поддержку.
Я сделал ту фичу вовремя, с хорошим качеством и даже получил прибавку к зп по запросу Тучкова за это. Я решил, что мы сработались и движемся дальше.
Через некоторое время в слаке я обратился к одному из программистов заказчика, поляку, “yes sir” в шутку, отвечая на какой-то его вопрос, и переписка продолжилась, поляк отреагировал абсолютно нормально. В тот же момент Тучков написал мне в скайп: “Как ты додумался обращаться к людям “sir”? Никогда не делай этого”. Меня это смутило, я ответил, что не понию, что именно не так, что ту работу, о которой мы общались, я выполнил и что все довольны. Но в течение следующего получаса или около того Тучков продолжал свои замечания в духе: «Только индусы обращаются “sir” к людям, ты же не индус?» — и: «Я менеджер на этом проекте и ты должен слушаться меня». В течение этого же получаса я отвечал, что действительно не вижу никакой проблемы, и в конце концов попросил его закончить эту странную переписку.
Так я обратил внимание, что Тучков очень внимательно следит за каждым словом, которое заказчику говорили участники его команды, и часто подчеркивает, что он менеджер и что он может в любой момент времени снять любого с проекта без объяснения причин. Также на ван-ту-ванах он часто повторял, что он ожидает уважения к себе, как к менеджеру, к его решениям, т.к. я его подчиненный (subordinate). Это очень сильно меня смущало, но каждый раз я повторял ему, что уважаю его.
Я обсуждал все затыки и задачи по проекту со своей командой и с этим менеджером Тучковым, с коллегами со стороны заказчика и хорошо понимал, какие задачи ставились перед нашей командой и как их решать, я не сидел молча, если застревал на чем-то, и уверенно продвигался вперед.
Время от времени я помогал жене отвезти дочь на реабилитации и иногда это занимало больше времени, чем можно было прикинуть. Я предупреждал, что такое может быть и что я могу иногда приезжать в офис позже, чем начнется утренний созвон, и буду подключаться к нему с мобильного. И в один из таких случаев, когда я опаздывал на митинг после того, как отвез жену и дочь на реабилитацию, я подключился к митингу с мобильного (так поступал не только я, и ребята из нашего офиса, и коллеги со стороны заказчика время от времени выходил на созвон с мобильных). После митинга снова в скайпе Тучков очень и очень долго объяснял мне, что я должен подключаться к митингу из офиса (даже не смотря на то, что эти утренние созвоны были всегда по скайпу), снова я обратил его внимание, что предупреждал о том, что могу время от времени подключаться к митингу с мобильного, т.к. я помогал жене и дочке. Тучков ответил, что знает о моей дочке и попросил не говорить о ней.
На том проекте мы использовали один сторонний сервис, к которому обращались по REST API, частенько мы сталкивались с багами в поведении того сервиса и нам приходилось “костылить” общение с ним. На одном из созвонов с командой заказчика как раз по вопросу очередного бажного поведения этого сервиса я спросил, возможно ли подумать об использовании другого сервиса с подобным функционалом когда-нибудь в будущем, после релиза. Мне ответили, что этот митинг не для этого обсуждения, я ответил: “Ok» — и извинился. Сразу же после звонка Тучков написал мне в скайпе: “Как ты вообще додумался задавать такой вопрос перед релизом?” — и организовал ван-ту-ван.
На это ван-ту-ване он сказал, что не может наладить работу со мной, что он не может положиться на меня и не может построить со мной эффективную коммуникацию. Он сказал, что я полностью ответственен за риск того, что мы можем не вписаться в дедлайн, оговоренный с заказчиком (не за провал дедлайна, а за вероятность не вписаться в дедлайн). К тому времени все задачи, на которые я закомитился, я выполнил, код покрыл юнит-тестами, задокументировал и протестировал, по этому проекту оставалась одна задача, над которой работала наша команда перед релизом. Я сказал об этом Тучкову и он снова ответил, что он менеджер и может в любое время снять кого-угодно с проекта без объяснения причин. Он добавил, что мое поведение может поставить крест на моей карьере в GlobalLogic не объясняя, какое именно поведение, ограничиваясь общими словами “странное поведение”.
Я остановил нашу беседу и обратился за помощью к менеджеру, которому был подотчетен Тучков. Тот менеджер предложил провести так называемое “review 360” (опрос коллег, с которыми работал я и Тучков) и после принимать какое-то решение. А пока бы мы ждали результатов этого “review 360”, он предложил нам продолжить работать.
Я чувствовал себя очень подавленным, как отец ребенка с серьезными проблемами со здоровьем, о которых я упомянул ранее, я почувствовал себя очень незащищенным и решил обратиться за помощью в так называемый “GlobalLogic комитет”, цель которого — помогать и поддерживать сотрудников, оказавшихся в сложной рабочей ситуации, подвергшихся буллингу или моббингу. Я написал емейл, в котором описал ситуацию, в которую я оказался, и попросил о помощи. Со мной организовала встречу девушка-HR, она предложила мне отозвать жалобу, т.к. программисты должны слушаться менеджеров. Я ответил, что меня эта ситуация очень сильно вымотала и что мне нужна поддержка. Копии того емейла я переслал Тучкову и его менеджеру и это было ошибкой. Тучков удалил меня из всех рабочих чатов, запретил мне общаться по работе и с коллегами в нашем офисе, и с коллегами со стороны заказчика, добавил меня в скайп-чат с той девушкой-HRом и потребовал общаться с ним только в том чате. Я писал и в чате, и прямо говорил Тучкову, что мне очень страшно и просил о помощи. HR не написала ни слова, Тучков каждый раз, когда я подходил к нему, повторял, что будет общаться со мной только в созданном им чате. Так продлилось пять дней, HR молчала, никакого ответа ни от кого я не дождался.
Меня уволили
В завершающей беседе менеджер Тучкова сказал, что он сочувствует моей ситуации с дочкой, но что в GlobalLogic ожидают средних людей со средними проблемами.
Сомневался, писать или не писать. Напишу. За те пять дней я пять раз подешел к Тучкову с просьбой поговорить, примириться, но он отказывал. Раз он показал мне награду от GlobalLogic в виде абстрактной статуэтки за заслуги в работе, постоянно он повторял, что он занят и у него полно работы, я говорил, что у меня тоже есть работа, но он меня заблокировал от общения с коллегами. На пятый день, когда я в очередной раз подошел к Тучкову и он снова отказал мне в беседе, сказав: «Пиши в скайп» — я захлопнул его ноут у него на руке и ударил его в лицо. Он показывал, что я безправен в этой ситуации, сылался на то, что он менеджер и я должен его слушаться. Я вспылил, не совладал с эмоциями, но это было единственным способом для меня на тот момент отстоять свое самоуважение. Глупый способ, я так и не дождался результатов комитета и review 360, возможно, я б остался в компании и мне не пришлось бы в панике искать новую работу. Но я считаю, что Тучков получил в морду по заслугам».
Прислал Анонимус
Comments (137)
— Диспетчер, приём, апрашиваю разрешения на посадку.
— Приём, посадку разрешаю.
…
— Уф, хорошо вошла.
Дайте мне координаты этого дрыща тучкова я ему забью гвозди в глаза и сожгу живьем к хуям. Это он в офисе герой посмотрим каким он героем будет за его пределами.
Да ебал я врот все эти ИТ компании, с их девопсами, архитекторами, сеньёрами и манагерами. Лучше тупо гнить в неИТ-компании сисадмином за 1000 уе.
> неИТ-компании
Там сейчас такая же хуйня творится. Натуральные выблядки на руководящих должностях, софтскилловые ебланы и чсв-шные мрази в ИТ-отделе.
Все потому, что мир превратился в дерьмо, где каждый второй готов сосать за свое рабочее место. Тот же ебучий феодализм, только под вывеской корпораций.
В моей конторе тоже был финдир — который орал — я вас всех уволю нахер, в том числе и на меня как единственного админа. Уволил он только одну токсичную клеркшу, у которой и так кукушка ехала от отсутствия какой-либо половой ебли в жизни. В итоге тот финдир был уволен после 1.5 года кровопийства, с позором и судом. Сейчас другой финдир, со своими заскоками. Я к чему — всё индивидуально. Везде все меняется — контора/конторе рознь, но одно могу сказать — такой халявы как лет 10-15 назад, когда админ мог запросто поднимать 2к/мес за полдня работы уже нет и врядли когда будет. Все это благодаря софт-скиловым уродам, и прочим пиценосцам, которые из некогда престижной професии сделали бар «Голубая устрица».
Пидор, не используй свой уебищной ник с моим, понял?
Ник украден коклятской пидорашкой
Пидоры! Смените ники!
Сам пидор, кстати когда выйдет моя статья о похвально мужеложстве в украинском ит?
Ник украден коклятской пидорашкой
Обычный офисный одмен и сейчас вполне может работать полдня,а вторые полдня чилить.
Правда зепка увы, да — скатилась на уровень куда то на уровень уборщицы или завхоза. Но тут хули обижаться — технологии не стоят на месте -облака, установочные скрипты и плейбуки для всяких ансиблов превратили поддержку офисного железа в нажатие двух кнопок,с которым любой васян-школьник справится.
Ну и виноваты в этом не пицценосцы как таковые,а уменьшение планки тех.скилов,нужных для выполнения такой работы,и как следствие тонны желающий на рынке труда подработать на непыльной и изичной работке,начиная от студента и 50летнего старпера — и кончая школьником Васей из 5а и таджиком Вазгеном.
А где переизбыток предложений,там и зепки на уровне индусов.
Ага, то есть по тоей логике, нормальная зарплата должна быть только у начальника газпрома, потому что предложения на его место нихуя на рынке нет.
даже не знаю кто больше пидор я или Тучков
Надо взять линейку и померять у кого очко шире. Кстати ты уволен, кстати пошел нахуй. Моя секта красноглазиков больше не нуждается в твоем заднепроходном элитном паштете. Мы перешли на перегнившую капусту с плесенью.
Судя по профилю, Тучков еще тот дрыщ. Можно было на любом корпоративе доебаться до него по синьке и в сортире пробить дыхалку пару раз ну или в табло шамарнуть. На крайняк — проткнуть…. хуем. Но вот недавно мне пришла на ум такая мысль — на том же корпоративе можно неслабо опустить подобного полупидора. Нанимается аниматор-клоун, платится ему 200 уе и ставиться задача перед клоуном — всадить какойнить дешевый торт Тучкову в еблет, а потом тупо съебать. Всё шоу требуется заснять с нескольких ракурсов, постится во всякие слаки, тюбы, тиктоки и линкидины, тэгая Тучкова и делаю максимальный репост.
Это все хуйня. Он всегда сможет отмазаться,что это была просто шутка. Куда лучше нанять в пару к клоуну типа в помощники какого нибудь 16-18летнего подростка,который с малолетства каким нибудь карате занимается. Такой пацанчик легко начистит ебало дрыщу вроде этого манагера.
Дальше цель наемного сотрудника — спровоцировать на корпорате ссору с этим пидорком(если при этом еще и получится инициатором выставить самого пидора — вобще идеально). Дальше эта парочка выходит на улицу покурить\побазарить и пацанчик забивает ему ебало и обоссывает его,а вся «уважительно смотрящая» на это команда снимает это дело на свои айфоны. Профит от видоса,как школьник-помощник клоуна разбивает ебло взрослому мужику — куда выше,чем просто от клоуна с тортом.
Это конечно подороже выйдет,чем просто клоун с тортом — но любящая своего менеджерка команда думаю насобирает баблеца ради такого дела.
Или более кровожадный вариант,если он совсем отбитый и достоин такого — можно просто по кд заказывать пацанов с района,чтобы его по дороге домой в падике ловили каждый месяц и его гироскутер(или что там у него) в задницу ему засовывали. Заодно можно проверить, с какой регулярностью в среднего менеджера можно засовывать разные предметы и на каком из них он порвется.
Второй суки
Ну наконец — то годная статья. Тучков этот — конфликтный уёбок. Создал ситуацию на ровном месте. За что и получил, надеюсь не в воображении автора. Нужно больше подробностей избиения. Как автору удалось ограничиться одним ударом? Что это был за удар? Прямой, боковой? Каковы увечия? Тучков упал со стула, или только недуменно поднял бровь? Что было дальше? Прибежала охрана? Приехала полиция? Слишком много уделено предыстории, и только пару строк кульминации…))) Но в целом — зачёт…)))
Этой истории уже 100 лет в обед. Проснулись.
После первого раза о подчинении нужно было его лицом по клавиатуре повозить и обоссать, других рычагов воздействия, как показывает практика, в нашей стране нет.
Таких менеджеров надо сажать на бутылку каждый день
>Только индусы обращаются “sir”
а за это отдельно выебать, умник хуев.
Все правильно сделал
Эту историю нужно перевести на английский язык и выложить в паблик. Всем абсолютно похуй на проблему этого гребца и этого гандона-менеджера ровно до тех пор, пока это не дошло до глобального менеджмента.
Имел честь работать в Харьковском оффисе. Меня наняли, отправили через 4 месяца в командировку и во время командировки глобаловский директор программы позвонил с требованием пересмотреть мою зп и сделать её часть премией потому что мне об этом «случайно забыли сказать на найме».
После возвращения я оттуда ушёл.
Очень много манипуляций и очень мало менеджемнта как такового.
Кстати давно хотел у Жука спросить, нет ли планов запилить переводы на английский (как минимум самых зашкварных) статей? Приходится корешам через гугл транслейт кидать.
Бля, вы оба на полном серьезе считаете, что там за бугром им есть дело чем тут жители стран третьего миру живут ?
Ато!
Россиянскую армию в рот выебут, как обычно. Шо там, сынок, наступать больше не хочется нигде? Подведем итог предварительный, россиянская армия — хуесосы, равно как и все буряты, чеченцы, дагестанцы и прочая ебала, что собирается воевать за этот кусок дерьма под названием Российская Федерация. Ну те ребята из этих народов, кто не собирается за РФ воевать, то не пидоры, конечно. А остальные — сами понимаете — чмошники вонючие заднеприводные. Эх, грустно за их народы и за них стыдно…
кстати, не плохая идея сделать в ебаном лакализацию и дать возможность забугорным высераться в статьях и комментах. Но я бы запилил тогда разделы для высеров: постсовок, гейропа и пиндостан
יש לאתר הזה קהילת מעריצים בישראל
Ах да, Жидостан забыл упомянуть
Прям комьюнити? Я думал, что один такой, лол.
Алсо, двачую перевод на инглиш. Пиндостанцы с интересом будут читать про страсти в хохлоайти, я гарантирую это.
Так всем известно что тучков пидор.
Работал с ним на одном проекте, он часто приставал к коллегам, недвусмыслено намекая на секс.
Я мужик, если что)
>> Я мужик.
Уже нет, и память так себе 😉
Вор противный! Я пассив! Хватит клеветать моё доброе имя!
А что ты ожидал от СкотоЛоджика? То что ты там работал уже как бы говорит о тебе не с лучшей стороны. Все знают что Скотоложик для долбоебов. Особенно поржал про крест на карьере в том клоповнике))) Ну хотя бы дал в рыло долбоебу под конец, можно считать что очистился от пребывания в этом зашкваре. Здоровья дочери и успехов на новой работе.
Очень много буковок не смог прочитать, и дочь больная и кони и менеджер принял на работу все прекрасные люди хорошо меня характеризовали… Расскажитье кто прочитал о чем статья.
Тучков — пидор
Дійові особи:
1. Программист, который по жизненным причинам в депрессии, и все время ноет.
2. Менеджер пидарас с завышенным ЧСВ.
Менеджер чмырил программиста по беспределу. Тот в свою очередь переживал, пока не дошло до увольнения, а потом набил ебало манагеру, в чем честно здесь сознался.
Завіса…
Статья о том, что начальствуя каким-либо способом над людьми в какой-нибудь параше (хохлоайти, шарага с долбоебами, много вариантов) всегда найдется маловменяемый тип, который посчитает, что ты ему кругом должен, и попытается тебя уебать или другим способом напакостить. Скажем, один мой знакомый в дальней молодости рассказывал, что играя в футбол с лектором, захуярил ему со всей силы мячом в ебало, потому что этот препод ставил низкие оценки. Вот такие вот ебанаты они везде кругом, поэтому лучше минимизировать свой exposure для них, отгородиться от них как-то, такие дела.
Вы еще не знаете как в США менеджерье в «топовой» компании Facebook издевается на азиатами, приехавшими туда не от хорошей жизни по рабочей визе. Заключается контракт на несколько лет и если тебя уволят, то тебя депортируют с Америки. И вот фейсбучное менеджерье настолько охеревает и прессует людей, что уже были даже случаи когда программер суициднулся.
Только лохи сидят в фейсбуке или какой-либо другой соцпомойке. Не будьте придурками, удаляйтесь от туда. Рандомно могут заблочить аккаунт и запросит подтверждение личности, хуй тебе в рот цукерберг.
Ты как будто из комы вышел. Ты думаешь зачем всякие ФААНГИ везут гастарбайтеров дабы делать их жизнь лучше?Лол. Это бизнес детка.
А у нас и везти не надо, все рабы уже тут.
Вся эта история настолько обычная, что я вообще не понял, чем возмущен автор. Таких менеджеров я встречал на каждой работе в ИТ. И даже хуже. Автор и сам вряд ли лучше, судя по тексту — обычный карьерист.
Ну так если ты шарился только по помойкам и дальше 700$ не заходил ввиду отсутствия каких-либо компетенций
И в этом виноват «мордор», ага?
Тебе ли пиздеть про компетенции, уебану, который из темы в тему мычит как животное, одно и то же. 90% твоих постов вообще за гранью здорового на голову человека. Ты понимаешь, чмошник, что именно из-за такого контингента, как ты, я и ненавижу ИТ, именно вы его превратили в болото с дерьмом. Тупые, инфантильные, невоспитанные, чсвшные уебаны, которые живут в придуманном мире.
Не понимаю, в чем проблема просто свалить ? Если бы мне манагерсы говорили мы тебя уволим, я бы ушел сразу же.
Мне далбаебы мозги ебали, мол делай, мы уволить не можем ищем замену, нам тяжело без тебя.
Да просто какого хуя эти хуесосы пмы ставят себя выше разрабов? Просто пиздят. Непосредственно продукт делают разрабы.
убрать нахуй пмов вообще и пусть этим (+ 1/2 зп пма) занимается тимлид.
Когда ты молод и свободен как ветер, возможно, и свалить не представит большой проблемы. А когда на тебе дорогостоящие лекарства и процедуры, необходимые для жизни твоего ребенка, то совсем иначе держаться будешь за работу, будешь стараться договориться и принять условия.
ты так говоришь будто готов отсосать за свое рабочее место
не раз пришлось попку подставлять. За то я мидол qa
Ник украден коклятской пидорасиной
> Когда ты молод и свободен как ветер, возможно, и свалить не представит большой проблемы. А когда на тебе дорогостоящие лекарства и процедуры, необходимые для жизни твоего ребенка, то совсем иначе держаться будешь за работу, будешь стараться договориться и принять условия.
А что на другой работе не платят ?
Дело ваше, но унижаться вообще не вариант, а тем более еще заработать новых проблем с ментами, кто знает писал ли тот штрих заяву или как унижался тс перед ним потом.
— Как уберечь долбоёбов от становления менеджерами?
— Какие глупые вопросы!
— Ужасно, блядь.
— Пиздить. Пиздить! Вот вы понимаете, если маленький — пиздить, если большой — убить нахуй.
— Можно ли пиздить ногами?
— Конечно, конечно, а только ногами и нужно. Потому что руками.. знаете, он на неделю хватает, на неделю хватает. Потом, блядь, снова MBA вот эти вот, Agile-семинары, ой блядь, гандоны все.. Пиздить!
— А действует ли вертушка с ноги на менеджера?
— Вот это попробуйте, попробуйте, я не пробовал, не пробовал. Вертушка.. Но башкой об стену очень хорошо действует.
Да даже за глобалом многие знают, что Тучков душный помойный долбоёб с серьгой в ухе. Людям идти в глобал — себя не уважать, вот и остается брать таких управленцев по типу Тучкова
Кстати, анон, если видишь очередного Тучкова, который попрошайничает у тебя уважение, а потом угрожает увольнением(ИБО МОЖЕТ), то беги нахуй ибо это не управленец, а маленькая капризная девочка, которая будет обижаться на любую мелочь и валить на тебя собственные ошибки.
Кстати, увидел его фейсбук я могу уверенно сказать, что ТУЧКОВ — это чмо, которое дорвалось до минимальной власти и теперь пробует казаться альфой и ПРОСИТ УВАЖЕНИЯ, УГРОЖАЯ УВОЛЬНЕНИЕМ АХАХАХАХАХАХАХАХАХАХАХ
Вот же пидорас. Сочувствую, ищи норм работу
>GlobalLogic ожидают средних людей со средними проблемами.
А помоему весьма вежливо сказали: ПОШЕЛ НАХУЙ!
А по моему они прямо сказали, что им не нужны умные работники и им похуй на твои проблемы.
А чем хуже работа, тем тупее там люди и хуже отношение к ним.
А скотолоджик прямое тому подтверждение — Берут Тучкова и доёбываються за то, ЧТО ТЫ БЛЯТЬ НА МИТИНГ В СКАЙПЕ ЧЕРЕЗ ТЕЛЕФОН ЗАШЕЛ.
Наверняка существуют всякие секурити полиси в контракте которые запрещают это делать с телефона.
Чел какое в пизду сесурити полици ? ты в Украине живешь, тут у 90% нет лицензии на разработку под .Net
Это какая такая лицензия нужна, чтобы разрабатывать под .NET ?
Во — первых, я образно, имеются ввиду все платные лицензии на бух.ПО, лицензии на винду и прочее. Что касается .Net то ранее мелкомягкие требовали корпоративную лицензию если ты разрабатывал ПО с целью заработка
Только вот галеры это не корпорации, а сборище фоповцев которые арендуют у галеры столы и стулья.
По сути галера это не больше чем коворкинг.
А тут тепло
Ребята, вы должны меня уважать и не публиковать статьи, где показывают, какое я чмо.
ну хоть уебал и то норм) держись
Так это баян, года 2-3 назад было.
Ну такой дрыщ этот тучков, его не вьебать, а просто срача дать и все — лох помрет.
В этой истории долбаебы все — и манагер, потому что закомплексованый лох, и разраб — терпила.
Для Тучкова это насиженное теплое место менеджера где нихуя делать не нужно и он срал кирпичами чтобы из-за какого то долбоёба не отвалился заказчик и ему не пришлось идти на мороз. Вы даже не представляете себе сколько таких Тучковых сидит на галерах.
сКоТоЛоДжИк как был клоакой так и остался, такое впечатление, что за десять лет там ничего
не поменялось — как были так и остались заповедником неадекватов, долго работать в этой кодле
просто вредно для здоровья.
А по ситуации один ЕбАнЬкО (тот который менеджерок) настолько туп, что не может организовать
работу с заказчиком и после косяков команды на коле, бегает и рассказывает, что они делают не так.
Видимо не судьба подготовить агенду до кола и ознакомить с оной заказчика и «оБкАшЛяТь» ее с коммандой,
как говорилось в одной рекламе «це не складно».
Второй ЕбАнЬкО эталонный долбоеб — ноющий клоун без яиц — весь его ПиЗдЕж сплошная интроспекция
его переживаний и оЩЩющений, то ему страшно, то его макают в какашки им же сделанные,
но при этом ЕбАнЬкО — ищщет оправдания в стиле «ничего же плохого не произошло».
Либо этот долбоеб тупой инфантил с далеко не мужским психотипом, либо этот высер писала баба.
Рефлексия какая-то идиотическая получается
обосрался->зачмырили->потом чисто бабское «оН мЕнЯ нИ цЕнИт кАк ЛиЧнОСть»->далее ескалейт за ХАРАСМЕНТ->
потом, НИОЖИДАННО, — ОБОСРАЛСЯ мне страшно -> и ВЕРХ ИДИОТИЗМА обнародование конфликта до его разрешения %)
Одним словом — ДЕБИЛ!!!
В этой истории про сКоТоЛоДжИк ПРЕКРАСНО ВСЕ — ТУПЕНЬ мЕнЕдЖеРоК, надрачивающий на власть и не способный
организовать работу комманды, и ИНФАНТИЛ ИТИшник с набором бабских рефлексов и такой же логикой
(как он детей заимел — наверное изнасиловали).
ДЕБИЛЫ БЛЯ!!!
P.S. рад, что свалил с этого гадюшника.
Пацан, все на пальцах раскидал, всех на место поставил, прям альфач-интеллектуал, уважуха. Ты не из рашки часом?
Таки не угадал, читай внимательнее, я в этом гадюшнике работал!!!
И не желею, что свалил — гадюшник еще тот.
Блядь что это за влажное говно я прочитал.
> даже получил прибавку к зп по запросу Тучкова за это.
Т.е. пока выбивал прибавку то все было ЗБС. А вот потом — прибавка уже выбита, и…
> Как ты додумался обращаться к людям “sir”? Никогда не делай этого
Тю блядь, ну нахуя ты развел пиздежа на полчаса.
Сказать «Случайно так написал, вас понял, далее не буду» — корона жмет?
> ссылался на то, что он менеджер и я должен его слушаться.
Сюрприз-сюрприз. В рамках рабочих обязанностей — да.
> На пятый день, когда я в очередной раз подошел к Тучкову и он снова отказал мне в беседе, сказав: «Пиши в скайп» — я захлопнул его ноут у него на руке и ударил его в лицо.
Что за истерики. Он тебе прям-таки должен беседу?
Детский сад блядь развели на рабочем месте.
Да, и заебы Тучкова конечно тоже доставляют, тоже ржака-обоссака.
Погонщик, ты ли это?
И манагер, и веслатель по договоренности с ГЛ (да и все ит компании так работают) приходят в офис Глобала, внимание, сдавать результаты работы. Потому что так маскируются отношения работодателя и наемных сотрудников под отношения ФОПов и ОАО. А в договоре написано, какие именно результаты работы ОАО или ООО или другой ФОП ждет от ФОПов-«консультантов».
По факту, оба, и веслатель, и менеджер не работают в компании и оба являются «консультантами» и оба не несут мат. ответственности и веслатель не работет от на компанию, ни на погонщика, ни в организованной им или принадлежащей ему команде. Нигде в договоре не написано, что веслатель ниже по званию, а погонщик выше. Есть термин «сабординейт», но он не имеет никакой ни юридической, ни административной силы или значимости. И менеджер прибегать к давлению на основании «я — менеджер, ты — сабординейт’»
может, конечно, но на это у него нету ни правовых, ни административных, ни уж тем более человеческих оснований.
Делаем выводы из этой ситуации:
0) Мы не знаем всей истории, однако, некоторые вещи уже ясны.
Если он таки дал ему в морду — гарантированно, на любой галере, получил бы премиальный
страпон-сеанс от хРюШеК с ОГГГроменной вероятностью вылета.
Это похоже скорее на бабское «захлопнуть ноутбук» и что-то типа дать оплеуху-пощечину.
Рефлексия иниотическая — как то по пидарски все в этом сКоТоЛоДжИкЕ.
Вот не надо, не надо! Глобал «получил» награду как лучший работодатель от Randstad, что кое о чём говорит (впрочем, как и рейтинг на доу) https://www.facebook.com/irene.kononenko/posts/10220913804011509?__cft__%5B0%5D=AZUUVI-Q-5D17GPgRKQ9Rrp8QrpPbDxDqD7U0SgDY1sfjN00Sm1UBKFXCuovOFuKiobvPM4WafYUS-tGlzA2tSVKn-uzj1ztMouhUN77SOR_y46D0kMXF2Obkq-cKODahwqQAuqh9pJ3uZG0ybSab-mHrHvKCMNDuSjdvINKosVOzQ&__tn__=%2CO%2CP-R
Автор, тебя же предупреждали ! https://youtu.be/FNnrduYkxTE?t=1283 Теперь смешают с гавном в фидбеках!
Доедем до минус 100 дизлайков?
Вы поначалу все делали правильно. Нужно было дожимать. Комиссия бы проверила ваши рабочие чаты, за пассажи вроде — я могу снимать кого угодно без объяснения причин, ему бы хорошо спилили рога либо вообще выгнали, если это не первый раз. Но дальше вы сделали ему подарок. Физическое насилие в офисе? Это была огромная ошибка и судя по тексту вы еще не осознали проблемы. Вам стоило публично просить прощения и объяснить всем, что понимаете как плохо вы поступили. Очень жаль.
Все так. Просить прощения, исповедаться, отдать все имущество в пользование глобалу и уйти в монастырь. И поставить крест на своей карьере и жизни. Верно?
Нет, надо было выебать менеджера, но сделать это по корпоративным стандартам. Руками махать все умеют, а надо немножко думать стратегически. Это и есть софтскилы. Априори у манагера они лучше, но на стороне разраба то, что всем срать на манагеров, код пишут не они.
Два «консультанта» че-то не поделили в месте, предназначенном для «сдачи работы». Какие последствия, погонщик? На понт берешь?
Да все правильно, комнатный червь хоть раз себя мужчиной почувствовал, потом еще много лет этот момент вспоминать будет. Вся эта дипломатия работает только если ты прошел предыдущий этап становления самцом, а иначе сплошное самоуничижение. Чмырят тех, кто разрешает с собой так обращаться, а автор сам показал что готов терпеть эти доебы. Надо было заебать этого тучкова до дрожи в коленках, только видишь, сразу по морде — на! Как у Зощенко в рассказе про водолаза и студентика, глядишь, что-то бы в его паскудном умишке и прояснилось
Комнатного червя твоя мама родила, анон. За масками все мы смелые, да?
че, себя в описании узнал, додик?) вынимай страпон, становись мужчиной, пора уже)
Проблема в том, что Зощенко тут никак не помогает, а только выдает ваш возраст. Виктимность персонажа была его броней и оружием до тех пор, пока он не показал кто он на самом деле. Такой же уебан как все мужики. Думал ли он про дочку, когда поднял руку на менеджера? А стоило. Я думаю что очень вероятно, что этот прохаваный говноед (общение только через чат с HR), менеджер этого и добивался, потому что карты были очень плохие у него. Жалко до скрежета зубов.
возраст тут ни при чем. с остальным согласен.
Устраивать драки на рабочем месте это зашквар, это все таки не школьный двор. Так можно и скатиться до уровня какого-нибудь сельского быдлозавода.
Я сейчас не в настроении раскладывать все по полочкам, но разве ты, имея жизненный опыт, не понимаешь, что человек может настолько вывести из себя своим поведением, чтобы оставалось его только ударить по рылу (в такой момент неважно где)?
Пусть еще будет благодарен за то, что этот чел ему не снес голову огнестрелом. Считай, повезло ублюдку. Может теперь менеджер пересмотрит свое поведение, умерит ЧСВ и в целом дольше живым останется в итоге.
Разве подчиненные — не люди? Если хочешь управлять роботами, то нахуй вообще ты им будешь нужен, менеджер ебаный? Роботы и без тебя обойдутся. А если управляешь людьми, то помни, что они — люди, как и ты.
> Комиссия бы проверила ваши рабочие чаты, за пассажи вроде — я могу снимать кого угодно без объяснения причин, ему бы хорошо спилили рога либо вообще выгнали, если это не первый раз.
Лолшто? Сколько тебе заплатили за эту экспертную консультацию, полоумный? В бизнесе рулят бизнес-интересы, внезапно, и манагер всегда прав.
Понимаю автора — в плане семейной ситуации с ребенком, дома — стресс, на работе — тоже стресс, прессуют.
По сути могу сказать одно — если уже начинаешь замечать, что какие-то вещи очень сильно выводят из себя,
допустим — неприемлимо то, что с тобой так разговаривают, то лучше сразу искать другую работу.
Можно пытаться играть в дипломатию, как-то ужится, примирится — не приведет к тому что проблема исчезнет,
более того начнется @гнойный нарыв@, который окончится непонятно когда и как.
Как мы видим — привело к тому что автор ударил человека, что вообще-то ему минус в карму. Не стоит до такого доводить, прежде всего — доводить самого себя до такого состояния, сразу надо было сказать что тебе приемлимо/неприемлимо — не подходи, переходи на другой проект.
В принципе одного того — что тебе говорят @я тебя уволю@, это уже знак что
надо рассылать свое резюме.
Я вижу это так, автор тупо подставился. Не нужно было бить менеджера или бить так, чтобы никто ничего не смог доказать.
Я уже былопредставил тут мразотнейшего менеджера который манипулирует людьми в своих интересах и правит задротами плеткой сделанной из колючей проволоки, захожу по ссылке на его фб чтобы увидеть это гнусавое ебало… и вижу какого-то ДОДИКА 😀 Да таких поцыков у нас постоянно гнобили в школе, универе более успешные альфачи так, что тем оставалось только на переменах съебывать с вещами в кабинет информатики. Даже тёлки одного чела (фамилия его на «цел» начинается) звали при всех «эй, целка!» или «мошенка» и этот чувак внешне выглядел почти как этот Сашко Тучков.
Автор, если ты молча сглатывал все выпады этого поцыка в свой адрес когда у тебя дома больная дочь, стараясь «сработаться», «помириться» и свести конфликт на нет, то у меня для тебя плохие новости. Сашко был прав говоря «программист 2х слов связать не может». Я про слова «иди» и «хуй» которые ты должен был в нужный момент завернуть ему чтобы тебя больше не доёбывали вопросами как ты с коллегами общаешься. По ебалу я бы не стал такого в офисе бить — на него смотреть жалко, да и мусорнется(менедженренется), инфа 100ка.
Короче говоря, посыл моего высера в том, что отрасти себе большие волосатые яйца, автор, и не давай всяким долбаебам ездить на себе. Если дочитал до сюда, перевел тебе за щеку, проверяй.
Не, ну быкануть на него гребец мог бы, но тогда бы его сразу уволили без лишних разговоров, и со стороны все бы выглядело так как будто поехавший гребец низачто наехал на успешного менеджера
Можно нанять кого нибудь чтобы у подъезда попинали или машину попортили, или под дверь нсрали, или тупо на работе зачмырить (самим кучковаться вместе, а как только менеджер пожошёл сразу замолкать и расходиться, вместе пить кофе, менеджера не звать и т.д. и т.п.). Сопособов даже без насилия показать ему его место не мало.
Другой момент если коллектив говно, коллектив не сплочён или сам этот чувак говно и коллектив за него не стал бы вписываться.
И вообще, это взгляд только с одной стороны, позицию менеджера мы не знает потому обвинять заочно никого нельзя.
тебе твои волосатые яйца при ходьбе не мешают? ни за что не цепляешься?
в развалку хожу, иногда фемок триггерю, сидя в метро с «легспреддингом»
Глобалдодик.
Судя по статье этот тучков просто подлый пидор, который из себя ничео не представляет, понимает это и боится что те кто этого еще не понял, поймут это. Вот его боязнь того что его подчиненные могут без него обойтись, общаться с заказчиком без него и даже смеют что то предлагать заказчику его пугает, потому что он тогда становится еще более бесполезным, вот он и вытесняет всех от кого пользы больше чем от него. Я с парочкой таких додиков сталкивался, но правда не настолько конченых
/forum/demo-ceo
404 нот фаунд
надо https://archive.vn/ использовать
тучков прощай,
тучков прости,
я ухожу ..
а ты ОТСОСИ !!
Пацани, а вартує йти веслувати у львівський скотолоджік, чи там такі самі мудаки зібралися?
сходи, потом нам тут расскажешь.
Пишите мне: http://outsourced.today/ready-steady-go/
Читаю я эти статьи и складывается впечатление, что события происходят между папуасами в какой-то Зулусии. Вот почему нельзя себя вести, как белые цивилизованные люди? Зачем вот это всё говно?
Может это у вас в ДНК прописано?
Вы так скоро в президенты страны изберёте колуна наркомана. (спустя 5 сек) Ой, уже…
Всем доброго психического здоровья!
Вы все молодцы, особено, когда не ругаетесь матом и не обзываетесь. Думайте о последствиях ваших действий, не попадайте в конфликты, а если уж попали — ищите, как это модно говорить, «экологичные» способы решения конфликтов. Запишитесь на прием к психологу и изливайте ваши беды и скорби ему, старайтесь не делать это с коллегами и менеджерами. Обязательно займитесь спортом, например, ходите на работу и с работы пешком. И не заходите на ebanoe.dev, а старайтесь работать в рабочие часы. Вы прекрасны и уникальны, я не лукавлю, и только вы (ну и, возможно, ваш психолог) знаете, чего вам стоит справляться со всем тем, что на вас навалилось. Вы делаете все, что в ваших силах обходитесь с собой бережно.
это все понятно, но у меня всего лишь один вопрос: «какого хуя вы проводите митинг с заказчиками в присутствии гребцов? я сам гребец, знаю свой характер, я не политкорректен, я все говорю как думаю, я это понимаю и не собираюсь себя переделывать, так я выбрал. Но таких как я нельзя брать на общение с заказчиками, это же очевидно. Какого хуя нужен менеджер, тогда если гребцы сидят и общаются с заказчиком? гребцов надо держать подальше от заказчиков, и гребцам будет спокойнее без всяких этих «три перпендикулярных линии в виде котов» и менеджер не будет потом краснеть и учить гребцов какие слова можно говорить а какие нельзя.
Вот то же самое подумал.
На самом деле заказчик у себя в конторе может педалить примерно следующее:
Зачем мы им на аутсорс проект отдали? Я тут за откат себе нашел более дешевых и ответственных товарищей в %название_страны%. Вот видите, их старший программист даже не знает за сколько времени прикрутит кнопку ‘сделать зашибись’. Вот пруф, где он сам это говорит. Так что давайте отдадим проект вот этим ребятам.
Это не оправдывает манагера. Это просто дополнение, что перед заказчиком можно не говорить ерунды и при этом не прогибаться.
мне приятнее быть таким какой я есть, и говорить то что думаю, чем быть оппортунистом лижущим жопы и думающим над каждым словом чтоб в итоге получить материальную выгоду. Я хоть и понимаю, что такие люди приветствуются среди баб и такие люди больше заработают бабла, постоянно подбирая слова и представляя себя во всех ситуациях как дартаньяна. Но такие люди еще часто плетут всякие интриги в офисе, занимаются манипуляциями, строят многоходовочки, а если это еще и баба, то вообще пиздец. вот почему-то именно бабы-менеджеры прибегают к таким практикам, мужики менеджеры в меньшей степени. Бабам просто так скучно работать, надо блять что-то постоянно крутить, что-то мутить.
При чем тут баба и интриги?
Ну, блин, мир так устроен — если голова правильно работает — это помогает в любой неожиданной ситуации, а не только код писать.
Никто лично тебя не заставляет идти к заказчику, особенно, если у вас там так процесс налажен.
Но иногда говорить при заказчике придется (сюрприз, да?), и здесь просто нужно спокойно изложить необходимое не посылая на/в три/пять букв нормальными словами. И даже без вылизывания жопы.
Уже забывается тот же 2014-й год — тогда заказчик через кого только не пытался узнать, какие там риски у его бизнеса. И если прямолинейно ответить «в страну происходит какой-то пиздец» — это означает, что заказчик свалит и бабла тебе не даст.
А с свроварни потерли отзыв?
Не могу найти
Уважаемый автор сей статьи Максим Фастовец https://www.facebook.com/fastovezz время и силы, которые вы тратили и тратите на нытье, рассылки сообщений везде где только можно, саботаж работы, кторый привел к увольнениям….посвятите лучше помощи вашей жене с больным ребенком. Займитесь лучше дополнительным сбором денег (кстати неравнодушные могут найти карту банка в фб) и оставьте в покое Тучкова, обосрали с ног до головы как будто дерьма у самих мало. Работал с Тучковым, нормальный менеджер, только надо было бы ему получить образование еще и психиатра чтоб работать с такими больными и неадекватными сотрудниками.
Что ты теперь на это скажешь, топикстартер? У самого дерьма полно, работу саботируешь как-то (шелдон, поясни, как к стати он саботирует работу, а то как-то безосновательно звучит) и еще и привел к увольнениям чьим-то. Еще кого-то уволили из-за этого веслателя, шелдон?
Шелдон, ты веслатель или менеджер?
Нихуя себе, какой широкий жест! Помог семье в трудной ситуации, на уютненьком запромоутил карту для сбора на лечение больного ребенка! Приходи в гости, брат, я отсыплю тебе защекоинов, гнида.
Тучков — закомплексованное чучело.
Вместо «ты должен слушаться меня как менеджера» мог бы сказать «ты можешь со мной советоваться, как с менеджером».
Да и «ты должен слушаться» — это агония слабака-импотента, чьими словами подтираются.
То что он придирался за «yes sir» — это играют его рагульские комплексы, заказчик 100% относится к шуткам проще и не придаёт таким деталям значения.
Верно, что получил в глаз.
На дороге при его просто из пневмата ебнули и поехали по своим делам.
Всё правильно сделал. Самоуважение и гордость важнее Чу
Бро, тебе лучи поддержки, сам с депрессиями постоянно, не парься и не думай что это конец света, мало ли кто кому въебал) Работы дохуя, ищи место где не будет таких гондонов Тучковых.
Спасибо за поддержку и понимание. Ты тоже заботься о себе.
Кейс — налил трафика на 1700 баксов за 3 дня
https://denezki.com/keys-gadalka-1700-dollarov/
Учитесь арбитражу парни, нах этот ИТ
А у Тучкова в фейсбуке годные материалы:
https://www.facebook.com/photo?fbid=2968614036570749&set=ecnf.100002665464475
больной ублюдок
Я и мой пездюк.
Пиздіть вийобистих менеджерів до втрати свідомості. Ушпиталимо їх разом!
Красавчик, уважаю. Надо было пидору ещё с ноги в гнилое ебало добавить.
короче, у нас такой долбоеб дев, вечно всем упрекает и поучает, пытается быть умным, но на деле самый настоящий ебалан инфоцыган, у которого постоянные косяки типа as any и проебы в архитектуре, таких ссаными трапками нужно гнать, или валить самому если долбеб не понимание
Мне одному кажется, что судя по построению предложений, специфическим конструкциям и оборотам, это явно перевод с английского?
Этот боян уже 5 месяцнв назад на сыроварне был
Хммм, то есть ты даже не объяснил этому неэрудированному тупице, что Yes Sir — это всем известный шуточный ответ и индусы тут не при чём?
GL,EPAM, soft serve, etc — просто контори з просто людьми які просто заробляють бабло. Ну шо за дит сад. Проект проекту рознь, тіпу в якісь продуктовій конторі тебе в дупу цілують коли ти токсік. Чувак — мені тебе шкода, як людину, але за два роки там ти мав зрозуміти — навуя тобі оці скачки по проектам? Падаєш на норм проект і пидалиш. Нема проектів норм — звалюєш де інде. І так — шкода що тільки по єбалу дав, треба буде йому яйця відбити нахуй, щоб більше не подив таких.
Не защищаю тучкова, но гребец допустил несколько стратегических ошибок:
Поддерживаю. С Ковид и удаленной работой, вообще грех не браться за второе весло с соседней конторы )
Борьба, бокс, тай-бокс — это зачет! Главное не MMA, это для полнейших отморозков и дебилов.